提升素質(zhì) 與時俱進 做個有為有位的教研員 - 漳州市教.ppt

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1、提升素質(zhì) 與時俱進 做個有為有位的教研員,省教研室,隨著國家基礎(chǔ)教育課程改革的推廣和深入,教研員作為特殊的群體在這場聲勢浩大、影響深遠的課程改革中,如何適應(yīng)新形式,發(fā)揮教研員不可替代的作用,值得我們每個教研員認真思考。,新時期教研員職責(zé),國務(wù)院關(guān)于基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的決定中指出:“廣大教師要積極參加教學(xué)實驗和教育科研,教研機構(gòu)要充分發(fā)揮教學(xué)研究、指導(dǎo)和服務(wù)等作用?!泵鞔_表述了教研機構(gòu)在課程改革中的職責(zé)與任務(wù),其核心內(nèi)容是六個字研究、指導(dǎo)、服務(wù)?;A(chǔ)教育課程改革綱要(試行)重申了這一要求,并進一步強調(diào):各中小學(xué)(含幼教)教研機構(gòu)要把基礎(chǔ)教育課程改革作為中心工作。 作為教育教學(xué)工作業(yè)務(wù)指導(dǎo)部門的教

2、研室(進修校),其職能就是研究、指導(dǎo)、服務(wù)。而教研室的這些職能是通過教研員的工作得以實現(xiàn)的。,新時期幼教教研員的多重角色,善于學(xué)習(xí)的信息傳播員 多管齊下的策劃員 “彈”好“鋼琴”的協(xié)調(diào)員 實事求是的調(diào)研員 博采眾長的培訓(xùn)員 深入一線的指導(dǎo)員 誠心誠意的服務(wù)員 客觀公正的評判員,教研員應(yīng)具備的幾種能力,捕捉先進課改信息的能力 深入教學(xué)一線調(diào)查研究的能力 組織管理教研活動的能力 培養(yǎng)和樹立典型教師能力 口語和書面語言表達能力 會上多種類型課的能力以及運用現(xiàn)代信息技術(shù)的能力,捕捉先進課改信息的能力,我們知道,先進的課改信息對開展教研活動是十分重要的,一個教學(xué)研究人員搜集、傳遞的課改信息的多少、好壞直

3、接影響這個地區(qū)、單位和個人教研工作的成效。那些成功的教研活動都與借助了先進課改信息有關(guān)。而那些層次低,效果差的教研活動與教育信息閉塞、孤陋寡聞有關(guān)。所以,作為教學(xué)研究人員必須善于從國內(nèi)外捕捉、搜集、整理各種最新的課改信息。,捕捉課改信息的渠道,參加學(xué)術(shù)會議。觀摩研討活動、聽學(xué)術(shù)報告,聽教育教學(xué)經(jīng)驗介紹。 閱讀國內(nèi)外有關(guān)專業(yè)期刊、學(xué)術(shù)專著,并進行摘錄、整理。 參觀學(xué)習(xí),現(xiàn)場考察、咨詢。 向優(yōu)秀教師、特級教師、教研員等專家請教。,捕捉課改信息的標準,信息新:是當(dāng)前課改重點和廣大教師最迫切需要的。 信息真:是經(jīng)實踐檢驗的“真經(jīng)”,是經(jīng)專家論證的科學(xué)理論。信息全面、系統(tǒng)、可靠。 信息精:在課改信息多而

4、雜的情況下,分清優(yōu)劣、主次。收集的信息必須是精華,整理的文字宜精要。,對課改信息貴在加工整理,內(nèi)化,收集來的信息是別人的,要想為我所用,必須結(jié)合本人教研活動的需要進行加工整理,從而對信息進行內(nèi)化和創(chuàng)新。,深入教育教學(xué)一線調(diào)查研究的能力,毛澤東同志說:“調(diào)查研究就像十月懷胎,解決問題就如一朝分娩,調(diào)查研究就是解決問題?!遍_展教研工作也是同樣道理。教學(xué)研究人員整天飄在外面,浮在上面,泡在家里,對教學(xué)情況知道的甚少,是搞不好教研的。教學(xué)研究人員只有深入調(diào)查,才能發(fā)現(xiàn)問題,了解薄弱環(huán)節(jié),把握成功所在。調(diào)查所得的第一手材料是指導(dǎo)教育教學(xué)工作,開展教研活動的寶貴財富,有了它,指導(dǎo)才能“導(dǎo)”到點子上,教研才

5、能“研”在關(guān)鍵處。,調(diào)查研究的方法,聽課法:就是通過深入課堂教學(xué)來了解情況。 座談法:深入到幼兒園,找園領(lǐng)導(dǎo)、教師、家長等,直接面對面的座談。 問卷法:把要調(diào)查的問題編撰成問卷調(diào)查表,發(fā)放給領(lǐng)導(dǎo)、教師、家長填寫,而后進行統(tǒng)計分析。 文獻法:就是通過看教師的活動設(shè)計、教育教學(xué)反思、論文以及幼兒的作品等來了情況。 搞好調(diào)查研究,除了掌握方法以外,還注意多搞專題調(diào)查,突出一兩個重點,抓住關(guān)鍵,不要面面俱到。另外,每次調(diào)查研究要有計劃、按步驟進行,不盲目行事。,組織管理教研活動的能力,會設(shè)計研訓(xùn)計劃 善于組織活動過程 能協(xié)調(diào)各種關(guān)系 會做思想工作,培養(yǎng)、樹立典型教師能力,激動力,給精神,使其獻身課改;

6、 學(xué)理論,學(xué)經(jīng)驗,使其更新觀念; 壓擔(dān)子,卸包袱,使其敢闖新路; 給方法,勤指導(dǎo),使其少走彎路; 勤總結(jié),再提高,使其形成特色。,口語和書面語言表達能力,教研員無論是上課還是組織教研活動都需要一定的口才,一個語言能力差的老師搞不好教研。另外教學(xué)研究人員開展教研活動做計劃,做聽課記錄,撰寫教學(xué)研究報告、論文等還都需要有一定的寫作能力。,會上四種類型課的能力,上“下水課”:即給學(xué)生上課。 上“觀摩課”:即為教師上公開課。 上“匯報課”:即是把自己外出參加教學(xué)觀摩會聽的課,上給教師們看。 上“示范課”:即為教師進行示范教學(xué)。 會研究指導(dǎo):專業(yè)指導(dǎo)到位但不越位。,園本教研中 教研員做什么,在縣區(qū)級教研

7、活動中起引領(lǐng)、示范作用 在聯(lián)片教研中,切實起到橋梁紐帶的作用 在幼兒園教研組活動中,充分發(fā)揮參謀、智囊作用 建立網(wǎng)上教研平臺,拓寬園本教研的時空,面對面”召開教研會議、組織集體備課等傳統(tǒng)教研手段有自身的優(yōu)勢但也存在諸如時間間隔大、指導(dǎo)缺乏個別化等問題。當(dāng)前,制約課程改革順利推進的“瓶頸”就是如何提升教師專業(yè)化水平與駕馭教育教學(xué)的能力,而這些僅靠個人反思、同伴互助是遠遠不夠的,僅靠傳統(tǒng)教研手段來實施“專業(yè)引領(lǐng)”也是不夠的。教研員必須有效整合傳統(tǒng)教研手段的優(yōu)勢與信息技術(shù)的優(yōu)勢,努力創(chuàng)設(shè)數(shù)字化的教研環(huán)境,實施全天候教研引領(lǐng)。借助現(xiàn)代復(fù)合型教研手段實施專業(yè)引領(lǐng),積極開展網(wǎng)絡(luò)教研,能夠彌補單一傳統(tǒng)教研手

8、段帶來的不足,提升教研效率,放大教研成果,有利于引導(dǎo)教師快速走向?qū)I(yè)成熟。,“登高博見、參省乎已”,為徹底打破地域、學(xué)科的局限,通過信息高速路實現(xiàn)教師之間、教師與教科研人員之間,教育科研資源及時、充分地共享,實現(xiàn)在更大范圍內(nèi)、更高層次上的交流,深入開展新課程背景下教育教學(xué)的研究,及時解決新課程實施中的困難和問題,各地教研員應(yīng)重視資源的建設(shè),自覺進行收集整理,充分運用網(wǎng)絡(luò)平臺,將觀摩、研討活動的計劃、課件、反思,教研活動的內(nèi)容等及時上傳,在注重挖掘自身資源的同時,汲取國內(nèi)外先進的教育教學(xué)理論和經(jīng)驗,使教師從理論到實踐,從宏觀到微觀,充分共享全國乃至國際的優(yōu)秀教育資源,拓寬教研的時空。,教研員是教師成長的階梯,是課程改革的鋪路石。在園本教研環(huán)境中,要想使教研員的作用得到更好的發(fā)揮。教研員惟有“學(xué)習(xí)實踐研究再學(xué)習(xí)再實踐再研究”,才能做到“專業(yè)拔尖、業(yè)務(wù)過硬、人格完善”。,教研員對自己的要求要高于一線教師,要始終堅持與時俱進,思想和行動走在一線教學(xué)的前頭,把握好教育教學(xué)的方向,讓睿智充盈自己,讓觀點新鮮自己,讓思想強大自己,讓人格靚麗自己,讓工作偉岸自己。教研員要對自己所研究的領(lǐng)域有自己獨特的見解,有一汪不斷注入新鮮血液的活水。只有此才能在新時期做個有為有位的教研員。,謝謝!,

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