整治吃拿卡要問題創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境活動自查報告.docx

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1、整治吃拿卡要問題創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境活動自查報告   整治吃拿卡要問題創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境活動自查報告   為認真貫徹落實市委市政府印發(fā)《關(guān)于在全市深入開展整治吃拿卡要問題創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境的實施方案》(運辦發(fā)〔20**〕 8號)文件精神,切實加強我公司干部隊伍作風建設,確保深入開展整治吃拿卡要問題及創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境工作的順利進行,公司黨委高度重視,立即召開會議宣傳發(fā)動,安排部署要求公司全體干部職工認真的進行自查自糾,讓全體干部對整治吃拿卡要創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境問題有了更深刻的理解,對自身存在的問題也有了進一步的認識,同時,此次專項整治活動在我公司也取得了一定的成效?,F(xiàn)將我公司自查自糾階段工作開展情況匯報如下:   

2、一、統(tǒng)一思想,嚴密部署,確?!俺阅每ㄒ闭喂ぷ魅〉脤嵭?。    為切實開展好此項工作,5月25日上午召集公司全體干部職工在五樓會議室舉行了供水公司“深入開展整治吃拿卡要問題創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境”專項整治動員會。并成立了領(lǐng)導組,組長由公司黨委書記、董事長焦鵬同志擔任,副組長由閆建國、張存虎、王鋼印 劉連生、陳雪峰、文 健同志擔任,成員為各部門負責人。領(lǐng)導組下設辦公室,主任由黨委副書記、紀檢書記王鋼印同志兼任,具體組織,指導、協(xié)調(diào)有關(guān)事宜,通過主要領(lǐng)導負總責,分管領(lǐng)導直接抓,安排專門力量具體抓,一級抓一級,層層抓落實的工作機制,做到思想認識、組織領(lǐng)導和工作落實“三到位”,確保了治理工作的順利開展。

3、   二、組織學習,提高認識,增強干部職工的責任感和使命感。    在專項整治動員會后,我公司結(jié)合當前保持黨的純潔性教育學習活動,在此基礎上,每周五以部室為單位認真學習保持黨的純潔性教育專題、《新黨章》、《廉政準則》、省政府《關(guān)于進一步加強行政機關(guān)效能建設優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的意見》、省委書記袁純清《在全省領(lǐng)導干部大會上的講話》精神、市委書記白云、市長王安龐在“全市經(jīng)濟工作會議”、“全市工業(yè)強市動員大會”上的講話及整治吃拿卡要素材專題學習。讓每位同志深刻認識到吃拿卡要問題的重要性,對照自身認真檢查,進行批評和自我批評。并要求寫心得體會和公開承諾。   三、以供水客服熱線為平臺,公開接受群眾監(jiān)督,提

4、升公司對外形象。    我公司的供水客服熱線平臺, 24小時接受群眾“三來”服務。同時向管理服務對象發(fā)放《征求意見函》,廣泛收集意見建議并統(tǒng)一梳理分析,制定出切實可行的解決方案。另外,公司還組織召開以“整治吃拿卡要、創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境”為主題的分析評議會,全體員工要對照整治內(nèi)容進行自我剖析,并在分析評議會上開展批評和自我批評。公司領(lǐng)導班子成員根據(jù)各自分工及其分管部室人員開展個別談話,提高干部職工的為人民群眾服務、為供水事業(yè)發(fā)展服務的意識。    四、深入貫徹執(zhí)行會議精神,積極開展自查自糾。    專項整治動員會后,我公司組織各部室按照市委市政府印發(fā)《關(guān)于在全市深入開展整治吃拿卡要問題創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)

5、境的實施方案》(運辦發(fā)〔20**〕 8號)的要求和有關(guān)政策規(guī)定,積極對照自查自糾情況表中“吃拿卡要”6種表現(xiàn)形式認真自查自糾。認真查找在客戶服務、公司制度、監(jiān)督管理方面存在的漏洞和不足,找準存在問題的癥結(jié)所在,并研究制定相應的整改措施。通過深入自查,我公司不存“吃拿卡要報”等違法違紀行為。   五、借助公司網(wǎng)站,就專項整治“吃拿卡要”做出公開承諾。    承諾的具體內(nèi)容為:1、絕不發(fā)生不按規(guī)定向用戶一次性公示或告知辦理事項的具體條件、工作流程和辦理期限,以及需要提交的全部材料目錄的行為;2、絕不發(fā)生拒不受理應當受理的用戶舉報、投訴,或暗示、授意用戶通過其他途徑提交舉報、投訴的行為;3、絕不

6、發(fā)生在規(guī)定或承諾時限內(nèi)無正當理由未辦結(jié)應當辦理的事項,或?qū)β氊煼秶鷥?nèi)的事項推諉扯皮、敷衍塞責,以各種理由拖延刁難的行為;4、絕不發(fā)生索取、接受用戶的財物、宴請以及活動安排; 5、絕不發(fā)生對管理或服務對象態(tài)度冷硬、蠻橫粗暴、故意刁難; 6、絕不發(fā)生其他利用職權(quán)“吃拿卡要”,不給好處不辦事、給了好處亂辦事的行為。    六、強化日常監(jiān)督,健全制度規(guī)范。   進一步完善了我公司各項工作規(guī)章制度,凡涉及重要決策、干部任免以及大額度資金使用等重大問題,必須經(jīng)公司董事長辦公會議集體研究作出決定,努力形成制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的長效機制。    今后,我公司將在市委、市政府和市紀檢委的領(lǐng)導下,進一步認真貫徹落實《中共中央紀委關(guān)于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》和全市紀律作風整頓工作會議精神。將我公司黨風廉政建設推向一個新的臺階,為促進運城供水事業(yè)健康有序發(fā)展作出應有的貢獻。   

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