人文關(guān)懷在離休干部護理的運用

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1、人文關(guān)懷在離休干部護理的運用 人文關(guān)懷在離休干部護理的運用 2019/01/12 目的應(yīng)用人文關(guān)懷在離休老干部心理護理中效果分析。方法選取2017年3月～2018年5月離休老干部病房收治的老年患者84例作為研究對象，將其按照護理模式分為兩組，對照組開展優(yōu)質(zhì)護理，研究組在此基礎(chǔ)上開展人文關(guān)懷，護理干預(yù)前后兩組心理狀態(tài)評分變化比較。結(jié)果干預(yù)前兩組心理狀態(tài)評分比較，差異無統(tǒng)計學(xué)意義（P＞0.05）。干預(yù)后，研究組SAS，SDS評分明顯低于對照組，差異有統(tǒng)計學(xué)意義（P＜0.

2、05）。結(jié)論離休老干部病房護理中加強人文關(guān)懷，對其心理不良情緒的疏導(dǎo)具有積極的意義，積極配合治療護理，提高預(yù)后。 人文關(guān)懷；離休老干部；心理護理；應(yīng)用 離休老干部由于多種因素對其心理狀態(tài)有一定的影響，臨床治療中護理工作的積極有效的開展具有重要的作用。人文關(guān)懷可以對其進行心理需求的慰藉，給予充分的關(guān)心關(guān)懷，有效的改善其心理不良狀態(tài)，積極配合臨床治療護理工作的開展，對其身體的康復(fù)具有促進作用。本文主要應(yīng)用人文關(guān)懷在離休老干部心理護理中效果分析，研究離休老干部病房收治的84例，將相關(guān)資料整理并進行如下的闡述。 1資料與方法 1.1一般資

3、料選取2017年3月～2018年5月離休老干部病房收治的老年患者84例作為研究對象，將其按照護理模式分為兩組，各42例。其中，對照組男30例，女12例，年齡61～89歲，平均（73.193.72）歲；研究組男29例，女13例，年齡61～90歲，平均（74.053.11）歲。兩組一般資料比較，差異無統(tǒng)計學(xué)意義（P＞0.05）。研究經(jīng)倫理委員同意。 1.2方式對照組開展優(yōu)質(zhì)護理，做好其生活護理，治療護理。研究組在此基礎(chǔ)上開展人文關(guān)懷，首先在其入院初期護理人員對文化程度，疾病情況等基礎(chǔ)信息充分的掌握，根據(jù)患者的心理狀態(tài)調(diào)查結(jié)合多方面情況進行評估制定人文關(guān)懷。離休老干部文化程度一般較高

4、，且經(jīng)歷豐富，護理人員在初期開展健康教育，根據(jù)其離休老干部的個性特點將表達的語言或?qū)I(yè)或較易懂；健康教育內(nèi)容包括疾病對身體健康的影響，目前治療手段，國際較先進的治療方式，提供其正確認知，放下心理包袱積極配合臨床工作開展。護理全程中給予其充分的尊重，病房根據(jù)患者的要求，如要求安靜的可將病房安置在走廊較遠端，對于喜好熱鬧，善于交流的則根據(jù)個性、愛好、興趣等科學(xué)合理的調(diào)配。護理人員對離退休老干部不同時期心理狀態(tài)充分掌握并及時根據(jù)其需求開展心理疏導(dǎo)。同時對于離退休老干部的生活基礎(chǔ)護理中，根據(jù)患者的喜好以及疾病的需求等進行配餐，指導(dǎo)其良好的生活習(xí)慣的養(yǎng)成。 1.3觀察指標(biāo)護理干預(yù)前后兩組

5、心理狀態(tài)評分變化比較；心理狀態(tài)評分采用SAS，SDS量表。1.4統(tǒng)計學(xué)方法采用SPSS21.0統(tǒng)計學(xué)軟件對數(shù)據(jù)進行處理，計量資料以“xs”表示，采用t檢驗，以P＜0.05為差異有統(tǒng)計學(xué)意義。 2結(jié)果 干預(yù)前兩組心理狀態(tài)評分比較，差異無統(tǒng)計學(xué)意義（P＞0.05）。干預(yù)后，研究組SAS，SDS評分明顯低于對照組，差異有統(tǒng)計學(xué)意義（P＜0.05）。見表1。 3討論 人文關(guān)懷是順應(yīng)護理發(fā)展而一種較新的臨床護理模式，充分體現(xiàn)人道主義，以患者為中心開展護理工作。隨著近幾年我國人口老齡化的加劇，加之經(jīng)濟的高速發(fā)展，人們對護理分要求和質(zhì)量也逐漸有

6、較高的需求。離退休老干部作為社會的特殊群體，由于環(huán)境因素、社會因素等多種影響，對其心理狀態(tài)有一定的影響，本次研究結(jié)果數(shù)據(jù)研究組SAS，SDS評分明顯低于對照組，差異有統(tǒng)計學(xué)意義（P＜0.05），充分說明離休老干部病房護理中加強人文關(guān)懷，對其心理不良情緒的疏導(dǎo)具有積極的意義，積極配合治療護理，提高預(yù)后。 參考文獻 [1]郭頌.人文關(guān)懷在老干部病房優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)中的應(yīng)用效果觀察[J].當(dāng)代醫(yī)學(xué),2016,22(4):104-105. [2]王冬梅.人文關(guān)懷在離休老干部心理護理中的實施效果觀察[J].中外醫(yī)療,2016,35(16):153-155. [3]柏曉玲,樓婷,羅梅梅,等.住院患者護理人文關(guān)懷需求調(diào)查分析[J].中國衛(wèi)生事業(yè)管理,2015,32(2):102-104.