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1、
關(guān)于 ** 教育招生人員績效考核制度的通知
為提升 ** 教育招生人員績效，增強企業(yè)活力，提高工作效率，調(diào)動員工的工
作積極性，特修訂此考核制度：
總考核 =
人數(shù)考核（注
1）
院校比例考核（注
2）
優(yōu)惠成本考核（注
3）
招生績效三重考核
=（注
1） x（注 2） x（注 3）相乘的規(guī)則。
（注 1）人數(shù)考核：
季度報名人
底薪
提成
數(shù)
150
2、人
2.5 元 /人
151-200 人
375 元 +（報名人數(shù) -150 ） x3/ 人
201-250 人
375 元 +150+（報名人數(shù) -200） x3.5/ 人
251-300 人
375 元 +150+175+（報名人數(shù) -250） x4/ 人
301-350 人
375 元 +150+175+200+ （報名人數(shù) -300 ） x4.5/ 人
351-400 人
375 元 +150+175+200+225+ （報名人數(shù) -350 ） x5/ 人
40
3、1-450 人
375 元 +150+175+200+225+250+ （報名人數(shù) -400 ） x5.5/ 人
451-500 人
375 元 +150+175+200+225+250+275+ （報名人數(shù) -450） x6/ 人
501-550 人
375 元 +150+175+200+225+250+275+300+ （報名人數(shù) -500） x6.5/ 人
551-600 人
375 元 +150+175+200+225+250+275+300+325+
（報名人數(shù) -550 ） x7/ 人
（注 2）、院校 比例考核
4、
（二）
院校招生目標 /
學費
學費 比例考核
>50 萬
1.2
>30 萬
1.1
>15 萬
1
<15 萬
0.8
（注 3）、成本考核
優(yōu)惠是指優(yōu)惠費
優(yōu)惠幅度
人均成本考核
10 萬
0
9 萬
X0.1
8 萬
X0.2
7 萬
X0.3
6 萬
X0.4
5 萬
X0.5
4 萬
X0.6
3 萬
X0.7
2 萬
X0.8
1 萬
X0.9
0.5 萬
X1
0
X2
注： 總報名量少于 150 人無提成。
某教育機構(gòu)招生人員績效考核制度
