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1、風險管理與保險風險管理與保險第十一章第十一章企業(yè)員工風險與保險企業(yè)員工風險與保險 本章教學目的本章教學目的 了解企業(yè)員工面臨的主要風險和企業(yè)了解企業(yè)員工面臨的主要風險和企業(yè)提供員工福利的原因；理解團體保險可以提供員工福利的原因；理解團體保險可以提供的保障和企業(yè)年金的基本內(nèi)容；掌握提供的保障和企業(yè)年金的基本內(nèi)容；掌握我國社會保險制度的主要內(nèi)容。我國社會保險制度的主要內(nèi)容。第十一章第十一章 企業(yè)員工風險與保險企業(yè)員工風險與保險第一節(jié)第一節(jié) 企業(yè)員工風險概述企業(yè)員工風險概述 第二節(jié)第二節(jié) 團體保險團體保險 第三節(jié)第三節(jié) 企業(yè)年金企業(yè)年金 第四節(jié)第四節(jié) 社會保險社會保險 第一節(jié)第一節(jié) 企業(yè)員工風險概述
2、企業(yè)員工風險概述一、企業(yè)員工面臨的風險一、企業(yè)員工面臨的風險二、企業(yè)為員工提供的保險福利及其原因二、企業(yè)為員工提供的保險福利及其原因第一節(jié)第一節(jié) 企業(yè)員工風險概述企業(yè)員工風險概述一、企業(yè)員工面臨的風險一、企業(yè)員工面臨的風險 （一）工傷（一）工傷 工傷工傷（work-related injurywork-related injury）也稱也稱職業(yè)傷害職業(yè)傷害,是指員工在是指員工在職業(yè)活動職業(yè)活動中發(fā)生的或者與之相關(guān)的中發(fā)生的或者與之相關(guān)的人身傷害人身傷害，包括，包括事故傷殘和職業(yè)病事故傷殘和職業(yè)病以及這兩種以及這兩種情況造成的死亡。情況造成的死亡。第一節(jié)第一節(jié) 企業(yè)員工風險概述企業(yè)員工風險概述一
3、、企業(yè)員工面臨的風險一、企業(yè)員工面臨的風險 （二）失業(yè)（二）失業(yè) 失業(yè)（失業(yè)（unemploymentunemployment）是每個員工都是每個員工都面臨的風險。這種風險的結(jié)果是面臨的風險。這種風險的結(jié)果是失去收入失去收入,有挫折感，令人沮喪。有挫折感，令人沮喪。第一節(jié)第一節(jié) 企業(yè)員工風險概述企業(yè)員工風險概述二、企業(yè)為員工提供的保險福利及其原因二、企業(yè)為員工提供的保險福利及其原因 （一）企業(yè)之間競爭的需要（一）企業(yè)之間競爭的需要 （二）提高員工勞動生產(chǎn)率的需要（二）提高員工勞動生產(chǎn)率的需要 （三）團體機制效率的吸引（三）團體機制效率的吸引 （四）外部的壓力（四）外部的壓力 （五）稅收優(yōu)惠（五
4、）稅收優(yōu)惠第二節(jié)第二節(jié) 團體保險團體保險一、團體保險的優(yōu)越性一、團體保險的優(yōu)越性二、投保團體保險的基本要求二、投保團體保險的基本要求三、團體保險的種類三、團體保險的種類四、團體保險的特殊條款四、團體保險的特殊條款第二節(jié)第二節(jié) 團體保險團體保險 團體保險（團體保險（group insurancegroup insurance）是以一張是以一張保單為某一團體的所有成員或其中的大部分保單為某一團體的所有成員或其中的大部分成員提供保障的保險。成員提供保障的保險。團體保險最顯著的特點就是用對團體的團體保險最顯著的特點就是用對團體的風險選擇來取代對個人的風險選擇。風險選擇來取代對個人的風險選擇。第二節(jié)第二
5、節(jié) 團體保險團體保險一、團體保險的優(yōu)越性一、團體保險的優(yōu)越性 （一）低成本、高保障（一）低成本、高保障 （二）保險計劃具有靈活性（二）保險計劃具有靈活性 第二節(jié)第二節(jié) 團體保險團體保險二、投保團體保險的基本要求二、投保團體保險的基本要求 第一，投保團體必須是正式的第一，投保團體必須是正式的法人組織法人組織，有其特定的業(yè)務(wù)活動，獨立核算。有其特定的業(yè)務(wù)活動，獨立核算。第二，團體保險中的被保險人是能夠參加第二，團體保險中的被保險人是能夠參加正常工作的正常工作的在職員工在職員工。第三，保險金額不能由企業(yè)或者員工任意第三，保險金額不能由企業(yè)或者員工任意選擇。選擇。第四，對團體保險第四，對團體保險參保人
6、數(shù)參保人數(shù)的限制。的限制。第二節(jié)第二節(jié) 團體保險團體保險三、團體保險的種類三、團體保險的種類 （一）團體人壽保險（一）團體人壽保險 團體人壽保險是以團體人壽保險是以團體團體作為保險對象，作為保險對象，原則上原則上不需要體檢不需要體檢即可提供的人壽保險。即可提供的人壽保險。通常包括團體定期人壽保險、團體終身通常包括團體定期人壽保險、團體終身保險、團體遺屬收入給付保險以及團體繳清保險、團體遺屬收入給付保險以及團體繳清保險等。保險等。第二節(jié)第二節(jié) 團體保險團體保險三、團體保險的種類三、團體保險的種類 （二）團體年金保險（二）團體年金保險 團體年金保險（團體年金保險（group annuitiesgr
7、oup annuities）又又簡稱簡稱團體年金團體年金，是以團體方式投保的年金，是以團體方式投保的年金保險。保險。團體年金主要用于員工團體年金主要用于員工退休后退休后的生活的生活補助，是員工補助，是員工福利計劃福利計劃的重要部分。的重要部分。第二節(jié)第二節(jié) 團體保險團體保險三、團體保險的種類三、團體保險的種類 （三）團體健康保險（三）團體健康保險 團體健康保險團體健康保險（group health insurancegroup health insurance）是是指以指以團體團體或者其雇主作為投保人，以其所屬或者其雇主作為投保人，以其所屬員工作為被保險人，當被保險人因員工作為被保險人，當被保
8、險人因疾病疾病或者或者分娩住院時，由保險人負責給付住院期間的分娩住院時，由保險人負責給付住院期間的治療費用治療費用、住院費用和看護費用，當被保險、住院費用和看護費用，當被保險人由于疾病或者分娩導致殘疾時，由保險人人由于疾病或者分娩導致殘疾時，由保險人負責給付負責給付殘疾保險金殘疾保險金的一種團體保險。的一種團體保險。第二節(jié)第二節(jié) 團體保險團體保險三、團體保險的種類三、團體保險的種類 （四）團體意外傷害保險四）團體意外傷害保險 團體意外傷害保險團體意外傷害保險(group accident(group accident insurance)insurance)是指以是指以團體團體或其雇主作為投保
9、人，或其雇主作為投保人，當被保險人遭遇當被保險人遭遇意外傷害意外傷害導致死亡或殘疾時，導致死亡或殘疾時，由保險人負責給付死亡保險金或者殘疾保險由保險人負責給付死亡保險金或者殘疾保險金的一種團體保險。金的一種團體保險。第二節(jié)第二節(jié) 團體保險團體保險四、團體保險的特殊條款四、團體保險的特殊條款 （一）團體最低投保人數(shù)及比例條款（一）團體最低投保人數(shù)及比例條款 （二）個人適保資格認定條款（二）個人適保資格認定條款 （三）保險金額確定方式條款（三）保險金額確定方式條款 （四）最低及最高保額限定條款（四）最低及最高保額限定條款 （五）合同轉(zhuǎn)換權(quán)利條款（五）合同轉(zhuǎn)換權(quán)利條款 （六）保障期間條款（六）保障期
10、間條款第二節(jié)第二節(jié) 團體保險團體保險第三節(jié)第三節(jié) 企業(yè)年金企業(yè)年金一、企業(yè)年金的概念一、企業(yè)年金的概念二、企業(yè)年金的兩種基本類型二、企業(yè)年金的兩種基本類型三、企業(yè)年金的舉辦方式三、企業(yè)年金的舉辦方式第三節(jié)第三節(jié) 企業(yè)年金企業(yè)年金一、企業(yè)年金的概念一、企業(yè)年金的概念 （一）企業(yè)年金制度（一）企業(yè)年金制度 企業(yè)年金制度企業(yè)年金制度（employment pension systememployment pension system）又稱又稱企業(yè)退休金制度企業(yè)退休金制度、企業(yè)補充養(yǎng)老保險金企業(yè)補充養(yǎng)老保險金制度制度，是企業(yè)在參加基本養(yǎng)老保險并按規(guī)定，是企業(yè)在參加基本養(yǎng)老保險并按規(guī)定履行繳費義務(wù)的基礎(chǔ)
11、上履行繳費義務(wù)的基礎(chǔ)上,自主實行的一種自主實行的一種補充補充養(yǎng)老保險養(yǎng)老保險制度。制度。第三節(jié)第三節(jié) 企業(yè)年金企業(yè)年金一、企業(yè)年金的概念一、企業(yè)年金的概念 （二）企業(yè)年金的特點（二）企業(yè)年金的特點非盈利性。非盈利性。企業(yè)自愿。企業(yè)自愿。政府支持。政府支持。第三節(jié)第三節(jié) 企業(yè)年金企業(yè)年金二、企業(yè)年金的兩種基本類型二、企業(yè)年金的兩種基本類型 （一）固定給付計劃（一）固定給付計劃 在固定給付計劃在固定給付計劃（defined benefit plan,DBdefined benefit plan,DB）中，企業(yè)保證員工在中，企業(yè)保證員工在退休后退休后能夠領(lǐng)取一定的能夠領(lǐng)取一定的金額，具體的數(shù)額根據(jù)某
12、一公式算出。金額，具體的數(shù)額根據(jù)某一公式算出。給付公式一般是基于給付公式一般是基于工作年限工作年限以及員工以及員工退休前最近幾年的工資水平。退休前最近幾年的工資水平。第三節(jié)第三節(jié) 企業(yè)年金企業(yè)年金二、企業(yè)年金的兩種基本類型二、企業(yè)年金的兩種基本類型 （二）固定繳費計劃（二）固定繳費計劃 在固定繳費計劃在固定繳費計劃（defined contribution plan,defined contribution plan,DCDC）中，企業(yè)（通常也包括員工）必須向基金中，企業(yè)（通常也包括員工）必須向基金中繳納中繳納約定的金額約定的金額，這種繳費相當于為員工，這種繳費相當于為員工的利益進行的利益進行
13、投資投資，而且員工退休給付取決于，而且員工退休給付取決于投資回報。投資回報。第三節(jié)第三節(jié) 企業(yè)年金企業(yè)年金三、企業(yè)年金的舉辦方式三、企業(yè)年金的舉辦方式 （一）直接承付（一）直接承付 是由企業(yè)直接承擔向本企業(yè)是由企業(yè)直接承擔向本企業(yè)退休退休員工員工支付年金的責任。直接承付法可采取支付年金的責任。直接承付法可采取基金基金式式和和非基金式非基金式兩種方法。兩種方法。第三節(jié)第三節(jié) 企業(yè)年金企業(yè)年金三、企業(yè)年金的舉辦方式三、企業(yè)年金的舉辦方式 （一）直接承付（一）直接承付 基金式方法是指企業(yè)為了今后向退休的員工基金式方法是指企業(yè)為了今后向退休的員工支付年金而支付年金而事先建立事先建立一筆基金，這筆基金可
14、留在一筆基金，這筆基金可留在企業(yè)的賬面上（內(nèi)部積累），也可以單獨存放在企業(yè)的賬面上（內(nèi)部積累），也可以單獨存放在企業(yè)以外的金融機構(gòu)（外部積累）。企業(yè)以外的金融機構(gòu)（外部積累）。非基金式方法是指企業(yè)不事先積累基金，非基金式方法是指企業(yè)不事先積累基金，而是在企業(yè)年金支付責任發(fā)生時，從當期收入中而是在企業(yè)年金支付責任發(fā)生時，從當期收入中直接支付直接支付。第三節(jié)第三節(jié) 企業(yè)年金企業(yè)年金三、企業(yè)年金的舉辦方式三、企業(yè)年金的舉辦方式 （二）對外投保（二）對外投保 即企業(yè)代表員工與保險公司簽訂即企業(yè)代表員工與保險公司簽訂保險保險合同合同，員工的養(yǎng)老責任由保險公司承擔。，員工的養(yǎng)老責任由保險公司承擔。第三節(jié)第
15、三節(jié) 企業(yè)年金企業(yè)年金三、企業(yè)年金的舉辦方式三、企業(yè)年金的舉辦方式 （三）建立養(yǎng)老基金（三）建立養(yǎng)老基金 即企業(yè)參加一個具有即企業(yè)參加一個具有獨立法人資格獨立法人資格的的養(yǎng)老基金會養(yǎng)老基金會來辦理養(yǎng)老計劃。來辦理養(yǎng)老計劃。養(yǎng)老基金會（又稱養(yǎng)老信托基金）是養(yǎng)老基金會（又稱養(yǎng)老信托基金）是一個一個獨立的獨立的、非營利性非營利性的法人實體（基金的法人實體（基金法人）。法人）。第四節(jié)第四節(jié) 社會保險社會保險一、社會保險的特點一、社會保險的特點二、社會保險制度的運行二、社會保險制度的運行三、我國社會保險制度的主要內(nèi)容三、我國社會保險制度的主要內(nèi)容第四節(jié)第四節(jié) 社會保險社會保險一、社會保險的特點一、社會保
16、險的特點 社會保險社會保險（social insurancesocial insurance）是指通過是指通過國家立法國家立法的形式，以的形式，以勞動者勞動者為保障對象，以為保障對象，以勞動者的年老、疾病、傷殘、失業(yè)、死亡和勞動者的年老、疾病、傷殘、失業(yè)、死亡和生育等特殊事件為保障內(nèi)容生育等特殊事件為保障內(nèi)容,以政府以政府強制實施強制實施為特點的一種保障制度。為特點的一種保障制度。第四節(jié)第四節(jié) 社會保險社會保險一、社會保險的特點一、社會保險的特點 （一）強制性（一）強制性 （二）保障性（二）保障性 （三）互助性（三）互助性第四節(jié)第四節(jié) 社會保險社會保險二、社會保險制度的運行二、社會保險制度的運
17、行 （一）社會保險費的籌集（一）社會保險費的籌集雇主和雇員共同負擔；雇主和雇員共同負擔；政府和雇員共同負擔；政府和雇員共同負擔；雇主和政府共同負擔；雇主和政府共同負擔；第四節(jié)第四節(jié) 社會保險社會保險二、社會保險制度的運行二、社會保險制度的運行 （一）社會保險費的籌集（一）社會保險費的籌集雇主、政府和雇員三方共同負擔；雇主、政府和雇員三方共同負擔；雇員個人負擔；雇員個人負擔；雇主全部負擔；雇主全部負擔；政府全部負擔。政府全部負擔。第四節(jié)第四節(jié) 社會保險社會保險二、社會保險制度的運行二、社會保險制度的運行 （二）社會保險的籌資模式（二）社會保險的籌資模式 社會保險的籌資模式是指通過特定的社會保險的
18、籌資模式是指通過特定的方式來方式來籌集籌集社會保險資金社會保險資金,以實現(xiàn)以實現(xiàn)收支平衡收支平衡和制度和制度穩(wěn)定運行穩(wěn)定運行的機制。的機制?，F(xiàn)收現(xiàn)付、完全積累、部分積累現(xiàn)收現(xiàn)付、完全積累、部分積累 第四節(jié)第四節(jié) 社會保險社會保險二、社會保險制度的運行二、社會保險制度的運行 （三）社會保險基金及其管理（三）社會保險基金及其管理 社會保險基金是一種?？顚Ｓ玫纳鐣ｋU基金是一種?？顚Ｓ玫纳鐣鐣髠浠鸷髠浠?，是由政府、企事業(yè)單位和個人，是由政府、企事業(yè)單位和個人通過交納保險費而建立起來的。通過交納保險費而建立起來的。第四節(jié)第四節(jié) 社會保險社會保險三、我國社會保險制度的主要內(nèi)容三、我國社會保險制度
19、的主要內(nèi)容 （一）基本養(yǎng)老保險（一）基本養(yǎng)老保險保險覆蓋面。保險覆蓋面。保險費的籌集。保險費的籌集。運行模式。運行模式。養(yǎng)老金待遇。養(yǎng)老金待遇。養(yǎng)老保險基金管理。養(yǎng)老保險基金管理。第四節(jié)第四節(jié) 社會保險社會保險三、我國社會保險制度的主要內(nèi)容三、我國社會保險制度的主要內(nèi)容 （二）失業(yè)保險（二）失業(yè)保險 失業(yè)保險失業(yè)保險（unemployment insuranceunemployment insurance）是國家是國家以以立法形式立法形式集中建立集中建立保險基金保險基金，對因失業(yè)而，對因失業(yè)而暫時中斷收入的勞動者提供暫時中斷收入的勞動者提供經(jīng)濟保障經(jīng)濟保障的一種的一種社會保險制度。社會保險制度
20、。第四節(jié)第四節(jié) 社會保險社會保險三、我國社會保險制度的主要內(nèi)容三、我國社會保險制度的主要內(nèi)容 （二）失業(yè)保險（二）失業(yè)保險覆蓋范圍。覆蓋范圍。保險費用籌集。保險費用籌集。保險金的發(fā)放。保險金的發(fā)放。第四節(jié)第四節(jié) 社會保險社會保險三、我國社會保險制度的主要內(nèi)容三、我國社會保險制度的主要內(nèi)容 （三）基本醫(yī)療保險（三）基本醫(yī)療保險 基本醫(yī)療保險基本醫(yī)療保險（basic medical insurancebasic medical insurance）是是指勞動者因為疾病、受傷等原因需要診斷、指勞動者因為疾病、受傷等原因需要診斷、檢查和治療時，由國家和社會為其提供必要檢查和治療時，由國家和社會為其提供
21、必要的的醫(yī)療服務(wù)醫(yī)療服務(wù)和和物資幫助物資幫助的一種社會保險制度。的一種社會保險制度。第四節(jié)第四節(jié) 社會保險社會保險三、我國社會保險制度的主要內(nèi)容三、我國社會保險制度的主要內(nèi)容 （三）基本醫(yī)療保險（三）基本醫(yī)療保險覆蓋范圍。覆蓋范圍。保險費的籌集。保險費的籌集。運行模式。運行模式。統(tǒng)籌基金與個人賬戶之間的關(guān)系統(tǒng)籌基金與個人賬戶之間的關(guān)系 第四節(jié)第四節(jié) 社會保險社會保險三、我國社會保險制度的主要內(nèi)容三、我國社會保險制度的主要內(nèi)容 （四）工傷保險（四）工傷保險 工傷保險（工傷保險（workers compensationworkers compensation）又稱又稱職業(yè)傷害保險職業(yè)傷害保險，是以
22、勞動者在勞動過程，是以勞動者在勞動過程中發(fā)生的各種中發(fā)生的各種意外事故意外事故或者或者職業(yè)傷害職業(yè)傷害為保障為保障風險，由國家或社會給予因工傷、接觸職業(yè)風險，由國家或社會給予因工傷、接觸職業(yè)性有毒有害物質(zhì)等而致殘、致死者及其家屬性有毒有害物質(zhì)等而致殘、致死者及其家屬提供物質(zhì)幫助的一種社會保險制度。提供物質(zhì)幫助的一種社會保險制度。第四節(jié)第四節(jié) 社會保險社會保險三、我國社會保險制度的主要內(nèi)容三、我國社會保險制度的主要內(nèi)容 （四）工傷保險（四）工傷保險覆蓋范圍。覆蓋范圍。費用籌集。費用籌集。傷害程度鑒定。傷害程度鑒定。工傷保險給付。工傷保險給付。第四節(jié)第四節(jié) 社會保險社會保險三、我國社會保險制度的主
23、要內(nèi)容三、我國社會保險制度的主要內(nèi)容 （五）生育保險（五）生育保險 生育保險生育保險（maternity insurancematernity insurance）是婦女是婦女勞動者因勞動者因生育子女生育子女而暫時喪失勞動能力時，而暫時喪失勞動能力時，由國家和社會給予由國家和社會給予醫(yī)療保健服務(wù)醫(yī)療保健服務(wù)以及必要的以及必要的物資保障物資保障的一種社會保險制度。的一種社會保險制度。第四節(jié)第四節(jié) 社會保險社會保險三、我國社會保險制度的主要內(nèi)容三、我國社會保險制度的主要內(nèi)容 （五）生育保險（五）生育保險覆蓋范圍。覆蓋范圍。費用籌集。費用籌集。保險給付。保險給付。第四節(jié)第四節(jié) 社會保險社會保險 1
24、1企業(yè)員工面臨著早亡、疾病、殘疾、企業(yè)員工面臨著早亡、疾病、殘疾、工傷、失業(yè)、意外事故和老年等風險。除了工傷、失業(yè)、意外事故和老年等風險。除了工資以外，企業(yè)通常還會為員工提供一定的工資以外，企業(yè)通常還會為員工提供一定的保險福利。保險福利。2 2最常見的企業(yè)員工福利形式是團體最常見的企業(yè)員工福利形式是團體保險計劃和企業(yè)年金計劃保險計劃和企業(yè)年金計劃。3 3企業(yè)之所以愿意為員工提供福利，企業(yè)之所以愿意為員工提供福利，主要原因包括：企業(yè)之間競爭的需要；主要原因包括：企業(yè)之間競爭的需要；提高員工勞動生產(chǎn)率的需要；團體機制提高員工勞動生產(chǎn)率的需要；團體機制效率的吸引；外在的壓力；稅收優(yōu)惠。效率的吸引；外
25、在的壓力；稅收優(yōu)惠。本章小結(jié)本章小結(jié) 4 4團體保險是以一張保單為某一團體的團體保險是以一張保單為某一團體的所有成員或者其中的大部分成員提供保障的所有成員或者其中的大部分成員提供保障的 保險。團體保險的費率低于個人保險的費率，保險。團體保險的費率低于個人保險的費率，團體保險合同的設(shè)計和訂立有較大的靈活性。團體保險合同的設(shè)計和訂立有較大的靈活性。本章小結(jié)本章小結(jié) 5 5投保團體保險要滿足的要求包括：投保團體保險要滿足的要求包括：投保團體必須是正式的法人組織投保團體必須是正式的法人組織,不能不能是為了購買保險而建立的組織；團體保險是為了購買保險而建立的組織；團體保險中的被保險人一般是能夠參加正常工
26、作的中的被保險人一般是能夠參加正常工作的 在職員工；保險金額不能由企業(yè)或者員工在職員工；保險金額不能由企業(yè)或者員工任意選擇；對團體保險參保人數(shù)的限制。任意選擇；對團體保險參保人數(shù)的限制。本章小結(jié)本章小結(jié) 6 6團體保險的種類包括：團體保險的種類包括：團體人壽保險。團體人壽保險。主要險種有：團體定期壽險、團體終身主要險種有：團體定期壽險、團體終身壽險、團體遺屬收入保險和團體繳清保險；壽險、團體遺屬收入保險和團體繳清保險；團體年金保險；團體年金保險；團體健康保險；團體健康保險；團體意外傷害保險。團體意外傷害保險。本章小結(jié)本章小結(jié) 7 7.企業(yè)年金是企業(yè)自愿為員工提供的企業(yè)年金是企業(yè)自愿為員工提供的
27、補充養(yǎng)老金計劃。它具有非盈利性、企業(yè)補充養(yǎng)老金計劃。它具有非盈利性、企業(yè) 自愿以及政府支持等特點。企業(yè)舉辦年金自愿以及政府支持等特點。企業(yè)舉辦年金計劃可采取的方式有直接承付、對外投保計劃可采取的方式有直接承付、對外投保和建立養(yǎng)老基金。和建立養(yǎng)老基金。本章小結(jié)本章小結(jié) 8 8社會保險是指通過國家立法的形式，社會保險是指通過國家立法的形式，以勞動者為保障對象，以勞動者的年老、以勞動者為保障對象，以勞動者的年老、疾病、傷殘、失業(yè)、死亡和生育等特殊事件疾病、傷殘、失業(yè)、死亡和生育等特殊事件為保障內(nèi)容，以政府強制實施為特點的一種為保障內(nèi)容，以政府強制實施為特點的一種保障制度。社會保險具有強制性、保障性和
28、保障制度。社會保險具有強制性、保障性和互助性的特點。國家、企業(yè)以及個人是社會互助性的特點。國家、企業(yè)以及個人是社會保險費用的分擔主體。社會保險的籌資模式保險費用的分擔主體。社會保險的籌資模式主要有現(xiàn)收現(xiàn)付模式、完全積累模式和部分主要有現(xiàn)收現(xiàn)付模式、完全積累模式和部分積累模式。積累模式。本章小結(jié)本章小結(jié) 9 9.我國現(xiàn)行的社會保險制度主要包我國現(xiàn)行的社會保險制度主要包括基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、基本醫(yī)療括基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險和生育保險。保險、工傷保險和生育保險。本章小結(jié)本章小結(jié) 1 1列舉企業(yè)員工可能面臨的各種風險。列舉企業(yè)員工可能面臨的各種風險。2 2請解釋企業(yè)為什么更
29、愿意為員工提供請解釋企業(yè)為什么更愿意為員工提供各種福利，而不是單純地提高工資？各種福利，而不是單純地提高工資？問題與應(yīng)用問題與應(yīng)用 3 3某大公司的財務(wù)總監(jiān)宣布：某大公司的財務(wù)總監(jiān)宣布：“養(yǎng)老金養(yǎng)老金資產(chǎn)今年的投資回報是負值，所以未來幾年資產(chǎn)今年的投資回報是負值，所以未來幾年中企業(yè)必須向基金投入超過預(yù)計水平的中企業(yè)必須向基金投入超過預(yù)計水平的 資金。資金?！闭垎栐摴静扇〉氖枪潭ɡU費計劃請問該公司采取的是固定繳費計劃還是固定給付計劃？兩者各有什么優(yōu)缺點？還是固定給付計劃？兩者各有什么優(yōu)缺點？問題與應(yīng)用問題與應(yīng)用 4 4結(jié)合我國實際，談?wù)勅绾谓⒁曰窘Y(jié)合我國實際，談?wù)勅绾谓⒁曰攫B(yǎng)老保險、企業(yè)補充養(yǎng)老保險以及個人儲蓄養(yǎng)老保險、企業(yè)補充養(yǎng)老保險以及個人儲蓄養(yǎng)老為三個支柱的養(yǎng)老保險體系。養(yǎng)老為三個支柱的養(yǎng)老保險體系。5 5結(jié)合本章所學的知識，談?wù)勅绾谓鉀Q結(jié)合本章所學的知識，談?wù)勅绾谓鉀Q我國目前存在的我國目前存在的“看病難、看病貴看病難、看病貴”的問題。的問題。問題與應(yīng)用問題與應(yīng)用
風險管理與保險 第11章
