《教科文衛(wèi)體改革組關(guān)于推進(jìn)職能轉(zhuǎn)變工作進(jìn)展情況的報告》由會員分享,可在線閱讀,更多相關(guān)《教科文衛(wèi)體改革組關(guān)于推進(jìn)職能轉(zhuǎn)變工作進(jìn)展情況的報告(5頁珍藏版)》請在裝配圖網(wǎng)上搜索。
1、教科文衛(wèi)體改革組關(guān)于推進(jìn)職能轉(zhuǎn)變工作進(jìn)展情況 的報告
*區(qū)教科文衛(wèi)體改革組關(guān)于推進(jìn)職能轉(zhuǎn)變工作進(jìn)展情況 的報告為認(rèn)真貫徹落實省、地、區(qū)關(guān)于新時期深化行政體制 改革、轉(zhuǎn)變政府職能的決策部署,我區(qū)教育、科技、計生、 衛(wèi)生、文體部門結(jié)合實際,積極推進(jìn)簡政放權(quán)、放管結(jié)合、 轉(zhuǎn)變職能工作,注意實效,力求解決群眾關(guān)心的實際問題, 現(xiàn)將工作進(jìn)展情況匯報如下:一、成立領(lǐng)導(dǎo)小組,制定工作 方案。根據(jù)《關(guān)于成立*區(qū)推進(jìn)職能轉(zhuǎn)變協(xié)調(diào)小組的通知》 (* 政辦發(fā)【2015】26號)文件精神,教育、科技、計生、衛(wèi)生、 文體部門高度重視,迅速行動,成立政府辦主任擔(dān)任組長、 各部門負(fù)責(zé)人擔(dān)任副組長的教科文衛(wèi)體改革專題組。召
2、開會 議研究制定工作方案,下達(dá)工作任務(wù)和時間表,明確責(zé)任、 分解到位、落實到人。二、圍繞主要任務(wù),穩(wěn)步推進(jìn)工作。
(一)開展行政審批事項梳理工作。對教科文衛(wèi)體領(lǐng)域相關(guān) 行政審批事項按行政許可類事項和非行政許可類事項再次 進(jìn)行了梳理。對各審批事項現(xiàn)階段的審批流程進(jìn)行書面化, 按照“多取消、審一次、真?zhèn)浒浮钡脑瓌t,為下進(jìn)一步清理 審批做準(zhǔn)備。(二)深入基層調(diào)查研究。圍繞省、地、區(qū)提 由的關(guān)于“簡政放權(quán)、轉(zhuǎn)變職能、增加公共文化產(chǎn)品和服務(wù) 供給”方面積極組織人員深入兩鄉(xiāng)六社區(qū)開展調(diào)查研究,廣 泛征求群眾意見,向群眾宣傳國家相關(guān)政策及法律法規(guī)。深
入了解服務(wù)對象的實際訴求,針對計劃生育貧困家族生活困
3、 難、失獨家庭情緒不穩(wěn)定等情況,實行優(yōu)先優(yōu)惠政策;針對 群眾提由的加強(qiáng)文化體育活動等意見和建議,制定切實可行 性方案,加大全年文化演生力度,增加了以社區(qū)、鄉(xiāng)、村為 單位的球、棋類比賽,重點解決文化體育活動數(shù)量少、范圍 窄的問題;針對民辦幼兒園、民辦教育機(jī)構(gòu)教學(xué)設(shè)施、教師 水平、教學(xué)質(zhì)量良莠不齊問題, 加大對民辦教育機(jī)構(gòu)的監(jiān)管、 指導(dǎo),對資質(zhì)不合格機(jī)構(gòu)堅決取締, 規(guī)范民辦教育辦學(xué)水平。
通過調(diào)研我由制約發(fā)展的癥結(jié),提由切實可行的對策。 (三)
創(chuàng)新管理和服務(wù),增加公共產(chǎn)品和服務(wù)供給。 堅持統(tǒng)籌兼顧, 促進(jìn)全區(qū)教育協(xié)調(diào)優(yōu)質(zhì)發(fā)展。按照國家標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)校園、購置
教育教學(xué)設(shè)備,滿足我區(qū)各級各類學(xué)校辦
4、學(xué)需求;落實好 2014-2018年“全面改薄”工作,逐步改善辦學(xué)條件,繼續(xù)
推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展,促進(jìn)教育公平;全面落實《 3-6歲
兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》精神,鞏固提高學(xué)前教育成果,著力
解決我區(qū)存在的“入園難”問題;在青少年校外教育、社區(qū) 教育、特殊教育方面加大投入,面向全社會,增加公共產(chǎn)品 和服務(wù)供給,實現(xiàn)“三個共享”與“三個開放”,提高服務(wù)
效能。為廣大公眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù) ,通過引進(jìn)新技術(shù)、新品種, 提升我區(qū)農(nóng)民適應(yīng)市場能力 ;加大科普培訓(xùn)力度,提高廣大 公眾創(chuàng)新能力;落實省地千戶企業(yè)三年行動計劃,培育區(qū)域 特色科技型企業(yè);加大科技項目向上申請力度,提高企業(yè)新
產(chǎn)品研發(fā)項目支持
5、;通過豉勵科技人員創(chuàng)辦企業(yè)、借力省地 共享科技平臺資源、幫助科技型企業(yè)與省高科技產(chǎn)業(yè)投資對 接等服務(wù),推動我區(qū)科技型中小企業(yè)發(fā)展,打造大眾創(chuàng)業(yè)、 萬眾創(chuàng)新和增加公共產(chǎn)品和服務(wù)供給的“雙引擎”,開拓為 企業(yè)和群眾服務(wù)的新途徑。研究推進(jìn)衛(wèi)生、計生領(lǐng)域創(chuàng)新管 理和服務(wù)的工作形式,以衛(wèi)生計生機(jī)構(gòu)改革為動力,簡化管 理程序,理順層級關(guān)系,優(yōu)化管理流程,為原申辦業(yè)戶自己逐 級申報轉(zhuǎn)變?yōu)樾l(wèi)生監(jiān)督員代為辦理逐級審批手續(xù) ,開拓為業(yè)
戶服務(wù)新形式,提高行政效能。開展好計生優(yōu)質(zhì)便民服務(wù) :證
件"代辦制”、“百村行”健康體檢活動、群眾自選醫(yī)院體 檢、方便藥具免費領(lǐng)取等措施,提高公共服務(wù)效能,滿足群眾 需求。深
6、入推進(jìn)公共圖書館、文化館等免費開放工作 ,增強(qiáng)
公共資源的共享;加強(qiáng)公共文化服務(wù)品牌建設(shè) ,打造有地域
特色的服務(wù)項目;活躍群眾文化生活 ,廣泛開展“送戲下 鄉(xiāng)”、“送書下鄉(xiāng)”等服務(wù)大眾的文化活動 ;加大加強(qiáng)各類
演由的同時,加入應(yīng)急、防災(zāi)、便民、科學(xué)種養(yǎng)等宣傳 ,同時
將區(qū)內(nèi)企業(yè)的宗旨理念、產(chǎn)品種類、用人招聘等信息通過演 生的各種形式向百姓宣傳 ,為營造良好創(chuàng)業(yè)環(huán)境奠定良好的 輿論基礎(chǔ),打造大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新的新氣象。三、多措并 舉,強(qiáng)化事中事后監(jiān)管。1.嚴(yán)格落實教科文衛(wèi)體領(lǐng)域取消的 行政審批事項,現(xiàn)各部門已完成自查,無中途截留、變相審 批、隨意新設(shè)、明減暗增等落實不到位現(xiàn)象。 2.
7、加強(qiáng)日常督
查,加大隨機(jī)抽查力度,建立行政監(jiān)督和行政處罰聯(lián)動機(jī)制 ,
在行政監(jiān)督過程中發(fā)現(xiàn)違法行為和業(yè)務(wù)管理問題 ,在各自職
責(zé)范圍依法處理,提高監(jiān)管針對性和有效性。 3.強(qiáng)化社會監(jiān)
督,要充分利用網(wǎng)站、新聞媒體等載體 ,設(shè)立并公開投訴舉報 電話、電子信箱和來訪地址,要結(jié)合“三嚴(yán)三實”活動,圍繞 地、區(qū)決策部署和重點工作、群眾反映的熱點難點問題開展 明察暗訪,建立常態(tài)化的監(jiān)管問責(zé)機(jī)制。 4.推進(jìn)政務(wù)信息公
開,通過政務(wù)信息公開和社會信息資源共享開放 ,進(jìn)一步加
大信息公開力度,提高行政機(jī)關(guān)職能,權(quán)力運(yùn)動的透明度。 四、存在的問題和建議。1.深化教師管理和人力資源整合過 程中,教師隊
8、伍年齡結(jié)構(gòu)老化、學(xué)前教育師資隊伍短缺的矛 盾日益凸顯,難以滿足群眾受教育需求。建議有關(guān)部門,建 立長效用人機(jī)制,以正式編制招錄教師,招錄教師的審批、 招錄權(quán)限下放至縣級政府,上級部門從實施轉(zhuǎn)變至監(jiān)督,更 好地保證教師隊伍良性循環(huán)。 2.存在計劃生育貧困家庭生活 困難問題,“失獨”家庭情緒不穩(wěn)定情況,建議實行優(yōu)先優(yōu) 惠政策和提高“失獨”家庭扶助金標(biāo)準(zhǔn)。 3.科技領(lǐng)域存在
著科技創(chuàng)新能力不足,科技成果轉(zhuǎn)化能力不強(qiáng),政府科技投 入占財政支由比例偏低,創(chuàng)新機(jī)制還沒有完全建立 ,產(chǎn)學(xué)研
結(jié)合不夠緊密問題,影響全區(qū)科技進(jìn)步發(fā)展后勁。建議積極 引進(jìn)科技創(chuàng)新人才,加強(qiáng)科技成果轉(zhuǎn)化力度,加大新品種、 新技術(shù)的研究經(jīng)費的投入,不斷探索、研究創(chuàng)新工作機(jī)制。
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