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1、班級是師生之間朝夕相處,共同培育心智,溝通情感的社會場,是一個變化多姿、生生不息的生命共同體。由班級中每個成員的心理個性相互作用的基礎(chǔ)上所形成的班級整體氛圍,不僅會不同程度地影響每個成員的情感、態(tài)度和價值觀,還會影響整個班級的工作和學(xué)習(xí)效率。馬克思說:“只有完善的集體,才能造就完善的個人?!币虼耍ㄔO(shè)一個健康、和諧的班級氛圍,是實現(xiàn)教育目標(biāo)的重要保障。本文將就此作一個簡要的探討,以期為同行提供一個參照。
二、哪些因素影響了班級氛圍
(1)班級的性質(zhì)
? ? 班級的性質(zhì)是一個無形的客觀存在的場。它與班級成員之間產(chǎn)生動態(tài)的交互關(guān)系,影響著每一個人。一個結(jié)構(gòu)穩(wěn)定,關(guān)系和諧,富有生命活力和創(chuàng)
2、造激情的班集體,會在潛移默化中激勵每個學(xué)生在學(xué)業(yè)和以后的人生道路上去追求真、善、美。反之,一個結(jié)構(gòu)松散,關(guān)系混亂,缺乏凝聚力和拼搏精神的班集體,則會對每個成員的健康發(fā)展帶來傷害,進(jìn)而影響整體的工作和學(xué)習(xí)效率。因此,教師應(yīng)準(zhǔn)確把握班級的性質(zhì),揚長避短,細(xì)心、合理地營造一個良好的班級氛圍。
(2)教師的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格
? ? 通常認(rèn)為,教師的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格分專制、民主、放任三種類型。美國著名心理學(xué)家勒溫在20世紀(jì)30年代末研究指出:專制型的教師,總喜歡對學(xué)生發(fā)號施令,亂指揮,給予非建設(shè)性的批評,很少進(jìn)行表揚和贊許;民主型的教師,善于尊重學(xué)生的人格和心理,多提出建設(shè)性的建議,鼓勵學(xué)生進(jìn)行自我管理;而放任型的
3、教師往往不給學(xué)生提供任何積極的信息和建議。
在專制型教師的領(lǐng)導(dǎo)下,班級氛圍嚴(yán)肅,缺乏生氣,學(xué)生對老師抱有敵對和反抗的情緒;在民主型教師的領(lǐng)導(dǎo)下,師生關(guān)系融洽,班級氛圍健康、穩(wěn)定;而放任型的教師往往導(dǎo)致師生關(guān)系松散,班級缺乏凝聚力和戰(zhàn)斗力。
? ? 時代在不斷進(jìn)步,新形勢要求廣大教師積極改變落后、極端的領(lǐng)導(dǎo)方式,因地制宜,采用科學(xué)、民主的領(lǐng)導(dǎo)方式,培育新人。
(3)家庭因素
? ? 每個學(xué)生都代表一個家庭,從某種意義上說,班級就是學(xué)生家庭生活空間的延伸和拓展。遠(yuǎn)者,如家庭背景狀況,學(xué)生父母對孩子的教育和成長的期待、采用怎樣的教育方式;近者,如學(xué)生某個時刻在家里的遭遇和感受,都有可能影響學(xué)
4、生在班級里的學(xué)習(xí)和生活狀態(tài)。而這種影響往往是潛在微妙的,甚至是嚴(yán)重的。因此,細(xì)心的老師在接到一個新班級后,總要盡快通過各種渠道了解學(xué)生的家庭狀況,特別針對個別來自“問題家庭”的學(xué)生作好備案。
(4)校園氛圍
班級不是學(xué)校中的孤島,它是學(xué)校鏈條中一個不可或缺的環(huán)節(jié),兩者相輔相成,互動成長。大到校風(fēng)的健康與否,小到其他班級、學(xué)生的風(fēng)貌和彼此間的交往狀況,都有可能影響一個班級氛圍的建設(shè)和發(fā)展。因此,建設(shè)一個理想的班級氛圍,不僅是自上而下的領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任,也是自下而上的教師和學(xué)生的責(zé)任。
(5)社會因素
? ? 其實每一個人都是“社會的人”,班級是社會機體上的一個細(xì)胞。所謂“蓬生麻中,不扶而直;白
5、沙在涅,與之俱黑”,若有一個和諧的社會風(fēng)氣,定能為我們建設(shè)良好的班級氛圍帶來積極的動力。
三、如何營造良好的班級氛圍
? ?營造良好的班級氛圍是項艱巨的系統(tǒng)工程,它需要教師采用積極合理的方式,統(tǒng)籌規(guī)劃,循序漸進(jìn),從環(huán)境、機制及領(lǐng)導(dǎo)方式三個層面,用心去建構(gòu)和維護(hù)。
(一)群策群力,營造良好的環(huán)境
(1)以學(xué)生為主體,引導(dǎo)學(xué)生關(guān)注班級氛圍,樹立主人翁意識。
? ? 教師要牢固樹立師生共同建班的意識,積極動員學(xué)生的力量,發(fā)揮集體的智慧,來建設(shè)好班級氛圍。
? ? 1、要抓住適當(dāng)?shù)臅r機(尤其是每個學(xué)期的開學(xué)初和平常的晨會課),讓學(xué)生明白建設(shè)良好班級氛圍的重要性;組織學(xué)生了解、討論、研究本班
6、的特點、存在的問題,民主協(xié)商如何解決困難的措施,共同制定班集體的奮斗目標(biāo)和發(fā)展計劃。
? ? 2、要選拔德才兼?zhèn)涞膶W(xué)生干部,組成班級學(xué)生自治團(tuán)體,并通過對他們經(jīng)常性地培訓(xùn)、交流,使他們成為班級建設(shè)的中堅力量,承擔(dān)學(xué)習(xí)和工作的 “排頭雁”“領(lǐng)頭羊”,從而帶動全體的進(jìn)步。
? ? 3、要充分利用墻報、節(jié)日活動等班級輿論陣地,就本班學(xué)習(xí)、工作、生活等方面存在的問題,結(jié)合喜聞樂見的形式,展開討論,揚善除惡,宏揚正氣,從而形成積極的班級輿論環(huán)境。有了積極的輿論環(huán)境,自然會在無形中激勵、強化學(xué)生的自主發(fā)展意識,使他們積極主動地參與“家園”的建設(shè)。
(2)全體任課老師都有責(zé)任參與班級氛圍的建設(shè)。
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7、 ? 教學(xué)活動是學(xué)生在校園生活中最重要的內(nèi)容。教學(xué)氣氛影響班級氛圍,又依賴于班級氛圍。不僅是班主任,而且是全體老師,不僅在課內(nèi),包括在課外,都要認(rèn)識到搞好教學(xué)活動的重要性,不斷提高服務(wù)學(xué)生的品質(zhì),使學(xué)生對每個學(xué)科產(chǎn)生興趣,進(jìn)而熱愛學(xué)習(xí),尊重老師,以至熱愛自己學(xué)習(xí)的班集體,主動參與建設(shè)或維護(hù)良好的班級氛圍。
每個教師在搞好自己的教學(xué)工作的同時,還要積極關(guān)注并參與學(xué)生的德育工作,既做經(jīng)師,又當(dāng)人師。教師在工作中應(yīng)努力做到以下要求:
1、以身作則,做學(xué)生良好行為的表率;
2、待學(xué)生公平、公正,不能偏好或歧視某些學(xué)生;
3、與學(xué)生建立良好的溝通模式,尊重學(xué)生的差異性和正常人格;
4、賞罰分明
8、,引導(dǎo)學(xué)生辨別是非善惡;
5、真誠付出,扮演“亦師亦友”的角色,提高親和力。
(3)學(xué)校和社會都應(yīng)積極創(chuàng)造條件,為班級氛圍建設(shè)提供良好的外部環(huán)境。
? ? 這是學(xué)校和社會都義不容辭的責(zé)任,關(guān)鍵是要有一個寬松和諧的政策環(huán)境。這點不是本文所探討的范圍,此處就不展開論述了。
(二)科學(xué)民主,搞好機制建設(shè)
? ? 俗話說,國有國法,家有家規(guī),班級管理也應(yīng)該建立健全一整套有關(guān)學(xué)生學(xué)習(xí)、工作、生活等方面的規(guī)章制度。有了完善的管理機制,自然會使班級管理取得事半功倍的效果,從而保證良好班級氛圍的形成。在建設(shè)班級的的機制上,教師應(yīng)秉持 “全員參與,民主協(xié)商、分工合作、公平公開、賞罰分明”的原則嚴(yán)明有效、持之以恒地帶領(lǐng)學(xué)生做好各項工作。
? ? 教師應(yīng)鼓勵學(xué)生積極創(chuàng)新,引入新的管理方式,活躍班級,締造有品質(zhì)的班級文化。
(三) ? ? ?與時俱進(jìn),因地制宜,更新領(lǐng)導(dǎo)方式
? ? 如上文所述,時代在發(fā)展進(jìn)步,教育工作也要與時俱進(jìn),教師應(yīng)該積極更新領(lǐng)導(dǎo)方式。但我們反對教師全盤拋棄傳統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)方式,一味采用民主型的領(lǐng)導(dǎo)方式。其實,作為農(nóng)村地區(qū)的學(xué)校,在經(jīng)濟(jì)和文化狀況相對落后的條件下,對學(xué)生心智的引導(dǎo)更應(yīng)當(dāng)謹(jǐn)慎合理地展開。建議教師在管理中應(yīng)以民主方式為主,其他方式為輔,因地制宜,循序漸進(jìn)地帶領(lǐng)學(xué)生參與班級氛圍的建設(shè)和維護(hù)。