2020{酒類營(yíng)銷}某啤酒企業(yè)分廠日語(yǔ)翻譯崗崗位說明書

上傳人:jin****ng 文檔編號(hào):61625856 上傳時(shí)間:2022-03-11 格式:DOC 頁(yè)數(shù):5 大小:116.50KB
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1、 某啤酒企業(yè)分廠日語(yǔ)翻譯 崗崗位說明書 甲 方: 乙 方: 簽訂日期: 年 月 某啤酒企業(yè)分廠日語(yǔ)翻譯崗崗位說明書 崗位名稱 日語(yǔ)翻譯崗 崗位編號(hào) 所在部門 綜合辦公室 崗位定員 1 直接上級(jí) 石岡副總經(jīng)理、綜合辦主任 崗位工資 直接下級(jí) 無(wú) 分析人 所轄人員 無(wú) 分析日期 本職:負(fù)責(zé)公司日語(yǔ)翻譯工作 職責(zé)與工作任務(wù): 職 責(zé) 職責(zé)表

2、述:負(fù)責(zé)公司的日語(yǔ)翻譯工作 工作時(shí)間百分比:50 % 工作 任務(wù) 負(fù)責(zé)石岡副總的日常工作翻譯 頻次:5次/日 用時(shí):7小 時(shí) 負(fù)責(zé)車間現(xiàn)場(chǎng)翻譯、會(huì)議翻譯、文件翻譯等 頻次:2次/周 用時(shí):2小 時(shí) 職 責(zé) 職責(zé)表述:負(fù)責(zé)對(duì)涉及日方副總出席的會(huì)議資料的準(zhǔn)備、組織聯(lián)系工作 工作時(shí)間百分比: 10% 工作 任務(wù) 負(fù)責(zé)聯(lián)系、確定會(huì)議的時(shí)間、參加人員、內(nèi)容 頻次:2次/月 用時(shí):2小 時(shí) 協(xié)助有關(guān)部門提前準(zhǔn)備會(huì)議資料 頻次:2次/月 用時(shí):3小 時(shí) 職 責(zé) 職責(zé)表述: 協(xié)助接待來(lái)訪的日方客人 工作時(shí)間百分比: 10% 工作 任務(wù) 負(fù)責(zé)提前確

3、認(rèn)來(lái)訪日程 頻次:1次/月 用時(shí):1小 時(shí) 協(xié)助安排車輛、機(jī)場(chǎng)接送 頻次:1次/月 用時(shí):2小 時(shí) 負(fù)責(zé)辦理房間預(yù)訂 頻次:1次/月 用時(shí):30 分鐘 職 責(zé) 四 職責(zé)表述:負(fù)責(zé)與技術(shù)部門的協(xié)商 工作時(shí)間百分比:20 % 工作 任務(wù) 協(xié)助日方技術(shù)人員對(duì)成品啤酒品質(zhì)方面的問題進(jìn)行交流、磋商 頻次:2次/月 用時(shí):3小 時(shí) 職 責(zé) 五 職責(zé)表述:負(fù)責(zé)加強(qiáng)日方中國(guó)代表部與煙臺(tái)朝日公司的聯(lián)系 工作時(shí)間百分比:10 % 工作 任務(wù) 及時(shí)地把煙臺(tái)朝日公司的意見、想法傳遞給代表部;同時(shí),也及 時(shí)把日方中國(guó)代表部的指示傳達(dá)給煙臺(tái)朝日公司 頻次

4、:2次/月 用時(shí):2小 時(shí) 權(quán)力: 權(quán)限一:對(duì)本職工作的執(zhí)行權(quán)和建議權(quán) 權(quán)限二:在權(quán)限范圍內(nèi),對(duì)所翻譯材料所涉信息的收集權(quán)、核實(shí)權(quán) 考核指標(biāo): 翻譯準(zhǔn)確,準(zhǔn)確率 98% ; 有關(guān)會(huì)議準(zhǔn)備充分,滿意率 98% ; 接待客人周到大方,滿意率 98% ; 日方技術(shù)人員與公司交流及時(shí),溝通順暢; 日方與煙臺(tái)啤酒朝日公司間信息指令的傳遞準(zhǔn)確、及時(shí),滿意率 100% 工作協(xié)作關(guān)系: 內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系 生產(chǎn)技術(shù)部、一廠技術(shù)科、二廠技術(shù)科、行政管理部、財(cái)務(wù)部 外部協(xié)調(diào)關(guān)系 北京代表部、上海代表部、朝日其它的中國(guó)工廠 任職資格: 教育水平 ??? 專業(yè) 日語(yǔ) 工作經(jīng)驗(yàn) 具有三年的日語(yǔ)翻譯經(jīng)驗(yàn) 能力要求 人際交往能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、文字表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力 個(gè)性特征 責(zé)任心、細(xì)心、穩(wěn)重 生理特征 無(wú)特別要求

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