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2013福師《教育統(tǒng)計與測量評價》在線作業(yè)一
一、單選題(共21道試題,共42分。)
1.測驗的( )指的是用同一測試對同一組被試施測兩次所得結(jié)果的一致性程度,其大小等于同一組被試在兩次測驗上所得分?jǐn)?shù)的相關(guān)系數(shù)。
A. 內(nèi)容效度
B. 結(jié)構(gòu)效度
C. 重測信度
D. 同質(zhì)性信度
滿分:2分
2.將被試水平與測驗常模相比較,以評價被試在團體中的相對地位的測量與評價類型是( )。
A. 常模參照
B. 標(biāo)準(zhǔn)參照
C. 潛力參照
D. 終結(jié)性評價
滿分:2分
3.簡單算術(shù)平均數(shù),簡稱平均數(shù),它可以反映一組數(shù)據(jù)的( )。
2、A. 分布范圍
B. 差異大小
C. 整體取值水平
D. 離散程度
滿分:2分
4.重測信度的用途有時也在于評估所測特質(zhì)在短期內(nèi)的( )。
A. 有效性
B. 穩(wěn)定性
C. 可測性
D. 等值性
滿分:2分
5.在相同的條件下,其結(jié)果卻不一定相同的現(xiàn)象,稱為( )。
A. 模糊現(xiàn)象
B. 隨機現(xiàn)象
C. 確定現(xiàn)象
D. 非隨機現(xiàn)象
滿分:2分
6.教育測量專家格蘭朗德認(rèn)為,一個完整的評價計劃,可用公式加以形象地表達(dá),其公式是( )。
A. 評價=測量+評定+價值判斷
B. 評價=測量+定量描述+定性判斷
C. 評價=測量+非測量+價值判斷
D.
3、評價=測量+非測量+統(tǒng)計推斷
滿分:2分
7.當(dāng)一個變量是連續(xù)變量,另一個變量是二分類變量時,計算相關(guān)系數(shù)應(yīng)當(dāng)用( )方法。
A. 積差相關(guān)
B. 點雙列相關(guān)
C. 等級相關(guān)
D. 完全相關(guān)
滿分:2分
8.教育測量與評價按( )來分主要有三種:形成性、診斷性和總結(jié)性測量與評價。
A. 參照點
B. 運用的時機
C. 被試的行為表現(xiàn)
D. 內(nèi)容
滿分:2分
9.( )是一種通過對少數(shù)典型事例進(jìn)行研究而設(shè)計評價指標(biāo)的方法。
A. 頭腦風(fēng)暴法
B. 典型研究法
C. 理論推演法
D. 因素分解法
滿分:2分
10.百分等級PR的取值范圍( )。
A
4、. 從1到100的整數(shù)
B. 從0到100的整數(shù)
C. 區(qū)間[1,100]
D. 區(qū)間[0,100]
滿分:2分
11.下面哪個選項的內(nèi)容是地位量數(shù)( )。
A. 標(biāo)準(zhǔn)差和百分等級
B. 平均數(shù)和中位數(shù)
C. 標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)和百分位
D. 平均數(shù)和標(biāo)準(zhǔn)差
滿分:2分
12.一批數(shù)據(jù),其離差平方和的平均數(shù)稱為( )。
A. 平均差
B. 標(biāo)準(zhǔn)差
C. 方差
D. 變差
滿分:2分
13.百分等級反映數(shù)據(jù)在其次數(shù)分布中的( )。
A. 相對地位
B. 集中趨勢
C. 誤差大小
D. 差異程度
滿分:2分
14.一組數(shù)據(jù)的標(biāo)準(zhǔn)差,反映這組數(shù)據(jù)的( )。
5、
A. 分布范圍
B. 差異大小
C. 取值水平
D. 集中位置
滿分:2分
15.對于平均數(shù)來講,下列哪句表述是正確的( )。
A. 平均數(shù)易受極端數(shù)值的影響
B. 平均數(shù)計算不準(zhǔn)確
C. 平均數(shù)位于數(shù)據(jù)的正中間
D. 平均數(shù)本身沒有意義
滿分:2分
16.隨機猜答一道“四選一”的選擇題,猜對的概率為( )。
A. 0.4
B. 0.25
C. 0.5
D. 0.1
滿分:2分
17.在教育測量中,評估選擇題區(qū)分度時我們通常可用( )。
A. 等級相關(guān)
B. 列聯(lián)系數(shù)
C. 肯德爾W系數(shù)
D. 點雙列相關(guān)
滿分:2分
18.( )是將不同
6、類型的行為或不同科目的學(xué)習(xí)在同一時間橫斷面上進(jìn)行相互比較,對學(xué)生各方面的發(fā)展情況作出評價,并提出書面評語和建議。
A. 個人發(fā)展橫向參照
B. 個人發(fā)展縱向參照
C. 個人潛力發(fā)展參照
D. 課程目標(biāo)參照
滿分:2分
19.每項評價指標(biāo)在指標(biāo)體系中所占的重要性程度,經(jīng)量化后的值叫( )。
A. 權(quán)重
B. 加權(quán)
C. 標(biāo)度
D. 強度
滿分:2分
20.( )是綜合反映社會現(xiàn)象某一方面情況的絕對數(shù)、相對數(shù)和平均數(shù)。
A. 指標(biāo)
B. 目標(biāo)
C. 目的
D. 標(biāo)準(zhǔn)
滿分:2分
21.適合于某些用于選拔和分類的職業(yè)測驗的效度是( )。
A. 時間效度
7、
B. 內(nèi)容效度
C. 效標(biāo)關(guān)聯(lián)效度
D. 結(jié)構(gòu)效度
滿分:2分
二、多選題(共10道試題,共20分。)
1.結(jié)構(gòu)效度的驗證的步驟一般包括( )。
A. 提出有關(guān)理論結(jié)構(gòu)的說明,并據(jù)此設(shè)計測量用的試題
B. 提出可以驗證該理論結(jié)構(gòu)是存在的假設(shè)說明
C. 采用各種方法收集實際的資料,以驗證第二步提出的假設(shè)的正確性
D. 收集其他類型的輔助證據(jù),淘汰與理論結(jié)構(gòu)相反的試題,或是修正理論
滿分:2分
2.測試題目類型中的選擇型包括( )。
A. 是非題
B. 匹配題
C. 填空題
D. 選擇題
滿分:2分
3.統(tǒng)計學(xué)上,用相關(guān)系數(shù)來定量描述兩個變量之間的
8、直線性相關(guān)的( )。
A. 強度
B. 程度
C. 大小
D. 方向
滿分:2分
4.是非題的優(yōu)點表現(xiàn)在( )。
A. 編制容易,可適用于各種教材
B. 有利于考查被試思維的敏捷性和準(zhǔn)確的判斷力。
C. 采用大量的似真選擇項使得結(jié)果易于診斷
D. 記分客觀,取樣廣泛
滿分:2分
5.測試題目中的論述題屬于( )。
A. 選擇型
B. 供答型
C. 客觀性
D. 主觀性
滿分:2分
6.按解釋測量結(jié)果或評價結(jié)果時的參照點分類,教育測量與評價可大致分成( )。
A. 常模參照
B. 標(biāo)準(zhǔn)參照
C. 總結(jié)性評價
D. 潛力參照
滿分:2分
7.
9、對每項評價指標(biāo)分配權(quán)重,確定其相對重要程度,是制定教育評價表必不可少的一項工作。確定權(quán)重的方法包括( )。
A. 關(guān)鍵特征調(diào)查法
B. 兩兩比較法
C. 專家評判平均法
D. 倍數(shù)比較法
E. 頭腦風(fēng)暴法
滿分:2分
8.等級相關(guān)適用于以下( )情況。
A. 兩列觀測數(shù)據(jù)都是順序變量數(shù)據(jù),或其中一列數(shù)據(jù)是順序變量數(shù)據(jù),另一列數(shù)據(jù)是連續(xù)變量的數(shù)據(jù)
B. 兩個連續(xù)變量的觀測數(shù)據(jù),其中有一列或兩列數(shù)據(jù)主要依靠非測量方法進(jìn)行粗略評估得到
C. 兩個連續(xù)變量之間的相關(guān)情況
D. 兩個變量中的一個是連續(xù)變量,另一個是二分類的稱名變量
滿分:2分
9.操作測驗常用的分類方法是根
10、據(jù)情境的真實程度,可以將其分為( )。
A. 紙筆操作測驗
B. 辨認(rèn)測驗
C. 模擬操作測驗
D. 工作樣本操作測驗
滿分:2分
10.評價目標(biāo)明確以后,制定者的任務(wù)就是要依據(jù)評價目標(biāo),提出初擬評價指標(biāo)。提出初擬評價指標(biāo)的方法主要有包括( )。
A. 頭腦風(fēng)暴法
B. 因素分解法
C. 典型研究法
D. 理論推演法
滿分:2分
三、判斷題(共19道試題,共38分。)
1.百分等級是指出學(xué)生在團體中的相對地位、解釋測驗分?jǐn)?shù)在組內(nèi)相對水平的另一種方法。( )
A. 錯誤
B. 正確
滿分:2分
2.效標(biāo)關(guān)聯(lián)效度分為同時效度和預(yù)測效度兩種。( )
11、A. 錯誤
B. 正確
滿分:2分
3.相對次數(shù)在本質(zhì)上是簡單次數(shù)和總次數(shù)為比值。( )
A. 錯誤
B. 正確
滿分:2分
4.任何正態(tài)分布都可變換成標(biāo)準(zhǔn)正態(tài)分布。( )
A. 錯誤
B. 正確
滿分:2分
5.描述統(tǒng)計是教育統(tǒng)計的核心內(nèi)容。( )
A. 錯誤
B. 正確
滿分:2分
6.同一個統(tǒng)計假設(shè)檢驗問題,若選取的顯著性水平不同,則檢驗結(jié)果一定不一樣。( )
A. 錯誤
B. 正確
滿分:2分
7.確定性現(xiàn)象也稱非隨機現(xiàn)象,是統(tǒng)計學(xué)的主要研究對象。( )
A. 錯誤
B. 正確
滿分:2分
8.統(tǒng)計假設(shè)檢驗是在一定概率值保證下的統(tǒng)
12、計決策。( )
A. 錯誤
B. 正確
滿分:2分
9.零假設(shè)就是總體參數(shù)為零的假設(shè)。( )
A. 錯誤
B. 正確
滿分:2分
10.表述組限和實際組限看上去沒差別。( )
A. 錯誤
B. 正確
滿分:2分
11.結(jié)構(gòu)效度就是測驗題目樣本對于應(yīng)測內(nèi)容與行為領(lǐng)域的代表性程度。( )
A. 錯誤
B. 正確
滿分:2分
12.所謂標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)常模,就是以常模團體在某一測驗上的實測數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),把原始分?jǐn)?shù)轉(zhuǎn)換成基本標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)Z或轉(zhuǎn)換到更大的標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)T量表上,能夠揭示每個測驗分?jǐn)?shù)在常模團體測驗分?jǐn)?shù)中的相對地位的一種組內(nèi)常模。( )
A. 錯誤
B. 正確
滿
13、分:2分
13.計數(shù)數(shù)據(jù)的結(jié)果多表現(xiàn)為整數(shù)。( )
A. 錯誤
B. 正確
滿分:2分
14.評價指標(biāo)就是根據(jù)評價的目標(biāo),由評價指標(biāo)的設(shè)計者分解出來的,能夠反映評價對象某方面本質(zhì)特征的具體化、行為化的主要因素,它是對評價對象進(jìn)行價值判斷的依據(jù)。( )
A. 錯誤
B. 正確
滿分:2分
15.使用重測信度首先要構(gòu)造出兩份或者兩份以上的真正的平行測驗。( )
A. 錯誤
B. 正確
滿分:2分
16.理論上講,各組相對次數(shù)之和等于1。( )
A. 錯誤
B. 正確
滿分:2分
17.積差相關(guān)是根據(jù)兩列比率變量的等級差數(shù)來計算相關(guān)系數(shù)的方法。( )
A. 錯誤
B. 正確
滿分:2分
18.我們把客觀世界中具有某種共同特征的元素的全體稱為總體,總體中的每一個元素都稱為個體,從總體中抽取的部分個體組成的群體稱為樣本。( )
A. 錯誤
B. 正確
滿分:2分
19.內(nèi)容效度的分析方法常采用邏輯分析法,即依靠有關(guān)專家對測驗題目與應(yīng)測內(nèi)容范圍的吻合程度作出判斷。( )
A. 錯誤
B. 正確
滿分:2分
專心---專注---專業(yè)