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1、烘干塔班長崗位職責(zé)(共4篇)
第1篇:班長崗位職責(zé)1.在主任直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。2.帶領(lǐng)全班職工認真貫徹館務(wù)會會議精神,按時完成各項業(yè)務(wù)指標(biāo)和工作任務(wù)。3.認真落實各項規(guī)章制度,組織職工開展好規(guī)范化服務(wù)工作,秉公辦事,按章收費,一視同仁,貧富無欺,不勒索喪戶,不收取喪戶饋贈。4.精通遺體整容技術(shù)與存放各項操作規(guī)程,主動、熱情接待喪戶,文明、禮貌對待遺體。5.安排本班遺體整容工作;做好職工的崗位考核,監(jiān)督檢查遺體登記簿卡的填寫,做到準(zhǔn)確無差錯;認真做好交接班。6.出現(xiàn)故障及時報修,定期清理、保養(yǎng)冷藏柜,保證冷藏設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)。7.負責(zé)本班室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任的落實執(zhí)行。
第2篇:班長崗位職
2、責(zé)煤管班班長崗位職責(zé)
1、班組工作安全第一責(zé)任人,堅持“安全第一”的方針,嚴(yán)格貫徹、執(zhí)行國家、行業(yè)及公司管理制度、標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)規(guī)定。保證煤場交通安全,檢斤計量安全,人員安全,裝載機、推煤機作業(yè)安全。
2、建立健全煤場汽銷相關(guān)規(guī)章制度。
3、在專業(yè)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,認真貫徹公司有關(guān)煤場管理及汽運外銷煤管理規(guī)定,及時傳達有關(guān)文件、會議精神給班組人員,完成公司煤場汽運銷量。
4、按時編制并下發(fā),年、月、周班組相關(guān)工作計劃,對計劃進行實施。
5、負責(zé)對煤場庫存、倒垛、預(yù)防高溫清空及不定期進行噴水抑制煤塵污染工作。
6、負責(zé)與錦能公司相關(guān)部門的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)溝通工作。
7、負責(zé)與各購煤單位以及
3、承運商的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)溝通工作,負責(zé)與各購煤單進行數(shù)據(jù)、報表核對、報送等檢查監(jiān)督工作,確保煤炭外銷煤數(shù)據(jù)100%精準(zhǔn),督促月度外銷煤票據(jù)的整理、裝訂及歸檔工作。
8、負責(zé)煤場二十四小時調(diào)度值班工作,協(xié)調(diào)裝車、檢斤發(fā)運,對異常情況分析、處理、匯總、上報,確保煤場安全穩(wěn)定運行。
9、根據(jù)部門年度安鍵環(huán)工作目標(biāo),并同市場營銷部經(jīng)理簽訂安鍵環(huán)工作責(zé)任書,同時將本班組安健環(huán)控制目標(biāo)量化分解到班組人員,監(jiān)督檢查班組措施制定和執(zhí)行情況。
10、決定和處理班組日常事務(wù),負責(zé)煤炭外銷人員(公司員工、承包商)的管理工作,負責(zé)新委派承包商入職安全培訓(xùn)。
11、經(jīng)常檢查煤場人員工作場所環(huán)境、運輸?shù)缆?、設(shè)施、設(shè)備、工
4、器具的安全狀況。對發(fā)現(xiàn)的隱患做到及時整改消除、登記和上報,對員工正確使用勞動防護用品進行監(jiān)督檢查。
12、建立健全本班組技術(shù)臺帳,車輛信息臺賬,人員信息臺賬,做好相關(guān)數(shù)據(jù)的維護工作。
13、負責(zé)對煤場工作人員進行安全思想、技能培訓(xùn),提高班組人員專業(yè)理論知識和專業(yè)操作技能水平。
14、負責(zé)值班點運行日志、監(jiān)控記錄、票據(jù)整理歸檔,報表報送等工作。
15、負責(zé)監(jiān)督汽車衡的定期檢定,校驗,維護等工作,保證檢斤計量的準(zhǔn)確性。
16、負責(zé)配合月度煤場庫存盤點,核實盤點結(jié)果準(zhǔn)確性。
17、負責(zé)班組文明生產(chǎn)建設(shè)、班務(wù)管理工作及公司、部門安健環(huán)通報閉環(huán)整改。
18、負責(zé)煤場各值班點及生產(chǎn)現(xiàn)場巡查暴
5、露的問題提出整改意見并落實。
19、配合專業(yè)進行不安全事件調(diào)查、分析工作。 20、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
第3篇:班長崗位職責(zé)班長崗位職責(zé)
一、負責(zé)班組全面工作,督促值班人員完成各項工作任務(wù),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好工作計劃并嚴(yán)格組織實施。
二、掌握生產(chǎn)和設(shè)備運行狀況,按規(guī)定啟停設(shè)備,保證生產(chǎn)安全運行,嚴(yán)格控制運行成本。
三、確保控制系統(tǒng)正常運轉(zhuǎn)。
四、作好當(dāng)班記錄,包括設(shè)備運行記錄、配電運行記錄、廠區(qū)巡視情況、異常情況及處置等。
五、了解全廠工藝設(shè)備運行狀況,遇到異常情況,能及時處理,及時上報。
六、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,向接班方詳細交接生產(chǎn)運行情況,若有異常狀況應(yīng)強調(diào)指出。
七、加強
6、廠區(qū)安全和設(shè)備的巡視,按規(guī)定每間隔兩小時巡視廠區(qū)一次,保證個人人身和公司財產(chǎn)安全。
八、做好班組安全和衛(wèi)生工作。
九、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第4篇:班長崗位職責(zé)班長崗位職責(zé) 任職條件:幼教中專以上學(xué)歷,有兩年以上班級教師工作經(jīng)驗,善良寬容,有責(zé)任感,有奉獻精神,熱愛幼教工作,服從領(lǐng)導(dǎo),愿意為幼兒園付出自己的才能。身體健康,能夠保證正常出勤。有一定的組織管理才能和良好的溝通能力。有上進心和良性競爭意識。
基本職責(zé)描述:班長作為園中的核心骨干,責(zé)任重大、同時也是今后領(lǐng)導(dǎo)層的后選。我國采用民意選舉制,一學(xué)期任命一次,請認真發(fā)行以下職責(zé):
1.為人師表,熱愛尊重幼兒,模范遵守園內(nèi)各項規(guī)章
7、制度。隨時接受園長及部門負責(zé)人的檢查,指導(dǎo)與考核并及時整改。 2.及時傳達和貫徹園領(lǐng)導(dǎo)的決定,及時向園長匯報本班工作。
3.負責(zé)班級工作的全面策劃、管理和協(xié)調(diào),負責(zé)指導(dǎo)本班教師、保育員工作。 4.主持召開每周班務(wù)會,共同確定下周工作重點,搞好班內(nèi)教學(xué)及思想工作。
5.積極組織本班教師備課,在上繳教案或計劃之前由班長先檢查過關(guān); 6.積極帶領(lǐng)本班成員制作教具、布置配合與主題互動的區(qū)域;
7.帶領(lǐng)班級人員布置環(huán)境,包括教室環(huán)境、樓道環(huán)境和園舍內(nèi)責(zé)任區(qū)的環(huán)境,比賽看誰的布置吸引孩子,更有創(chuàng)意,要求配合主題每個月更換一次,每周增添一些;
8.監(jiān)督班級成員堅守崗位,搞好幼兒安全工作,活動應(yīng)將孩子
8、組織在自己視線范圍內(nèi),嚴(yán)格遵守交接班制度,及時記錄幼兒出勤人數(shù),幼兒健康和服藥等情況,及時消除隱患,避免安全事故的發(fā)生;
9.作好班內(nèi)財產(chǎn)物品和玩具,幼兒點名冊、交接班記錄、及發(fā)給幼兒用的備品材料的保管登記工作,對班內(nèi)桌椅、玩教具等設(shè)備的損壞情況及時匯報登記,每學(xué)期末與園辦共同清點簽字。
10.以班級為主線,帶領(lǐng)全班教師積極開展與家長的溝通工作,包括:家訪,送/離園的溝通、開放日的活動安排、游戲作業(yè)的配合、各種通知的統(tǒng)一發(fā)放、邀請家長配合的工作、家長會的發(fā)言和每周的家園聯(lián)系本的發(fā)放及檢查等;
班長是本班完成各項工作的組織者和帶頭人,是本班人員之間,班與班之間關(guān)系協(xié)調(diào)者,是干群之間的紐帶
苗豐幼兒園
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