財務(wù)人員工作總結(jié) 通用15篇

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1、財務(wù)人員工作總結(jié) 通用15篇 財務(wù)人員工作總結(jié) 1（2804字） 　　作為__團體子公司的__公司，財務(wù)部是公司的癥結(jié)部分之一，對內(nèi)財務(wù)治理水平的要求應(yīng)持續(xù)提升，對外要應(yīng)對稅務(wù)、審計及財務(wù)等機關(guān)的各項檢查、掌握稅收政策及合理應(yīng)用。在這一年里全體財務(wù)部員工任勞任怨、齊心協(xié)力把各項工作都扛下來了。財務(wù)部的綜合工作能力相比又邁進了一步?；厥准磳㈥傥舻倪@一年，在公司領(lǐng)導(dǎo)及部分司理的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標上，緊緊圍繞重點展開工作，緊跟公司各項工作安排。在核算、治理方面做了應(yīng)盡的責(zé)任。為了總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)揚造詣，戰(zhàn)勝不足，現(xiàn)將的工作做如下的。 　　本年的工作可以

2、分以下三個方面： 　　把好案件的質(zhì)量關(guān)是審理工作的核心，在審理每個案子時我們都要求要做到細致認真，高標準，嚴要求地做好本職工作，嚴格審查每個案子的證據(jù)是否充分，法度模范是否到位，所依據(jù)的司法律例是否確切，定性是否準確。在審理歷程，我們力爭檀卷無差率達100%，發(fā)明問題實時退回補正，有的檀卷甚至多次退回。例如，在審理江西省石油供銷公司這個無稅案時，就發(fā)明缺少《稅務(wù)__x申報》以及未下達《稅務(wù)__x通知書》等問題。 　　增強責(zé)任感，屈服領(lǐng)導(dǎo)支配，積極與領(lǐng)導(dǎo)溝通，提高工作效率。要積極主動地把工作做到點上，落到實處，削減工作失誤。時刻保持不懂就問，不明白就多學(xué)的態(tài)度，與同事多合作，與領(lǐng)導(dǎo)多報告請示

3、工作情況，懂得團隊的力量和重要性。 　　一、費用成本方面的治理 　　1.規(guī)范了庫存資料的核算治理，嚴格掌握資料庫存的合理貯備，削減資金占用。樹立了資料領(lǐng)用制度，轉(zhuǎn)變了原來豈論是否需要、豈論那個部分使用、也豈論購進的數(shù)量若干，都在購進之日起一次攤銷到某一個部分來核算的模糊成本。 　　2.在原來的基本上細劃了成本費用的治理，增強了運輸費用的項目治理，分門別類的盤算每輛車實際消耗的費用項目，真實反應(yīng)每一輛車當(dāng)期的運輸成本。為運輸車輛的績效治理提供參考依據(jù)。 　　二、管帳基本工作 　　在乞貸、費用報銷、報銷審核、收付款等環(huán)節(jié)中，我們保持原則、嚴格遵照公司的財務(wù)治理制度，把一些不合理的乞貸和費

4、用報銷拒之門外。 　　嚴守公司的規(guī)章制度，以員工的標準要求自己。虛心求教，應(yīng)用可應(yīng)用的時間來熟悉藥品的成分功能以及禁忌癥還有其陳設(shè)的位置，在工作中積極主動幫店長及藥師做一些力所能及的事情，一方面減輕了店長及藥師的工作量更重要的是給了自己一個可以錘煉的機會，讓自己可以自力的去剖析判斷解決事情，不僅坦蕩了視野擴年夜了知識面也提高了實際操作應(yīng)變能力。 　　(1)認真執(zhí)行《管帳法》，進一步對財務(wù)人員增強財務(wù)基本工作的指導(dǎo)，規(guī)范記賬憑證的編制，嚴格對原始憑證的合理性進行審核，強化管帳檔案的治理等。對所有成本費用按部分、項目進行歸集分類，月底將配合費用進行分攤結(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部分效益。 　　(2)國度財務(wù)部

5、分對公司的財務(wù)品級評定照樣第一次。我們在無任何前期準備的前提下，突然接收檢查，但長寧區(qū)財務(wù)局照樣對公司財務(wù)基本治理工作賜與了確定。給公司的財務(wù)品級分數(shù)也是評定組有史以來，評給最高分的一家公司。 　　(3)按規(guī)準時間編制本公司及團體公司需要的各類類型的財務(wù)報表，實時申報各項稅金。在團體公司的年中審計、年終預(yù)審及財務(wù)稅務(wù)的檢查中，積極配合相關(guān)人員工作。 　　三、財務(wù)核算與治理工作 　　從__年x月份起，我開端擔(dān)負口腔科第三屆質(zhì)控員，參加質(zhì)控員崗前培訓(xùn)，介入質(zhì)量治理科各類有關(guān)質(zhì)控員會議，承擔(dān)起口腔頜面外科病房環(huán)節(jié)病例及出院病例的檢查審理工作;協(xié)助主管科主任每月檢查病例;通報病例質(zhì)量及協(xié)助病房傳

6、授檢查病歷書寫;每月檢審他科環(huán)節(jié)病歷20份。在__年度的質(zhì)控員評比中，經(jīng)由對環(huán)節(jié)病案檢審、終末病案質(zhì)量、各類質(zhì)量檢查的介入、例會介入以及科室測評等情況的綜合考察，本人被評為__年度南方醫(yī)院“優(yōu)秀質(zhì)控員”。 　　(1)按公司要求對分公司以及營業(yè)點的收入、成本進行監(jiān)督、審核，制定相應(yīng)的財務(wù)制度。統(tǒng)一核算口徑，日常工作中，實時溝通、密切接洽并注意對他們的工作提出些指導(dǎo)性的意見，與各分公司、營業(yè)點的核算部分樹立了優(yōu)越的合作關(guān)系。 　　(一)強化護士長的治理意識，本年二月份，護理部組織舉辦了一期院內(nèi)護理治理培訓(xùn)班，培訓(xùn)內(nèi)容主要是護士長治理理念的更新，治理技能及護理辦事的人本精力的塑造、護理質(zhì)量持續(xù)改

7、進，同時，支配了半天的討論，護士長們在回首上一年工作的同時，展開了新年如何深化人性化辦事的討論，在討論中進一步懂得了”以人為本“護理辦事的內(nèi)涵，殺青了共鳴。 　　(2)正確盤算營業(yè)稅款及小我所得稅，實時、足額地繳納稅款，積極配合稅務(wù)部分使用新的稅收申報軟件，實時發(fā)明違背稅務(wù)律例的問題并予以改正，保持與稅務(wù)部分的溝通與接洽，取得他們的支持與指導(dǎo)。 　　迎接公司上市財務(wù)審計，準備所需財務(wù)相關(guān)資料為迎接審計部分對我公司帳務(wù)情況的檢查工作，做好前期自查自糾工作，對檢查中可能涌現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計，并提交領(lǐng)導(dǎo)審閱。在工作中，我忠于職守，努力而為，領(lǐng)導(dǎo)和同事們也給了我很年夜的贊助和勉勵。 　　(3)在重

8、要的工作之余，增強團隊扶植，打造一個業(yè)務(wù)全面，工作熱情高漲的團隊。作為一個治理者，對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長“，充分施展他們的主不雅能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質(zhì)，樹立起開辟立異、務(wù)實高效的部分新形象。 　　(4)作為下層治理者，我充分認識到自己既是一個治理者，更是一個執(zhí)行者。要想帶好一個團隊，除了熟悉業(yè)務(wù)外，還需要負責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù)，首先要以身作則，這樣能力包管在人員偏緊的情況下，年夜家都能夠主動承擔(dān)工作。 　　新的一年意味著新的起點、新的機會、新的挑戰(zhàn)，我們決心再接再厲，更上一層樓。我們將向財務(wù)精細化治理進軍，精細化財務(wù)治理需要“確保營運資金流轉(zhuǎn)順

9、暢”、“確保投資效益”、“優(yōu)化財務(wù)治理手段”等，這樣，就足以對公司的財務(wù)治理做精做細。要以“細”為起點，做到細致入微，對每一崗?fù)?、部分的每一項具體的業(yè)務(wù)，都樹立起一套相應(yīng)的成本歸集。并將財務(wù)治理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領(lǐng)域，通過行使財務(wù)監(jiān)督職能，拓展財務(wù)治理與辦事職能，實現(xiàn)財務(wù)治理“零”死角，挖掘財務(wù)運動的潛在價值。 　　請年夜家能夠認識到我們當(dāng)前的形勢，認識到我們的公司形勢，在來年公司的年夜成長中做好充分的準備，我們公司的業(yè)績和市場抉擇我們要在來年中年夜干一場，我們一定要努力! 財務(wù)人員工作總結(jié) 2（1147字） 　　在教育局和小學(xué)中心校的指導(dǎo)下，我校x年在財務(wù)工作方面做了不少工

10、作，取得了一定的成績，同時也有不足之處，下面作以總結(jié)。 　　一、腳踏實地，做好財務(wù)經(jīng)常性工作 　　健全民主理財小組，賦予相應(yīng)的權(quán)利和義務(wù)，切實做好份內(nèi)工作，不當(dāng)擺設(shè)。 　　開學(xué)前，提前準備好行政事業(yè)性收費收據(jù)，廣泛宣傳最新的收費標準，嚴格按教育局財政局物價局的要求規(guī)范收費。 　　要按時記收入支出流水帳，隨時與中心小學(xué)對帳，經(jīng)費收支要在學(xué)校進行公示。要定期對學(xué)校帳目進行抽查或展評，接受教師的監(jiān)督。 　　積極為學(xué)校服務(wù)，開學(xué)后盡快收齊發(fā)票，盡快報帳，不影響學(xué)校的正常教育教學(xué)工作。 　　每月將學(xué)校收入支出結(jié)存等情況打印公布，便于教師核對。 　　二、摸清家底，加強固定資產(chǎn)的管理 　　本

11、年，我們依據(jù)財政局、教育局的要求，全面核查、清理，對固定資產(chǎn)做了全面的登記，摸清了家底，并在此基礎(chǔ)上建立了固定資產(chǎn)明細分類帳，增強了我校保護國有資產(chǎn)的意識，使固定資產(chǎn)的管理進入了正?；芾淼能壍馈? 　　以后再增加的固定資產(chǎn)，隨時登記，并刻了固定資產(chǎn)管理章，讓校長在發(fā)票上簽字，引起重視，增強責(zé)任心。 　　三、量入為出，增強收支按預(yù)算管理的意識 　　根據(jù)小學(xué)中心校的要求，我校對未來一學(xué)期的收入，作詳細的測算，對日常公務(wù)、教學(xué)業(yè)務(wù)、設(shè)備購置、校舍維修等幾塊支出根據(jù)學(xué)校規(guī)模作出最貼近實際的支出計劃，逐級上報批準，并按預(yù)算執(zhí)行。 　　四、財務(wù)公開，加大對財務(wù)的監(jiān)督力度 　　我校要四上墻， 　

12、　一是民主理財小組要上墻， 　　二是收費標準要上墻， 　　三是貧困生減免名單要上墻， 　　四是每月收支情況要上墻。 　　讓財務(wù)工作公開、透明，接受教師、學(xué)生、家長和社會的監(jiān)督，不能流于形式。 　　五、腿勤手勤，發(fā)揮核算和服務(wù)的職能 　　報帳員每月按時將報表交給校長，使校長對我校的財務(wù)狀況心中有數(shù)。同時，不怕麻煩，不怕多跑腿，爭取讓學(xué)校有票就能報銷。 　　六、自我充電，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì) 　　經(jīng)常通過各種形式進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，關(guān)注最新的財經(jīng)制度的變化，學(xué)習(xí)相關(guān)的規(guī)章制度，學(xué)習(xí)新的農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校預(yù)算編制，進行自我充電，工作中才不至于出現(xiàn)偏差。 財務(wù)人員工作總結(jié) 3（2130字）

13、 　　是我進入神東公司結(jié)算中心的第二年，我一開始就分配到駐生產(chǎn)服務(wù)中心財務(wù)科，在一年的時間里，本人能夠遵紀守法、認真學(xué)習(xí)、努力鉆研、扎實工作，以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作，在財務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用，做出了貢獻?，F(xiàn)從各個方面對我平時的工作進行總結(jié)。 　　我從北京郵電大學(xué)畢業(yè)，學(xué)的是通訊專業(yè)，而搞財務(wù)工作我以前沒有任何經(jīng)驗，分配到財務(wù)科之后，最開始什么也不懂，什么也不會，于是我不管是工作還是業(yè)余的時間，從頭開始一點點學(xué)起，不懂的就虛心向別人請教。我心里有一條給自己規(guī)定的要求：三人行必有我?guī)?，要千方百計的把自己不會的學(xué)會。想在工作中幫助其他人，就要使自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)提高。我購買了財務(wù)方

14、面的相關(guān)書籍，從出納開始學(xué)起。學(xué)習(xí)理論知識還比較簡單，關(guān)鍵是如何結(jié)合實際，把一切事情都做到準確、及時。財務(wù)工作，特別是出納，要求要嚴謹、細致，沒有耐心與細心，就容易出錯，所以我在平時對每一筆賬都做好詳細登記，核對清楚，完全無誤了再進行下一項的工作。 　　其實，我們駐各個單位的財務(wù)科都是核算中心的窗口，一言一行都代表著核算中心的形象，所以我在努力提高自身業(yè)務(wù)水平的同時，也時刻注意文明辦公、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，時刻提醒自己在工作中要認真認真再認真，嚴格按照中心的制定的各項規(guī)章制度來進行實際操作。一年中始終如一的要求自己，在我的努力下，x年到今天我個人沒有發(fā)生一次責(zé)任事故。平時來報賬的人再多，我也努力做

15、到忙而不亂，有的人因為比較著急而出現(xiàn)說話沒禮貌，我也會要求他們耐心等待，盡快為他們辦理。有的來辦事的人員甚至連字也不會寫，我就幫著填寫，平時粘貼票據(jù)更是一絲不茍，整整齊齊。 　　因為我來自核算中心這個大集體，中心的發(fā)展與我們個人息息相關(guān)，我平時積極參加公司及中心組織的各項活動，健美操比賽，我們在處理好工作的基礎(chǔ)上，抽出一切時間來進行操演彩排，后來也取得了一定的成績。在平時我注意團結(jié)周圍的同事，不論是工作上，還是生活上，同志間都象一家人一樣，從沒有一點矛盾，如果有意見也是工作上的不同，這樣的意見就意味著工作水準的不斷提高。我一直認為我這個人的先天性格決定了我非常適合在出納做，因為我的脾氣非常好

16、，而且隨著工作月歷的增加，做事也越來越學(xué)會的穩(wěn)重。好脾氣對科里而言首先就意味著好的服務(wù)態(tài)度，我堅持嚴格的標準來要求自己。 　　由于我們科室人少，而事情多，在7月份以前，我們?nèi)齻€人是同時負責(zé)物供中心及生產(chǎn)服務(wù)中心兩家單位的財務(wù)管理工作，工作量是比較大的。為了不影響這些單位工作的正常開展，我們付出了較多的辛勞，上班時間做不完，那就在晚上加班做，有特別忙的時候，要連續(xù)幾天加班到十二點多，對此，我從來沒有任何怨言，因為我知道工作需要我們有奉獻精神，平時對工作的負責(zé)，就是對我自己的負責(zé)，也是體現(xiàn)自己人生價值途徑。常艷是我們科的會計主管，后來她請假了，她以前的`工作就由我接任了，這樣又增加了好多內(nèi)容，我

17、堅持付出更大的努力來換取工作的成功，同時這樣也鍛煉了我的能力。 　　神東分公司的快速發(fā)展催人奮進，對我們每位職工提出了更高的要求，我明白，只有不斷學(xué)習(xí)不斷進步，才能更好地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，“路漫漫其修遠兮，吾欲上下而求索”，我決心在今后的工作中，嚴于律已，勤奮學(xué)習(xí)，在本職崗上做出更大的貢獻` 　　《財務(wù)人員個人總結(jié)》________于，閱讀財務(wù)人員個人總結(jié)。 　　__年年全年連鎖超市財務(wù)工作在圍繞公司春節(jié)集訓(xùn)所提出的“連鎖超市軟件全面升級、管理升級、超市全年實現(xiàn)銷售1個億”的目標開展工作;結(jié)合劉總在財務(wù)工作會議上部署全年重點工作精神，實現(xiàn)了銷售、利潤雙豐收。現(xiàn)將全年工作匯報如下： 　

18、　連鎖超市經(jīng)過二0__年全年的快速發(fā)展，發(fā)現(xiàn)有些具體問題原有的業(yè)務(wù)系統(tǒng)軟件已無法解決，如：不同門店不能制定不同的售價、同一商品不能實現(xiàn)不同供應(yīng)商不同進價等等。根據(jù)實際現(xiàn)狀，公司決定對超市軟件進行全面升級，春節(jié)集訓(xùn)后迅速安排了連鎖超市業(yè)務(wù)與財務(wù)以及信息部相關(guān)人員到外地進行了實地考察，對連鎖超市經(jīng)營模式以及超市所使用軟件進行了解。在3月初對超市軟件升級做了前期大量準備工作后于3月底對業(yè)務(wù)系統(tǒng)全面切換;切換后運行到現(xiàn)在基本達到了我們的預(yù)期要求;原系統(tǒng)無法解決的問題，現(xiàn)已基本解決。如：不同門店可以制定不同的售價、同一商品可以實現(xiàn)不同供應(yīng)商不同進價等。 　　我們利用軟件的先進功能，對進銷存各個環(huán)節(jié)提高

19、了分析能力和加大了管理手段。如：通過價格帶分析確定每一個價格帶在銷售中所占比重，這樣能確定每個門店周邊消費水平，為門店組織商品價格定位提供了比較有效的參考數(shù)據(jù)。(城南新區(qū)店在今年5月份時通過價格帶分析后，發(fā)現(xiàn)6x10元銷售比重占到全月銷售的27.40%，門店與業(yè)務(wù)協(xié)商后，從中天街調(diào)撥一批特價為9.80元的卷提紙(中天街銷售已趨于疲軟)，兩天即搶購一空。 　　通過大半年的正常運行，連鎖超市軟件升級工作已在全體連鎖超市同仁的共同努力下，取得了圓滿成功。 財務(wù)人員工作總結(jié) 4（1629字） 　　各部門同事的大力支持配合下，財務(wù)部以強烈的職責(zé)心和敬業(yè)精神，出色完成了財務(wù)部各項日常工作，較好地

20、配合了各分公司及合作方的業(yè)務(wù)工作，及時準確地為公司領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)政府部門供給財務(wù)數(shù)據(jù)。當(dāng)然，在完成工作的同時也還存在一些不足。 　　下頭向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報一下財務(wù)部度的工作： 　　一、主要工作 　　1、反映，是財務(wù)工作的基本職能之一。財務(wù)工作人員必須對公司發(fā)生的每一筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)經(jīng)過不一樣的方式、方法進行規(guī)范記錄，反映在憑證、帳簿和報表中，以備隨時查閱。我公司財務(wù)部已經(jīng)對日常工作流程熟練掌握，能做到條理清晰、帳實相符。從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證、從會計報表編制到憑證的裝訂和保存都到達正規(guī)化、標準化。做到全面、及時、準確的反映。 　　2、核算，這也是財務(wù)工作的基本職能。核算包括成本核算、工資核算

21、、費用核算等等。在成本核算上能夠結(jié)合我公司特點，在生產(chǎn)成本上，按實際發(fā)出原材料計算成本，按先進先出法進行結(jié)轉(zhuǎn)，比較適合本公司的生產(chǎn)產(chǎn)品。在工資核算上，采用計件制，有效的加快了生產(chǎn)率和員工的工作績效。在費用核算上，采取分部門核算，隨時都能夠查出每個部門每個月實際發(fā)生的費用，加強了費用的管理，節(jié)省了開支。 　　3、監(jiān)督，是財務(wù)工作的另一項基本職能。首先是每個部門每筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)的合法性、和理性進行監(jiān)督，保證企業(yè)不受不必要的經(jīng)濟損失，更不能無意的為一些工作人員創(chuàng)造犯錯誤的氛圍。在這方面，財務(wù)部嚴格按有關(guān)制度執(zhí)行，鐵面無私從不放過任何不合理事情;其次是對公司整體資產(chǎn)進行監(jiān)督，定期進行固定資產(chǎn)盤點、存貨盤

22、點、庫存現(xiàn)金余額盤點等，以保證公司財產(chǎn)不受侵害。 　　4、報表，對不一樣時期或階段的經(jīng)營成果及財務(wù)狀況進行評價和分析。財務(wù)部能夠按著月、季和年經(jīng)過會計報表和財務(wù)輔助說明進行分析和評價。 　　5、管理，是財務(wù)工作的一項重要職能。首先是為領(lǐng)導(dǎo)管理和決策供給準確可靠的財務(wù)數(shù)據(jù)，公司財務(wù)部能夠隨時完成公司領(lǐng)導(dǎo)和其他部門要求供給的數(shù)據(jù)資料;其次是參與公司管理和決策，對公司存在的不合理現(xiàn)象，財務(wù)部已經(jīng)提出合理化提議，大部分已被采納。 　　二、其它工作 　　1、經(jīng)過__年度一般納稅人年檢和工商年檢工作。 　　2、經(jīng)過__年度稅務(wù)匯算清激工作，無不合理費用列支。 　　3、清理盤點公司資產(chǎn)，對原材料

23、報廢進行了合理的處理。 　　三、存在問題 　　1、有關(guān)制度和規(guī)定執(zhí)行力度不夠。 　　2、財務(wù)各人員綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平一般。 　　3、財務(wù)部的管理職能沒有充分發(fā)揮。 　　4、管理高層對財務(wù)知識比較欠缺。 　　四、解決方法 　　1、首先確定制度和規(guī)定的適用性和可執(zhí)行性，如有障礙，向執(zhí)行部門提出，然后堅決執(zhí)行到底。 　　2、財務(wù)人員設(shè)定學(xué)習(xí)目標，經(jīng)過考試取得職稱和學(xué)歷，并與績效掛鉤，逐步提高自我。 　　3、參與管理，參與公司的重大經(jīng)營決策，來充分發(fā)揮財務(wù)部的管理職能。 　　五、幾點感想 　　1、工作方法及工作效率至關(guān)重要，充分體驗到事半功倍和事倍功半的差距。 　　2、凡事都要

24、付諸熱心，相信耐力無所不能。 　　3、團隊協(xié)作精神十分重要。 　　總之，在這一年的工作中，有成績和喜悅，也有不足之處，但我們會在今后的工作中不斷努力、不斷改善。我確信公司財務(wù)部是一個團結(jié)、高效的工作團體，每位成員都能夠獨擋一面，我有信心協(xié)同財務(wù)部全體人員與公司共同走向輝煌! 財務(wù)人員工作總結(jié) 5（1230字） 　　一、加強團隊建設(shè)，充分發(fā)揮財務(wù)職能部門的作用： 　　作為財務(wù)部的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，既是一名財務(wù)工作人員，也是財務(wù)管理制度的組織者，要有嚴謹、廉潔的工作作風(fēng)和認真細致的工作態(tài)度，對條線人員要積極引導(dǎo)，做到上行下效，幫助條線人員解決問題，充分發(fā)揮團隊的合作精神，學(xué)先進、趕先進、超先

25、進，在條線中展開競賽活動，發(fā)揮團隊的力量，擰成一股繩，勁往一處使;在堅持原則的同時，我們堅持三個滿意二個放心”，三個滿意是“讓客戶滿意、讓員工滿意、讓各部門主管領(lǐng)導(dǎo)滿意”，二個放心是“讓集團公司領(lǐng)導(dǎo)放心，讓公司的老總與各級領(lǐng)導(dǎo)放心”; 　　二、加大各項費用控制力度，充分發(fā)揮財務(wù)的核算與監(jiān)督職能; 　　今年是精益管理年、效益滿意年、科技創(chuàng)新年，我們將繼續(xù)加強各項費用的控制，行使財務(wù)監(jiān)督職能，審核控制好各項開支，在財務(wù)核算工作中盡心盡職，認真處理審核每一筆業(yè)務(wù); 　　三、搞好財務(wù)分析，為領(lǐng)導(dǎo)提供有效的參考依據(jù); 　　我知道合理高效的財務(wù)分析思路與方法，是企業(yè)管理和決策水平提高的重要途徑，并

26、將使我們的工作事半功倍，在企業(yè)成本分析上向沈科學(xué)習(xí)、向車間的老師傅學(xué)習(xí)、向書本學(xué)習(xí)，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營銷售，做好保本點與規(guī)模效益、銷售定價分析等等，量化分析具體的財務(wù)數(shù)據(jù)，并結(jié)合企業(yè)總體戰(zhàn)略，為企業(yè)決策和管理提供有力的財務(wù)信息支持; 　　四、加強應(yīng)收款催收管理力度，控制好庫存材料與產(chǎn)品，提高資金的運行質(zhì)量, 合理控制資金的使用： 　　公司發(fā)展至今，生產(chǎn)資金的籌集，一直是個頭痛的問題，大家都知道資金就跟人體的血液一樣重要，我們公司的主要特點是物資采購量大、生產(chǎn)批量大、銷售批量大，籌集資金是財務(wù)的一個主要職能，良好的銀企關(guān)系，是企 　　業(yè)融資的一根紐帶，目前我們只能在應(yīng)收款管理與庫存管理上進行

27、控制，壓縮庫存，合理生產(chǎn)，控制資金的流向,使庫存原輔材料在保證生產(chǎn)的同時控制到最底線，在資金尤為緊張的情況下,財務(wù)部將從采購材料與產(chǎn)成品這一塊有效地跟蹤好資金的運作; 　　五、繼續(xù)做好各部門工資獎金的核算工作： 　　今年公司對各部門都簽訂了責(zé)任合同，我財務(wù)部將繼續(xù)嚴謹細致而認真地按照責(zé)任合同嚴格審核結(jié)算工資，并組織資金確保工資的發(fā)放; 　　以上工作是我財務(wù)部下半年的主要工作，還有與集團搞好過渡銜接、廢品的管理、規(guī)范財務(wù)核算程序等一系列工作都是我財務(wù)的一些本職工作，“查找不足趕先進，立足根本爭先進”，這不是句空話，號角之聲響起我們就要付諸與行動，利用團隊精神集思廣益，財務(wù)條線所有人員重點思

28、考如何在管理上創(chuàng)新，如何在實施成本控制上做__!總之，今后的工作中，還是年初責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)會議上的那句話：我將不斷地總結(jié)與反省，不斷地鞭策自己并充實能量，提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平，以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展，與各位共同進步，與公司共同成長。 財務(wù)人員工作總結(jié) 6（1354字） 　　財務(wù)部是我們的關(guān)鍵部門之一，對內(nèi)財務(wù)管理水平的要求應(yīng)不斷提升，在這一年里全體財務(wù)部員工任勞任怨、齊心協(xié)力把各項工作都扛下來了。財務(wù)部的綜合工作能力相比又邁進了一步。回顧即將過去的這一年，在領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們的工作著重于的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標上，緊緊圍繞重點展開工作，緊跟各項工作部署。在核算、管理方面做了

29、應(yīng)盡的責(zé)任。為了總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)揚成績，克服不足，現(xiàn)將的工作做如下簡要回顧和總結(jié)： 　　一、費用成本方面的管理 　　規(guī)范了庫存材料的核算管理，嚴格控制材料庫存的合理儲備，減少資金占用。建立了材料領(lǐng)用制度，改變了原來不論是否需要、不論那個部門使用、也不論購進的數(shù)量多少，都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本。在原來的基礎(chǔ)上細劃了成本費用的管理，加強了運輸費用的項目管理，分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目，真實反映每一輛車當(dāng)期的運輸成本。為運輸車輛的績效管理提供參考依據(jù)。 　　二、會計基礎(chǔ)工作 　　認真執(zhí)行《__》，進一步對財務(wù)人員加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo)，規(guī)范記賬憑證的編制，嚴

30、格對原始憑證的合理性進行審核，強化會計檔案的管理等。對所有成本費用按部門、項目進行歸集分類，月底將共同費用進行分攤結(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益。按規(guī)定時間編制本的各種類型的財務(wù)報表，及時申報各項稅金。并積極配合其他部門相關(guān)人員的工作。 　　三、財務(wù)核算與管理工作 　　按要求對的收入、成本進行監(jiān)督、審核，制定相應(yīng)的財務(wù)制度。統(tǒng)一核算口徑，日常工作中，及時溝通、與其他核算部門建立了良好的合作關(guān)系。 　　正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅，及時、足額地繳納稅款，積極配合稅務(wù)部門使用新的稅收申報軟件，及時發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正，保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系，取得他們的支持與指導(dǎo)。 　　在緊張的工作之余，

31、加強團隊建設(shè)，打造一個業(yè)務(wù)全面，工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者，對下屬充分做到“__”，充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質(zhì)，樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實高效的部門新形象。 　　作為基層管理者，我充分認識到自己既是一個管理者，更是一個執(zhí)行者。要想帶好一個團隊，除了熟悉業(yè)務(wù)外，還需要負責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù)，首先要以身作則，這樣才能保證在人員偏緊的情況下，大家都能夠主動承擔(dān)工作。 　　新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)，我們決心再接再厲，更上一層樓。我們將向財務(wù)精細化管理進軍，精細化財務(wù)管理需要“__”、“__”、等，這樣，就足以對的財務(wù)管理做精做細。要以“細”為起點，做

32、到細致入微，對每一崗位、部門的每一項具體的業(yè)務(wù)，都建立起一套相應(yīng)的成本歸集。并將財務(wù)管理的觸角延伸到的各個經(jīng)營領(lǐng)域，通過行使財務(wù)監(jiān)督職能，拓展財務(wù)管理與服務(wù)職能，實現(xiàn)財務(wù)管理“零”死角，挖掘財務(wù)活動的潛在價值。雖然，精細化財務(wù)管理是件極為復(fù)雜的事情，其實正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細”。 財務(wù)人員工作總結(jié) 7（2598字） 　　自覺服從公司和領(lǐng)導(dǎo)的安排，努力做好各項工作，較好地完成了各項工作任務(wù)。由于財會工作較繁瑣，其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點，因此結(jié)合具體情況，全年的工作總結(jié)如下： 　　一、為公司做出的成績 　?。?）在稅務(wù)和財務(wù)制度方面的了解，為公司減少了不少稅費。

33、 　　?首先是全部出口材料的采購和銷售沒入稅務(wù)帳，減少了企業(yè)所得稅，增值稅及其附征等。 　　?所有的工資費用采用了低于實際工資的金額入賬，比實際工資入賬少交了個人所得稅。 　　?住房公積金和社保采取了低于實際工資的數(shù)額繳納，目前住房公積金按照10%的比例繳納，比按20%的比例及實際工資繳納節(jié)省了不少費用。 　?。?）規(guī)范了報銷制度，整理了公司的會計報表，避免了稅務(wù)局查賬的麻煩。 ?及時準確的完成各月記帳、結(jié)帳和賬務(wù)處理工作，記賬并粘貼憑證，及時地編報了各月會計報表。 　　?及時準確地填報各類稅費申報表，承擔(dān)了并按時完成了個稅、營業(yè)稅的申報與繳納等。 　　?每月認真核對現(xiàn)金、銀行存款

34、賬戶余額、支出進度，銀行對帳，結(jié)匯等工作，確保無誤。 　?、軐Ρ让吭峦愘M用支出金額，對明顯超過標準的費用找出原因，對不合理的支出予以控制。 　?、菡J真審核所有報銷單據(jù)，對不符合報銷制度的單據(jù)一律退回給相關(guān)報銷人。 　?。?）對物料采購的參與及成本控制 　?、賹徍烁魑徊少從玫降膱髢r單。A：對于舊物料，主要是與總公司提供的采購單價進行核對。然后整理出一份價格對比表，對無任何理由，單價又明顯超過總公司單價的物料通知相關(guān)采購進一步和供應(yīng)商談判。B:對于新物料，主要是在網(wǎng)上搜索其價格范圍，對于價格明顯偏高的物料通知采購進行控制。 　　?整理所有的采購訂單極和相關(guān)采購價，及歸集公司的所有費用支

35、出交與領(lǐng)導(dǎo)與總公司核對。 　?、坌掠唵蜗陆o采購負責(zé)人，然后協(xié)助他們跟進訂單交貨，控制交期及包裝，對無故推遲交貨的供應(yīng)商通知相關(guān)采購，必要時對供應(yīng)商進行扣款。 　?、苷J真做好應(yīng)付款統(tǒng)計工作，不出現(xiàn)差錯，并在每周四安排到期應(yīng)付款，對不能按時支付的貨款對供應(yīng)商說明情況，以營造良好購銷合作氛圍。 　?。?）其他 　?、俎k理住房公積金及社保，每月按時為同事繳納。 　?、诮Y(jié)合公司實際情況及領(lǐng)導(dǎo)意見，及時修訂、完善公司的各項制度，例如對于員工手冊的修訂，其集中體現(xiàn)了公司的各種管理及行事依據(jù)。 　?、勖吭聦k公用品進行盤點，及時采購公司缺少的物資，嚴格控制辦公文具的領(lǐng)用，愛惜辦公用品節(jié)省支出。

36、　　④積極參加公司組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及會議，并認真做好記錄發(fā)給各位同事。 ⑤辦理出口收回核銷等海關(guān)資料等 　?、拮龊每记冢怂忝總€月的工資。 　?、咴谕瓿杀韭毠ぷ鞯耐瑫r，對同事提到的需要，積極予以協(xié)調(diào)與幫助。 ⑧對領(lǐng)導(dǎo)臨時分配到的工作，積極認真完成。 　　二﹑主要的經(jīng)驗和收獲 　?。?）進步的機會，工作不只是為了工資，還有更高層的動力。工作會提高技能，積累更多的經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)并發(fā)揮自己的潛能等等。遇到問題時，不斷去摸索解決方案，從而提升自身能力； 　　（2）對事情的處理能力有所提升，當(dāng)同時出現(xiàn)很多事情需要處理時，知道怎么去做既能完成工作又能保持調(diào)理； 　?。?）只有加強和同事間的溝通協(xié)調(diào)，

37、才能把工作做好；主動融入集體，處理好各方面的關(guān)系，更能保持好的工作狀態(tài)； 　?。?）明白了保持心態(tài)平和，“取人之長、補己之短”，才能不斷提高、取得進步； 　?。?）收獲了開心，公司對員工的關(guān)懷，領(lǐng)導(dǎo)對下屬的信任，同事之間相互幫助， 雖然有時也會有忙碌，但是更多的是充實。 　?。?）舍得付出就會有收獲。 　　三﹑個人的不足及其改善計劃 　?。?）只顧積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)，而很少向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作進度及完成情況，與領(lǐng)導(dǎo)的交流少。在以后的工作過程中，我會隨時向領(lǐng)導(dǎo)請示我在工作中遇到的問題，商討出最佳的解決方案，匯報工作的進度，讓領(lǐng)導(dǎo)及時掌握我的工作完成情況； 　?。?）在與領(lǐng)導(dǎo)同事溝通

38、中不能很好的把握交流、溝通的技巧，甚至有在溝通時由于表達不恰當(dāng)出現(xiàn)不尊重對方或者越權(quán)的現(xiàn)象； 　?。?）學(xué)習(xí)的主動性還不夠。以后我會根據(jù)公司的實際情況，積極主動地加強稅務(wù)及財務(wù)知識的學(xué)習(xí)，減少納稅為公司爭取更大的利益。并不斷提高自己以適應(yīng)不斷發(fā)展變化的新問題； 　　（4）工作的方式方法不夠得當(dāng)，或者平時有瑣碎的事情和一些突發(fā)事件需要解決，有時候不能嚴格按照計劃完成工作； 　?。?）做好及時反饋信息，加強協(xié)調(diào)能力。例如遇到總公司規(guī)定供貨時間過于緊，并獲知供應(yīng)商反應(yīng)很難完成的情況。適時根據(jù)具體情況，與采購購部同事共同協(xié)商制定最好解決方法。與此同時并反饋這一信息與解決方案給領(lǐng)導(dǎo)，積極解決各種突

39、發(fā)情況。 　　四﹑下一年工作的計劃 　?。?）首先是改正自己在本年工作中存在的不足，做得好的方面繼續(xù)維持； 　　（2）了解電子行業(yè)出口情況，熟悉材料出口的流程，下一年要準備一些價值相對較低的物料自己報關(guān)出口，避免和同行業(yè)相對比利潤率過低，小量地申報增值稅及企業(yè)所得稅； 　?。?）了解部分材料的市場價格，更好地控制公司的采購成本；同時我希望我可以適當(dāng)接觸供應(yīng)商，也是了解材料價格的一種渠道； 　　（4）結(jié)合今年的實際情況，做一份詳細的費用支出預(yù)算； 　?。?）財務(wù)報銷規(guī)范化，嚴格按照財務(wù)制度執(zhí)行； 　?。?）認真對待公司各種年審工作； 　　（7）加強稅務(wù)及財務(wù)知識的學(xué)習(xí)，減少納稅為

40、公司爭取更大的利益。 　　（8）完善會計報表等，避免稅務(wù)局查賬。 　　新的一年里，我希望公司能夠提供更多的培訓(xùn)或者學(xué)習(xí)機會，不管是電子方面的或者員工個人專業(yè)技能方面的。同時，希望我能與公司共同發(fā)展，堅信公司在新的一年里能更上一個臺階！ 財務(wù)人員工作總結(jié) 8（764字） 　　我是獅子口小學(xué)一名兼職會計，從1990至今，一直擔(dān)任獅子口小學(xué)的會計工作，長期以來，堅持學(xué)習(xí)財務(wù)方面有關(guān)法律、法規(guī)，增強自己的法律觀念、嚴格執(zhí)行黨和國家的方針、政策，遵守財政政法規(guī)和紀律，自覺抵制單位的不正之風(fēng)情況，堅持學(xué)習(xí)有關(guān)財務(wù)會計的雜志，領(lǐng)會上級有關(guān)文件的精神實質(zhì)。 　　會計工作是一項細致而復(fù)雜的工作，而

41、我又不是一名專職的專業(yè)會計，開始對業(yè)務(wù)不夠熟悉，我在認真宣傳自己教學(xué)工作的同時，深鉆會計業(yè)務(wù)，慮心向有經(jīng)驗豐富的的胡會計請教，向財管所的會計學(xué)習(xí)，掌握會計校算六法，熟練記帳，算帳和報帳，熟練掌握國家的財務(wù)法規(guī)，會計和稅收制度，正確處理和校算各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)，熟悉本單位的經(jīng)濟活動情況，具有較豐富的管理知識。 　　由于稅費改革的不斷深入，學(xué)校嚴格杜絕了亂收費的現(xiàn)象，學(xué)校經(jīng)費短缺，作為一所鎮(zhèn)直小學(xué)，活動多，檢查多，維修多，教學(xué)設(shè)備不斷更新及公用部分的開支大，教師補助工資難以況現(xiàn)，學(xué)校只能從內(nèi)部加強財務(wù)管理，在資金安排方面要具有科學(xué)性、適用性，爭取用較少的錢辦較多的事。嚴格按照縣政府頒發(fā)《公安縣黨政機關(guān)

42、和行政事業(yè)單位行政財管理暫行規(guī)定》的通知，規(guī)范單位財務(wù)活動，加強財務(wù)管理厲行節(jié)約，確保學(xué)校工作的正常開展，力爭兌現(xiàn)教師工資的缺額部分。 　　本人能積極參加業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，參加縣財政局組織電算的會計培訓(xùn)，并取得了合格證，長期訂閱《荊州財會》、《湖北財稅》這兩本雜志，由于本人堅持認真學(xué)習(xí)，刻苦工作，堅持原則，熱愛會計工作，成績顯著，受到單位群眾和上級主管部門的好評，被縣教育局評為“優(yōu)秀后勤工作者”，偏后要繼續(xù)堅持政治學(xué)習(xí)，提高自己的政治思想素質(zhì)，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平，爭取做一名優(yōu)秀的財務(wù)工作者。 財務(wù)人員工作總結(jié) 9（1956字） 　　看到工作安排里寫著熟悉的工作交流時，不由得感嘆一聲

43、白駒過隙，時光荏苒；光陰似箭，日月如梭，轉(zhuǎn)瞬間新的一學(xué)期又到了結(jié)束時。忙忙碌碌的做好各項工作，本著勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度，完成財務(wù)工作的同時，能很好完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他臨時性任務(wù)。 　　一、收費工作 　　1、我園本學(xué)期嚴格按照博湖縣發(fā)展和改革委員會核定的收費標準收費。 　?。?）小班每人每月管理費12元，保育費每人每月60元，衛(wèi)生費每人每月8元，合計80元。 　?。?）中、大班每月管理費12元，保育費每人每月55元，衛(wèi)生費每人每月8元，合計75元。 　　2、學(xué)校在開學(xué)前制作安裝了收費標準公示牌，讓老百姓明白交費。 　　3、在收費過程中，對家庭特別困難的兒童，我園根據(jù)實際情況認真貫徹

44、落實“減、免、緩”政策，允許其先入學(xué)，盡最大努力提高兒童入園率。查村和敦村分幼兒園保育費每人每月只收了45元，減少了村民特別是少數(shù)民族村民的經(jīng)濟負擔(dān)，有力地提高了少數(shù)民族兒童的入園率。 　　4、查鄉(xiāng)中心幼兒園大班每人每月收取伙食費60元，小班每人每月收取伙食費50元，每月伙食費不足部分由幼兒園補貼。 　　5、對我鄉(xiāng)所有入園幼兒的收費都實行一人一票的收費模式，邊收費邊開票。 　　二、日常工作： 　　1、嚴格執(zhí)行財務(wù)管理制度，每月定期核對現(xiàn)金與帳目，做到日清月結(jié)，發(fā)現(xiàn)金額不符，做到及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，及時處理。 　　2、貫徹執(zhí)行收費管理制度，每月不定期地收取各幼兒的費用，開出收據(jù)，即使將收到

45、的現(xiàn)金存入財政局預(yù)算外專戶。 　　3、井然有序地完成了職工工資、其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費發(fā)放工作和其他應(yīng)付經(jīng)費的繳付工作。 　　4、堅持財務(wù)手續(xù)，嚴格審核，發(fā)票上必須有園長、經(jīng)手人簽字方可報帳，對不符合報銷手續(xù)或是不正規(guī)的發(fā)票不予支付報銷。 　　5、堅決執(zhí)行票據(jù)管理制度、支票及財務(wù)印章管理制度，按時核銷票據(jù)，妥善保管各種票據(jù)。 　　6、執(zhí)行收入、支出管理制度，保證實事求是、專款專用、收支兩條線，做到精打細算，合理安排各項支出。 　　7、按時采購幼兒園教育教學(xué)需要的各種物資，保證幼兒園各項工作的正常開展。 　　三、其它事務(wù)工作： 　　1、協(xié)助做好固定資產(chǎn)管理以及固定資產(chǎn)的預(yù)決算，及時向財政

46、局上報固定資產(chǎn)相關(guān)材料； 　　2、做好人員、工資的統(tǒng)計工作，按時上報各種統(tǒng)計資料； 　　3、做好社會保險、公積金的按時、足額繳納等保障性工作； 　　4、按時足額征繳個人所得稅，做好個人所得稅的每季的結(jié)報工作； 　　5、重新辦理了法人登記證書和組織機構(gòu)代碼證； 　　6、按時審核收費許可證、社會保險證、法人登記證等； 　　7、按時交納電費、電話費； 　　8、做好教師的服務(wù)工作（工資、津貼的發(fā)放、醫(yī)療費用的報銷、購房等）； 　　9、做好教師真實姓名制工作，加班加點地完成了教師真實姓名制信息錄入和上報工作； 　　10、做好教師動態(tài)信息庫的變更上報工作； 　　11、主動協(xié)助搞好幼兒園

47、的美化和環(huán)境整治，創(chuàng)設(shè)優(yōu)良的育人環(huán)境。 　　12、按時足額收繳黨費； 　　13、在教育局和幼兒園之間傳送各種文件、資料、材料等。 　　四、存在的問題回顧檢查存在的問題，有如下幾點： 　　1、學(xué)習(xí)不夠。當(dāng)前，以信息技術(shù)為基礎(chǔ)的新經(jīng)濟蓬勃發(fā)展，新情況新問題層出不窮，新知識新政策不斷問世。面對嚴峻的挑戰(zhàn)，缺乏學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性。理論基礎(chǔ)、專業(yè)知識、文化水平、工作方法等不能適應(yīng)新的要求。 　　2、在工作較累的時候，有過松弛思想，出現(xiàn)了麻痹大意等現(xiàn)象，這是對自身要求不夠高的表現(xiàn)。 　　五、針對以上問題，今后的努力方向是： 　　1、加強理論學(xué)習(xí)，進一步提高自身素質(zhì)，增強分析問題、解決問題的

48、能力。 　　2、增強大局觀念，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，努力克服自己的懶惰思想，提高工作質(zhì)量和效率，主動配合領(lǐng)導(dǎo)同事們把工作做得更好。 　　在今后的財務(wù)工作中，我將繼續(xù)認真貫徹執(zhí)行幼兒園的各項規(guī)章制度，為幼兒園的正常運行，打好堅實的基礎(chǔ)，為促進幼兒園的發(fā)展做出更大的貢獻。 財務(wù)人員工作總結(jié) 10（4068字） 　　一、__ 年度工作總結(jié) 　　(一)、財務(wù)管理工作 　　1.財務(wù)決算：__ 年 1 月組織了全區(qū)所有醫(yī)療衛(wèi)生單位， 對 __ 年衛(wèi)生年報、財政年報、工資年報進行集中編報，對各 單位的數(shù)據(jù)進行了審核匯總后上報。 　　年報數(shù)據(jù)做到了真實、 準確、 及時、完整，得到了上級衛(wèi)生主管部門及

49、同級財政部門的認可。 　　2、財務(wù)預(yù)算：為積極穩(wěn)妥地推進我區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)綜合改 革工作，保障基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)正常運行。__ 年 3 月開始，按照 省市文件精神和浦口區(qū)實際情況，與財政部門溝通協(xié)調(diào)，共同制定了 浦口區(qū)基層社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和服務(wù)站的財政補助暫行辦法。__ 年核定社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心收支差額預(yù)算總額 3156.41 萬元， 服務(wù)站收 支差額預(yù)算總額 238.43 萬元，同時按照財政部門要求，提前做好啦 年度基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)收支差額概算工作。 　　__ 年 11 月按照財 政部門規(guī)定，開展了 年度預(yù)算編制工作。我們組織了直屬醫(yī)療 衛(wèi)生單位認真學(xué)習(xí)了 年度預(yù)算編制要求， 針對 __

50、年預(yù)算執(zhí)行 過程中出現(xiàn)的情況，與財政積極溝通，與業(yè)務(wù)科室和直屬單位積極聯(lián) 動，及時調(diào)整預(yù)算項目，對預(yù)算金額進行增補，對各單位編報的預(yù)算 項目、預(yù)算金額進行了審核，及時完成錄入上報。 　　3 經(jīng)費保障和財務(wù)管理：按照年初預(yù)算及時撥付各項衛(wèi)生 事業(yè)正常經(jīng)費和專項經(jīng)費，并根據(jù)各單位的工作進度，積極與財 政部門溝通協(xié)調(diào)，及時組織專項經(jīng)費的追加與撥付。為直屬單位 和基層醫(yī)療機構(gòu)下?lián)芰苏＝?jīng)費、公共衛(wèi)生經(jīng)費、收支差額預(yù)算 財政補助和其他專項經(jīng)費等。 　　4、財務(wù)制度與會計制度改革：隨著醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展和 新醫(yī)改工作的推進，為了落實財政部、衛(wèi)生部頒布的《基層醫(yī)療 衛(wèi)生機構(gòu)財務(wù)制度》 、 《基層醫(yī)療衛(wèi)生

51、機構(gòu)會計制度》和《醫(yī)院財 務(wù)制度>、 《醫(yī)院會計制度》 ，我們組織各單位財務(wù)人員對新制度 進行學(xué)習(xí)培訓(xùn)，對財務(wù)軟件系統(tǒng)進行了改進維護，規(guī)范了財務(wù)核 算，加強了財務(wù)管理工作。__ 年 1 月開始，公立醫(yī)院正式實 行了新的財務(wù)和會計制度。 　　我科室專門抽調(diào)人員從事公立醫(yī)院財 務(wù)會計制度改革工作， 組織了三家公立醫(yī)院財務(wù)人員前往市級醫(yī) 院學(xué)習(xí)成本核算、軟件運用等經(jīng)驗。截至目前，三家公立醫(yī)院新 醫(yī)院制度下的財務(wù)核算軟件和科室成本管理工作已基本完成， 為 明年公立醫(yī)院管理體制改革做好了前期準備。 　　(二) 、審計工作 　　1、 根據(jù)市衛(wèi)生局 《二 O 一一二度南京市衛(wèi)生審計工作意見》 和區(qū)審計

52、局《浦口區(qū) __ 年度內(nèi)部審計工作指導(dǎo)計劃》 ，結(jié)合我 區(qū)衛(wèi)生工作實際，在年初下發(fā)了《二 O 一二浦口區(qū)衛(wèi)生審計工作意見》浦衛(wèi)發(fā)(__)28 號，并按照文件要求積極推進各項審計工作。 　　2、__ 年 7 月開始，完成了對區(qū)衛(wèi)校校長祝云霞同志和衛(wèi)生 監(jiān)督所梅浩波同志進行了離任審計，出具了審計報告，針對審計中發(fā) 現(xiàn)的一些問題，在報告中出具了相應(yīng)的審計意見和建議，并對存在問 題的整改進行了跟蹤審計。 　　3、__ 年 7 月，為了配合財政部門對事業(yè)單位績效工資補發(fā) 情況調(diào)查，我科室配合財政部門委托的會計事務(wù)所對各家事業(yè)單位 年至 __ 年人員收入情況進行了專項審計。 　　4、系統(tǒng)內(nèi)部工程審計

53、：截至 12 月中旬對直屬單位 4 項維修裝 飾工程委托中介機構(gòu)進行了工程決算審計， 工程送審金額 100.26 萬， 核減金額 11.34 萬，核減率達 11.31%，為直屬單位的資金節(jié)約做出 了有力的保障。 　　5、協(xié)助區(qū)審計局做好柯長發(fā)同志離任審計工作;組織開展了疾 控中心 __ 年全球基金項目收支專項審計;協(xié)助做好區(qū)紅十字會 -__ 年三年收支審計工作，向省紅十字會申請辦理捐款企業(yè)稅 收減免抵扣手續(xù)。 　　(三)穩(wěn)定價格及治亂減負工作 　　1、穩(wěn)定價格和治亂減負工作目標分解：根據(jù)區(qū)政府文件精神， 結(jié)合衛(wèi)生系統(tǒng)工作的實際情況，四月份印發(fā)了《關(guān)于組織實施衛(wèi)生系 統(tǒng) __ 年穩(wěn)定價格和

54、治亂減負目標責(zé)任制的通知》浦衛(wèi)發(fā)(__) 16 號文件，就穩(wěn)定價格、治亂減負和收費管理的目標任務(wù)做了具體 分解，并制定了百分考核標準和辦法，同時，將上述有關(guān)內(nèi)容納入 __ 年浦口區(qū)衛(wèi)生事業(yè)奮斗目標范圍，局長與各單位行政一把手簽 訂了責(zé)任書，明確了職責(zé)。 　　2、完成收費年檢：根據(jù)區(qū)物價局的布置，我局于 3 月 22 日組 織了衛(wèi)生系統(tǒng) 19 個收費單位集中在衛(wèi)生局對 __ 年度收費情況進行 了自查和審核，各單位按照要求認真自查并填寫各種年檢報表。經(jīng)物 價局復(fù)審，__ 年度我系統(tǒng)收費執(zhí)行情況達 95 分以上，收費年檢和 收費年檢合格率全部達 100%，得到了物價主管部門的好評，完成了 __ 年

55、度收費年檢工作。 　　3、根據(jù)省市有關(guān)文件精神要求，我區(qū)所有基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)于 __ 年 7 月 1 日起實行一般診療費項目，將現(xiàn)有的掛號費、診查費、 注射費(含靜脈輸液費，不含藥品費)以及藥事服務(wù)成本合并為一般 診療費。為了嚴格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定，我科室于 7 月上旬配合物價部門對 全區(qū) 11 家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的一般診療費執(zhí)行情況進行了專項檢 查。通過檢查，目前我區(qū)所有社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心已全部執(zhí)行了一般診 療費項目，極大的減輕了老百姓的看病負擔(dān)。 　　4、全區(qū)各級醫(yī)療單位認真貫徹落實省、市政府關(guān)于取消、降低 醫(yī)療服務(wù)項目收費標準和實施收費減免的各項政策規(guī)定， 規(guī)范醫(yī)療服 務(wù)行為，杜絕過度檢查、

56、過度治療，努力降低醫(yī)療成本、減輕患者負 擔(dān)。對低保對象、優(yōu)撫對象憑證件在全區(qū)惠民醫(yī)院就醫(yī)，享受惠民醫(yī) 療的優(yōu)惠待遇。截止 __ 年 11 月底，對惠民、優(yōu)撫、低保、失業(yè)對 象共減免收費 223.19 萬元，其中浦口區(qū)中心醫(yī)院 192.70 萬元，浦口 醫(yī)院 12.66 萬元，疾控中心 17.83 萬元。 　　(四)其他財務(wù)工作 　　1、設(shè)備采購和招投標：按照省對農(nóng)村基層醫(yī)療單位設(shè)備配備計 劃，省廳對星甸社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心配置醫(yī)療設(shè)備 62.76 萬元。組織了 市衛(wèi)生局對農(nóng)村基層醫(yī)療單位設(shè)備配備，給 家衛(wèi)生院共配置設(shè)備萬元。與區(qū)采購中心合作，開展了基層醫(yī)療單位設(shè)備集中招標工作， 采購了 3 臺

57、 DR,目前正在安裝調(diào)試。11 月，按照區(qū)政府要求，組織了 120 急救中心急救車輛和車載設(shè)備招標工作，共招標急救車輛 2 輛計 64 萬元，車載急救設(shè)備 36 萬元，合計 100 萬元。根據(jù)各單位報告并 按照局領(lǐng)導(dǎo)的批示， 與局監(jiān)察室共同組織參與了直屬單位的各項維修 項目和醫(yī)療設(shè)備的采購招標工作。 　　2、國有資產(chǎn)管理：按照區(qū)紀委文件要求，6 月開始，在全系統(tǒng) 機關(guān)事業(yè)單位和社會團體開展了國有資產(chǎn)、股權(quán)等情況清理登記工 作。我科室嚴格制定實施方案，精心準備資料、積極動員部署、認真 學(xué)習(xí)培訓(xùn)，順利完成了自查上報工作。并且通過了區(qū)紀委、監(jiān)察、財 政部門對我系統(tǒng)的現(xiàn)場審查核實工作。目前正在配合財

58、政、房產(chǎn)、物 價等部門做好后續(xù)的權(quán)屬證明辦理工作。 　　3、協(xié)議供貨產(chǎn)品網(wǎng)上競價采購:按照區(qū)政府要求，9 月 1 日開 始在系統(tǒng)內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位中開展了 16 類協(xié)議供貨產(chǎn)品網(wǎng)上競價采購 工作。 　　截至目前， 各單位共采購辦公設(shè)備 42 批次， 預(yù)算采購金額 90.23 萬元，實際中標金額 74.84 萬元，節(jié)約率 17.05%。通過網(wǎng)上競價采 購工作的推進，規(guī)范了采購行為，堵塞了漏洞，降低了采購成本，提 高了工作效率。 　　4、 重點工程建設(shè)資金保障 　　積極配合國資集團， 準備各項資料， 及時上報各項報表，目前已取得光大銀行貸款 3.15 億元，遠東國際 租賃有限公司貸款 7000

59、 萬元，為全系統(tǒng)各項重點工程的順利融資做 出保障。 　　5、衛(wèi)生統(tǒng)計：按照統(tǒng)計部門要求及時的報送了勞動工資季報、 年報，組織了系統(tǒng)內(nèi)所有統(tǒng)計人員開展繼續(xù)教育工作。 　　6、完成了各級部門與領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 　　二、新的一年工作安排新的一年，配合好醫(yī)改的推進仍然是工作的重點，我科室要樹 立服務(wù)意識，為基層單位及相關(guān)職能科室提供優(yōu)質(zhì)的保障。主要工作 有以下幾個方面 　　(一)公立醫(yī)院運行體制改革： 年是公立醫(yī)院改革的關(guān)鍵 一年，我科室要在公立醫(yī)院改革資金補助工作上與財政部門積極溝 通，依據(jù)改革文件精神依據(jù)，準確測算出各單位資金缺口，及時保障 補助資金到位。 　　繼續(xù)推進公立醫(yī)院的科室

60、全成本核算工作及勞動工資 軟件模塊的運用，提升公立醫(yī)院財務(wù)信息的服務(wù)能力。 　　(二)社區(qū)衛(wèi)生管理體制改革： 年，社區(qū)衛(wèi)生管理體制將 上劃，我科室要在核算中心資金收支兩條線管理、國有資產(chǎn)管理，財 政補助資金保障等方面提前準備，做好預(yù)案，順利完成社區(qū)衛(wèi)生服務(wù) 中心的上劃工作。 　　(三)重點工程資金保障：繼續(xù)配合國資集團，準備各項材料， 測算各種數(shù)據(jù)，為各項融資的及時到位和重點工程加速推進做好準 備。 　　(四)國有資產(chǎn)管理： 年 1 月開始在全系統(tǒng)各單位使用固 定資產(chǎn)財務(wù)管理模塊， 向財政部門申請將基層社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心納入 浦口區(qū)國有資產(chǎn)管理平臺，提高資產(chǎn)管理能力，提升單位資產(chǎn)運營能 力

61、。繼續(xù)配合做好國有資產(chǎn)權(quán)屬登記清理工作。 　　(五)其他各項財務(wù)管理：繼續(xù)扎實做好各項基礎(chǔ)財務(wù)管理工 作，提升財務(wù)管理的執(zhí)行力，發(fā)揮財務(wù)管理的職能，提高財務(wù)分析能 力。 財務(wù)人員工作總結(jié) 11（3529字） 　　財務(wù)部緊緊圍繞集團公司的發(fā)展方向，在為全公司提供服務(wù)的同時，認真組織會計核算，規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作。站在財務(wù)管理和戰(zhàn)略管理的角度，以成本為中心、資金為紐帶，不斷提高財務(wù)服務(wù)質(zhì)量。在做了大量細致的工作： 　　一、嚴格遵守財務(wù)管理制度和稅收法規(guī)，認真履行職責(zé)，組織會計核算 　　財務(wù)部的主要職責(zé)是做好財務(wù)核算，進行會計監(jiān)督。財務(wù)部全體人員一直嚴格遵守國家財務(wù)會計制度、稅收法規(guī)、

62、集團總公司的財務(wù)制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī)，認真履行財務(wù)部的工作職責(zé)。從收費到出納各項原始收支的操作;從地磅到統(tǒng)計各項基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的錄入、統(tǒng)計報表的編制;從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入，到編制財務(wù)會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排，到各項資金的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等，每位財務(wù)人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作，認真執(zhí)行企業(yè)會計制度，實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。 　　二、以實施ERP軟件為契機，規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作用 　　在經(jīng)過兩個月的ERP項目的籌建和準備工作后，財務(wù)部按新企業(yè)會計制度的要求、結(jié)合集團公司實際情況著手進行了ERP項目銷售管理

63、、采購管理、合同管理、庫存管理各模塊的初始化工作。對供應(yīng)商、客戶、存貨、部門等基礎(chǔ)資料的設(shè)置均根據(jù)實際的業(yè)務(wù)流程，并針對平時統(tǒng)計和銷售時發(fā)現(xiàn)的問題和不足進行了改進和完善。如：設(shè)置“存貨調(diào)價單”，使油品的銷售價格按照即定的流程規(guī)范操作;設(shè)置普通采購訂單和特殊采購訂單，規(guī)范普通采購業(yè)務(wù)和特殊采購業(yè)務(wù)的操作流程;在配合資產(chǎn)部實物管理部門對所有實物資產(chǎn)進行全面清理的基礎(chǔ)上，將各項實物資產(chǎn)分為9大類，并在此基礎(chǔ)上，完成了ERP系統(tǒng)庫存管理模塊的初始化工作。在8月初正式運行ERP系統(tǒng)，并于10月初結(jié)束了原統(tǒng)計軟件同時運行的局面。目前已將財務(wù)會計模塊升級到ERP系統(tǒng)中并且運行良好。 　　三、制訂財務(wù)成本核

64、算體系，嚴格控制成本費用 　　根據(jù)集團年初下達的企業(yè)經(jīng)濟責(zé)任指標，財務(wù)部對相關(guān)經(jīng)濟責(zé)任指標進行了分解，制訂了成本核算方案，合理確認各項收入額，統(tǒng)一了成本和費用支出的核算標準，進行了醫(yī)院的科室成本核算工作，對科室進行了績效考核。在財務(wù)執(zhí)行過程中，嚴格控制費用。財務(wù)部每月度匯總收入、成本與費用的執(zhí)行情況，每月中旬到各責(zé)任單位分析經(jīng)營情況和指標的完成情況，協(xié)助各責(zé)任單位負責(zé)人加強經(jīng)營管理，提高經(jīng)濟效益。 　　四、資金調(diào)控有序，合理控制集團總體資金規(guī)模 　　由于原材料市場的價格不穩(wěn)定，銷售市場也變化不定，在油品生產(chǎn)與銷售方面需要占用大量的資金。為此，財務(wù)部一方面及時與客戶對賬，加強銷售貨款的及時

65、回籠，在資金安排上，做到公正、透明，先急后緩;另一方面，根據(jù)集團公司經(jīng)營方針與計劃，合理地配合資金部安排融資進度與額度，通過以資金為紐帶的綜合調(diào)控，促進了整個集團生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進行。 　　五、加強財務(wù)管理制度建設(shè)，提高財務(wù)信息質(zhì)量 　　財務(wù)部根據(jù)公司原制定的《財務(wù)收支管理細則》的實際執(zhí)行情況，為進一步規(guī)范本集團的財務(wù)工作、提高會計信息的質(zhì)量，財務(wù)部比較全面的制定了財務(wù)管理制度體系，包括：財務(wù)部組織機構(gòu)和崗位職責(zé)、財務(wù)核算制度、內(nèi)部控制制度、ERP管理制度、預(yù)算管理制度。通過對財務(wù)人員的職責(zé)分工，對各公司的會計核算到會計報表從報送時間及時性、數(shù)據(jù)準確性、報表格式規(guī)范化、完整性等方面做了比

66、較系統(tǒng)的規(guī)定，從而逐步提高會計信息的質(zhì)量，為領(lǐng)導(dǎo)決策和管理者進行財務(wù)分析提供了可靠、有用的信息。 　　平時財務(wù)部通過開展定期或不定期的交流會，解決前期工作中出現(xiàn)的問題，布置后期的主要工作，逐步規(guī)范各項財務(wù)行為，使財務(wù)工作的各個環(huán)節(jié)按一定的財務(wù)規(guī)則、程序有效地運行和控制。 　　六、開展了以涉稅業(yè)務(wù)和執(zhí)行企業(yè)會計制度、會計法及其他財經(jīng)法律、法規(guī)的自查活動 　　為了規(guī)范財務(wù)行為，配合年終與明年年初的匯算清繳的稽查與審計工作，財務(wù)部組織了在本集團公司內(nèi)的年終財務(wù)決算的財務(wù)自查活動，在年終決算之前清理了關(guān)聯(lián)企業(yè)的往來款項，檢查在建工程未作處理的項目，對已支付的財務(wù)利息費用及時追蹤開具了發(fā)票等等一系列的財務(wù)自查活動。騁請了稅務(wù)師事務(wù)所對的帳務(wù)處理做了預(yù)審，對審計和自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時地進行了整改，降低了涉稅風(fēng)險。 　　七、組織財務(wù)人員培訓(xùn)，提高團隊凝聚力 　　財務(wù)部組織了兩批財務(wù)人員培訓(xùn)與經(jīng)驗交流會，對整個財務(wù)系統(tǒng)做了工作總結(jié)和預(yù)期的工作計劃展望，將財務(wù)人員分成會計、出納和統(tǒng)計、收費兩組進行了分組討論，及時解決實際工作中存的問題。通過南峰會計師事務(wù)所對內(nèi)部控制和稅務(wù)風(fēng)險的專題講座，豐富了