副書記對照檢查匯報材料

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1、 副書記對照檢查匯報材料 撰寫人：___________ 日 期：___________ 副書記對照檢查匯報材料 一、遵守政治紀(jì)律情況、遵守中央八項規(guī)定和省委省政府20條意見情況 （一）遵守政治紀(jì)律情況 一是政治敏銳性不強、警惕性不高。對社會上一些紛繁亂雜的東西辨別力不夠，辨別是非觀念不清，對一些現(xiàn)象有些還信以為真。二是執(zhí)行政治紀(jì)律還不夠堅決。對上級政策的嚴(yán)肅性認(rèn)識不夠，覺得是又是搞一會的形式主義，是走過場。比如，在黨的教育實踐活動開始之初，想著會和以前一樣，不會多么認(rèn)真，存在被動學(xué)習(xí)的現(xiàn)象，對黨的新的政策、文件自覺主動去學(xué)習(xí)少，對黨的方針政策宣傳、貫徹落實力度不

2、夠，覺得應(yīng)付應(yīng)付就會了事，想采用敷衍的態(tài)度，最后經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)指點和感悟才進(jìn)行了徹底整改，現(xiàn)在感到這是自身表現(xiàn)出來的形式主義。三是在正確處理整體利益和局部利益的關(guān)系上不足。在一些具體工作中，本位主義思想仍然存在，還有自己的“小算盤”。例如在鄉(xiāng)里年度評比中，先想自己點上的村，而不是站在全鄉(xiāng)的高度來綜合評定。 （二）遵守中央八項規(guī)定和省委省政府20條意見情況 一是思想認(rèn)識不足。對“中央八項規(guī)定”和“20條意見”學(xué)習(xí)的還不深、不透，理解還比較膚淺，沒有完全站在政治的高度來認(rèn)識，執(zhí)行上還有觀望思想，不夠堅定。對下屬和同志們執(zhí)行規(guī)定的要求也不嚴(yán)格。二是會風(fēng)改進(jìn)力度不夠。用會議貫徹會議，文件貫徹文件的慣性思維

3、還沒有完全改變，將開會等同于貫徹落實的思想仍然存在，在會議召開方面，認(rèn)為上級安排的中心工作，不集中開會引不起村干部的重視，分管口上的工作召開會議多，會議多的問題沒有徹底解決。三是調(diào)查研究不實。比如對點上五個村，每個村確實也下到了，但是對村的調(diào)研也是敷衍應(yīng)付，對具體矛盾、問題了解的不深入、不準(zhǔn)確、不全面，走形式、走過場。四是對自己要求不嚴(yán)格。通過認(rèn)真對照檢查自己，對中央和省委省政府的規(guī)定和要求的重要性認(rèn)識不足，在車輛使用方面有公車私用現(xiàn)象，有時下村工作，認(rèn)為偶爾在村干部家吃個便飯能增進(jìn)溝通不影響大局，有這種現(xiàn)象。 （三）需要說明的問題 一是公車配備，與班子成員共用車輛一部90年代初的桑塔那x

4、x，豫G40088，1.8排量，購置于xx年xx月，價格13萬元。二是辦公用房9平方米，符合規(guī)定。三是近幾年家中未辦紅白事。四是住房情況：與父母、妻子、女兒在市衛(wèi)濱南街居住，200平方米，屬父母房屋，xx年自建房屋，價格12萬元左右。五是妻子王文靜，在市公安局工作，女兒高瑜巍，在市實驗中學(xué)上學(xué)；六是沒有公款消費問題。七是沒有出國出境。八是沒有配秘書、出入會所、持會員卡。九是不存在把作風(fēng)建設(shè)同推動改革發(fā)展對立起來、消極對待作風(fēng)建設(shè)新的規(guī)章制度和“為官不為”方面的問題。 二、“四風(fēng)”方面存在的突出問題 （一）在形式主義方面 一是工作上存在報喜不報憂情況。對已取得和可能取得的成績，積極向主要領(lǐng)

5、導(dǎo)匯報，對批評和出現(xiàn)的問題，有遲報現(xiàn)象。比如，在有一次劉堤村的信訪問題上經(jīng)過做工作，取得了一定進(jìn)展，有妥善解決的跡象，產(chǎn)生好大喜功的思想，向領(lǐng)導(dǎo)過高過早估計形勢，而沒有想象的順利。二是個別工作開展浮躁，重形式、輕落實。安排的多，親歷親為的少?？傆X得自己在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作年數(shù)已很多年了，對村里各種工作都比較清楚，思想上有些惰性，前一段時間征兵工作開始之際，用老眼光去看，認(rèn)為每年當(dāng)兵入伍都不是個事，今年也是輕松就能完成任務(wù)，在給各村開過征兵工作會時，做了統(tǒng)一安排，包括方案、宣傳、條幅等，認(rèn)為安排下去就行了，村上沒有有效的去抓，自己沒有親自去督促，造成前期當(dāng)兵入伍報名人數(shù)上不去，雖然后期經(jīng)努力有效果，但造成

6、前期工作被動。三是存在工作上漂，浮于表面。對待工作存在粗枝大葉，不能一絲不茍。在有些工作上只是追求過得去，不求過得硬，不認(rèn)真不細(xì)致，如在遠(yuǎn)程教育方面，我鎮(zhèn)各個村的遠(yuǎn)程教育工作開展幾年了，總體上收看節(jié)目做記錄都堅持的不錯，但有好幾個村有問題，有的是線路不通，有的設(shè)備出現(xiàn)毛病，沒有及時去督促處理，疏于管理。四是在學(xué)習(xí)方面有消極應(yīng)付現(xiàn)象，學(xué)風(fēng)不夠端正。學(xué)用時有脫節(jié)，學(xué)習(xí)上只是淺嘗輒止，不能學(xué)深學(xué)透、學(xué)以致用。作為一名分管黨務(wù)的副書記，做好思想政治工作是第一位的，更應(yīng)該的以身作則，帶頭學(xué)習(xí)，做好表率，但在日常工作中，總認(rèn)為自己工作忙，學(xué)習(xí)只是虛的東西，沒有什么硬性指標(biāo)，學(xué)好學(xué)壞一個樣，大家都是一個樣，

7、甚至有學(xué)不學(xué)都能應(yīng)付過去的思想，學(xué)習(xí)筆記也是了了草草，不能靜下心來認(rèn)真寫，思想認(rèn)識有偏差，理論功底差，但還是不注意去提高。 （二）在官僚主義方面 一是存在“官本位”思想。焦裕祿同志作為蘭考縣委書記，他心里時刻裝著群眾，時刻站在群眾的立場去開展工作，從沒有把自己當(dāng)成官。吳金印同志作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記的榜樣，遇事能夠與基層干部群眾商量，虛心向基層干部群眾學(xué)習(xí)。而我作為一名副職，在安排工作后出現(xiàn)困難時情緒急躁、比如點上工作上不去了，沒有從自身找原因，沒有和同志們一起研究解決問題，而是怨天尤人，嫌任務(wù)量大、村基礎(chǔ)弱、嫌村干部素質(zhì)低等。二是群眾觀念不強。工作中服務(wù)基層不夠，聽匯報多、指揮多、命令多，調(diào)研少、

8、指導(dǎo)少、出點子想辦法少，疏遠(yuǎn)群眾、脫離基層的現(xiàn)象仍然存在。工作方法簡單粗放，對劉堤村民反映村干部的事上，由于該事已持續(xù)二年，我接觸已有幾個月了，心生倦怠，對村干部不去努力和村民提出的無理要求心里反感，不愿天天直接面對，雖最后較好的協(xié)調(diào)解決了，但中間簡單的工作方法造成當(dāng)時工作上的被動，這是群眾觀念不強的表現(xiàn)。三是調(diào)查研究少，下基層少。下村入戶和檢查工作有時走馬觀花，不能真正深入實際，深入村、深入基層群眾、深入基層少；調(diào)查研究接地氣、通下情、傾聽基層群眾的呼聲不夠，產(chǎn)生脫離群眾、脫離實際現(xiàn)象。有的東西離實際相去甚遠(yuǎn)，急功近利的做得多，謀劃長遠(yuǎn)的做得少。對群眾普遍關(guān)心的問題，思考不夠、辦法不多。比如

9、我點上的劉堤村，是個只有500口人的小村，秸桿禁燒時和年度考核時去過幾次，只是泛泛的，想著這么大的小村不會有什么問題，最近去村時，專門與村干部聊了半天，才知道該村電力容量需增加臺區(qū)，還有澆地井不夠以及其它一些亟待解決的問題，這都是事前調(diào)查研究少、下基層少而造成的。 （三）在享樂主義方面 一是艱苦奮斗意識淡薄。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和生活水平的逐步提高，淡化了與群眾共甘苦的優(yōu)良傳統(tǒng)，對艱苦奮斗精神缺乏有力的堅守，不愿過緊日子、苦日子的思想有所顯現(xiàn)。比如，下村時總是有車才下去，沒車就等等，冬天怕冷夏天怕熱，缺乏吃苦耐勞的意識。二是開拓進(jìn)取精神不足。對新情況、新問題研究不夠深，思想觀念解放還沒有完全做到

10、與時俱進(jìn)，有時還習(xí)慣于憑老方式老辦法想問題、做工作。比如平時存在“求穩(wěn)多、求進(jìn)少”傾向，缺乏極為強烈的事業(yè)心、責(zé)任感，時常抱著夾著尾巴做人、低調(diào)做人、做事如履薄冰，不求有功但求無過的思想，有時存在“干累了，歇口氣”的想法。三是紀(jì)律要求不嚴(yán)。對自己的要求還不夠嚴(yán)格，對一些貪圖安逸現(xiàn)象缺乏警覺，在自我警醒、嚴(yán)格要求方面存在差距。比如，對一些不良作風(fēng)習(xí)以為常，工作中有遲到、早退現(xiàn)象。 （四）在奢靡之風(fēng)方面 一是有攀比思想和鋪張浪費現(xiàn)象。在思想上和生活中對艱苦奮斗的精神本質(zhì)理解不深，艱苦奮斗精神有所弱化，勤儉節(jié)約意識不夠強烈。比如對于自己辦公的地方老的辦公用品總是還能將就用時就想辦法換新的，有時離

11、開辦公室一二個小時也不關(guān)電腦甚至空調(diào)，造成浪費。二是對自我約束不嚴(yán)格。由于工作需要，鎮(zhèn)政府配備了公車，但是思想上不能夠正確看待，有時有公車私用現(xiàn)象；有在鄉(xiāng)里接待私人朋友現(xiàn)象，還要求上規(guī)格上檔次；對于同事干部朋友們的紅白事，由于礙于情面，都要隨個禮，不能自覺抵制。三是有奢華思想?？吹絼e的地方經(jīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展快，基礎(chǔ)條件好，各項辦公條件好，心里有攀比心理意識。 三、產(chǎn)生“四風(fēng)”問題的原因 （一）理論學(xué)習(xí)不夠深入，理想信念弱化。焦裕祿同志說“拼上老命大干一場，決心改變蘭考面貌”，他是這樣說的也是這樣做的，正是因為焦裕祿同志有堅定的理想信念，才能深深扎根基層。自己剛參加工作時，也有為黨和人民無私奉獻(xiàn)，努

12、力干一番事業(yè)的雄心壯志。但是隨著年齡增長、境遇變化，對黨內(nèi)和社會上的不正之風(fēng)逐漸麻木，為黨的事業(yè)奮斗終身的理想信念有所弱化，造成一些“四風(fēng)”問題在自己身上逐漸顯現(xiàn)。究其根本原因是放松了政治理論學(xué)習(xí)，減弱了對主觀世界的改造。加上平時忙于日常事務(wù)性工作，在把主要精力用于應(yīng)付信訪穩(wěn)定工作的同時，不知不覺中放松了學(xué)習(xí)。沒有全面、系統(tǒng)地進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí)，僅僅停留在了解一些條例、規(guī)定的部份章節(jié)、條款上，停留在表面的多，深入學(xué)習(xí)的少，真正掌握、運用政治理論指導(dǎo)實踐更少。工作中，我深切地感受到，由于理想信念弱化，缺少了強大的精神支柱，經(jīng)常會造成工作思路不清晰，工作方向不明確，解決熱點、難點的動力不足。 （二

13、）群眾觀點不夠牢固，宗旨意識不強。在農(nóng)村工作十多年了，自認(rèn)為了解農(nóng)村和農(nóng)民，但當(dāng)身份成為很普通的一名領(lǐng)導(dǎo)干部后，在思想上不自覺的有了“享樂”傾向，考慮個人安逸多了一些，考慮群眾疾苦少了一些。工作中對上級的要求看得“重”，對基層群眾的呼聲看得“淡”，沒有真正認(rèn)識到走群眾路線“從群眾中來，到群眾中去”，是做好群眾工作的根基。平時下基層少、缺乏對基層的深入調(diào)研，具體指導(dǎo)解決實際問題少。反思自己，主要是因為“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨意識樹立得不牢，模糊了“我是誰、為了誰、依靠誰”，缺少了愛民情懷，沒有真正把人民群眾裝在心里。 （三）創(chuàng)先意識有待提高，黨性修養(yǎng)不夠。吳金印書記年過七十，但多少年來始終

14、保持一種昂揚向上的精神狀態(tài)，像年輕人那樣去工作，但仍然工作在基層一線，為人民群眾忘我地工作，充分體現(xiàn)了黨性觀念強、奮斗意識強的優(yōu)秀品質(zhì)。再看看自己，精神狀態(tài)較以前明顯有些懈怠，庸、懶、散的毛病表現(xiàn)突出，對自己要求不嚴(yán)，對工作也是如此，布置很用心，效果不關(guān)心。對待群眾關(guān)注的熱點難點問題，沒有真正放在心上去解決。這些都是由于精神懈怠，不愿做艱苦細(xì)致的工作所致，也是不能夠?qū)ⅰ叭龂?yán)三實”以一貫之的表現(xiàn)，長此以往，不僅是對個人的不負(fù)責(zé)任，也是對黨的形象、黨的事業(yè)的損害。 （四）紀(jì)律執(zhí)行不嚴(yán)，思想有所松懈。隨著生活和工作條件的改善，自由主義思想抬頭，自律意識日漸弱化，自我要求標(biāo)準(zhǔn)降低，在內(nèi)心深處對享樂主

15、義、奢靡之風(fēng)的危害性認(rèn)識不到位，貪圖安逸、不求進(jìn)取的思想多了，對一些不良的社會現(xiàn)象也見怪不怪，對厲行節(jié)約、反對浪費抓得也不夠緊、不夠到位。原則性、紀(jì)律性不堅定，時也有打折扣、搞變通的現(xiàn)象，對社會不良風(fēng)氣的危害認(rèn)識不足，斗爭不堅決，對社會上存在的“人情禮”、“關(guān)系學(xué)”見怪不怪，這些都是對自己要求不嚴(yán)、放任不管的結(jié)果。 四、今后努力的方向和改進(jìn)措施 （一）加強理論學(xué)習(xí)，增強理論功底 通過這段時間的教育實踐活動學(xué)習(xí)，使我更加深刻地認(rèn)識到，開展教育實踐活動，學(xué)習(xí)是首要環(huán)節(jié)。一是加強科學(xué)理論武裝。結(jié)合自身工作實際，制定完善個人學(xué)習(xí)計劃，堅持每天抽出時間進(jìn)行自學(xué)，加強對黨的理論、著作和專業(yè)業(yè)務(wù)知識的

16、學(xué)習(xí)。如，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列講話精神，黨的“十八大”精神，學(xué)習(xí)《黨章》和黨的路線、方針、政策，堅定馬克思主義理想信念，加強自身建設(shè)，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力，始終保持先進(jìn)性和純潔性。二是端正學(xué)習(xí)態(tài)度。以對黨和對自己高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真對待、不走過場，堅持邊學(xué)邊改，整改結(jié)合，突出成效，始終如一地參加好教育實踐活動以及今后的學(xué)習(xí)提高。三是堅持理論聯(lián)系實際。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價值觀，以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進(jìn)自己工作方式、提高工作成效為落腳點，特別要在理論聯(lián)系實際、指導(dǎo)實踐上下真功夫，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效

17、果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。 （二）改進(jìn)工作作風(fēng)，增強宗旨意識。 我作為一名共產(chǎn)黨員應(yīng)該把維護(hù)和實踐人民的利益放在首位。一是增強群眾觀念。要向焦裕祿同志那樣，在群眾最需要的時候去關(guān)心幫助群眾；要向吳金印同志那樣，與群眾同吃、同住、同勞動、有事與群眾商量，有事向群眾請教。要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，樹立為黨為人民無私奉獻(xiàn)的精神，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一。二是強化服務(wù)意識。要學(xué)習(xí)吳金印同志“真正的聯(lián)系群眾，就是根本不把自己當(dāng)成官，要把自己當(dāng)成老百姓”的人民公仆精神。堅持每周抽出兩天時間下村入戶，通過不同形式走訪、座談、談心交心，掌握更多第一手真實信息

18、，真正做到查民風(fēng)、訪民意、問民情、接地氣。深入基層了解群眾疾苦，化解村上矛盾，解決實際困難，促進(jìn)鄉(xiāng)村各項工作發(fā)展。三是提高工作能力和服務(wù)水平。在工作中要努力做到善于克服消極思維、模糊認(rèn)識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作，善于從政治、全局的高度認(rèn)識事物，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去。以教育實踐活動為契機，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，做到對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，工作認(rèn)真、務(wù)實，一絲不茍，忠于職守，切實提高為群眾服務(wù)的能力和水平。 （三）保持清正廉潔，增強拒腐能力 在當(dāng)前社會還存在腐敗現(xiàn)象情況下，我覺得，一是發(fā)揚艱苦奮斗。要有戰(zhàn)勝自我的膽識和魄力，抗得起誘惑，耐得住寂寞，經(jīng)

19、得起考驗，做到在拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣。二是要加強道德修養(yǎng)。樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，追求積極向上的生活情趣，帶頭弘揚社會主義道德風(fēng)尚，堅決抵制歪風(fēng)邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭，帶頭樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。三是加強廉潔自律。堅持以為民務(wù)實清廉為主要內(nèi)容，以做好上級安排的各項工作為中心，具體做好每一項工作，認(rèn)真貫徹落實上級關(guān)于密切聯(lián)系群眾、厲行勤儉節(jié)約、反對浪費的一系列政策規(guī)定和要求，進(jìn)一步增強拒腐防變能力。 （四）力求務(wù)實創(chuàng)新，增強工作實效 一是要堅持解放思想、實事求是、與時俱進(jìn)，在科學(xué)理論的

20、指導(dǎo)下，通過實現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新，最終達(dá)到工作成效的不斷提高。二是要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。三是要始終圍繞我鎮(zhèn)的長遠(yuǎn)發(fā)展和中心工作，帶頭貫徹和落實好上級黨政各項決策和部署，嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，盡職盡責(zé)做好各項工作。 五、解決信訪穩(wěn)定突出問題方面 我所包的臺上點涉及五個村，這幾個村屬于鎮(zhèn)的窮村，其中有兩個村是歷史上有名的亂村，經(jīng)過近幾年的磨合，形勢有所改善，但總體上小信訪時有。從我到鎮(zhèn)臺上點以來，本點發(fā)生了和正在處理一些信訪問題，如劉堤村信訪人劉仁玉、劉仁章反映村支書的問題，李張屯村劉全嶺反映澆地問題，其他如反映低

21、保問題、分地問題等，這些信訪問題是我在鄉(xiāng)里工作的大部分精力來處理的事情。究其原因有以下幾種，一是群眾觀念淡薄，對群眾的合理要求應(yīng)該解決的沒有及時解決，該及時辦理的沒有及時辦理。二是處理信訪問題工作方法簡單，招數(shù)不多，導(dǎo)致問題矛盾積累和惡化。三是排查問題不及時，導(dǎo)致上訪事件的發(fā)生。四是對點上有些信訪問題重視不夠，沒能及時與鄉(xiāng)村干部溝通化解。在下步信訪問題上，我認(rèn)為要采取如下措施，一要采取多種方法加大對村干部的培訓(xùn)，提高他們對信訪問題重要性的的思想認(rèn)識，轉(zhuǎn)變村干部的思想觀念。二要加強宗旨觀念意識，提高自身為群眾服務(wù)的觀念和為民辦事的能力。三要增強與村干部的溝通，及時了解村上的矛盾，及早發(fā)現(xiàn)，及時處理，防患于未然。 第 12 頁 共 12 頁 范文僅供參考 感謝瀏覽