《管理反思《新學校十講》對學校管理的啟示》由會員分享,可在線閱讀,更多相關《管理反思《新學校十講》對學校管理的啟示(2頁珍藏版)》請在裝配圖網上搜索。
1、2016 全新精品資料-全新公文范文-全程指導寫作-獨家原創(chuàng)1/ 2. .精品文檔. .管理反思新學校十講對學校管理的啟示最近,一直在讀李希貴校長的新學校十講一書,該書集結了李希貴校長在“新學校行動研究”啟動儀式上的講 話及其后的歷次年會上的發(fā)言。他的這十講,主要圍繞什么 是新學校,怎樣做才符合新學校的理念,對我而言是一種更 深層次的思考。正如書中所說,“新學校”的“新” 就是學生快樂、教師幸福、社會滿意的學校。讓我們不斷在追求新 學校的過程中收獲思考和快樂,閱讀了這本書后,讓我收獲 頗豐,現將我的閱讀感受和對學校管理啟示整理如下:閱讀感受:在新學校十講一書中,從“新學?!钡睦砟铌U釋到 如何診
2、斷學校、開發(fā)適合學生的課程、構建互動的領導和管 理體系,等等,進行了詳細的說明。書中引用了豐富的案例, 直觀地呈現了“新學?!睘閹熒杂蛇x擇、自主發(fā)展而搭建 的多樣化平臺,并將一些企業(yè)管理工具運用到學校的自我診 斷與改造中,給我?guī)砹撕艽蟮膯l(fā)。為了追尋理想中的“新學?!?,從 XXXX 年 1 1 月 6 6 日這天起 直到今天,他們犧牲自己的休息時間,一起進行“新學校行 動研究”的成果分享和集體行動,每年的4 4 月和 1010 月中旬的第一個雙休日,他們會準時匯聚到一起,分享各自研究的. .精品文檔. .2016 全新精品資料-全新公文范文-全程指導寫作-獨家原創(chuàng)2/ 2心得。這五年,他們
3、一直堅持尋找學校的問題,尋找自己的 “痛”,在激烈的研討碰撞中對他們來說,問題不是災難而 是機會,甚至是資源。他們立足自己的學校,進行大膽的實 踐和探索,不斷的總結提升著對新學校的理解,在新行動中 踐行新學校的理念,真正引領學校的發(fā)展。管理啟示:作為“新學?!?,他們放棄自我的休息時間,為了“新 學?!保麄冊趯嵺`的沃土中智慧地探索,為了“新學?!?他們不斷總結著實踐的思考和經驗,作為教育,我們要 學習李校長的這種精神,在不斷的完善中追求卓越,在不斷 的思考中成就自我,新的行動讓我們有新的思考,新的思考 必定促進我們智慧地教學?;叵胱约簠⑴c管理的過程,我深 深的感受到作為管理,更多的是一種責任和付出,可能我們 付出很多,去卩甚少得到回報,我們犧牲自我的休息時間,甚 至家人的休息時間,兢兢業(yè)業(yè)做好管理,可能離我們追求的 愿景還相差甚遠,但我們從不放棄,從不氣餒,在不斷追求 中成就著學校的發(fā)展,也促進了自我的提升。管理帶給我們 更多的是一種前行的力量,在不斷的自我前行中智慧管理、 智慧教學、智慧成長。