xx年市委組織部干部綜合科述職報(bào)告.doc

《xx年市委組織部干部綜合科述職報(bào)告.doc》由會(huì)員分享，可在線閱讀，更多相關(guān)《xx年市委組織部干部綜合科述職報(bào)告.doc（7頁珍藏版）》請?jiān)谘b配圖網(wǎng)上搜索。

述職述廉：________ xx年市委組織部干部綜合科述職報(bào)告 姓名：______________________ 單位：______________________ 日期：______年_____月_____日 第 1 頁 共 7 頁 xx年市委組織部干部綜合科述職報(bào)告 按照部機(jī)關(guān)的部署和要求，我對xx年工作做如下述職，請部領(lǐng)導(dǎo)和全體同志審議： xx年，干部綜合科明確了加強(qiáng)宏觀管理，注重微觀服務(wù)的工作思路，主要完成了以下幾個(gè)方面的工作： 一、完善干部管理辦法，推進(jìn)干部管理工作科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。一是貫徹落實(shí)中央文件精神，借鑒長沙經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合xx實(shí)際，起草并擬定了我市《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部的實(shí)施意見》，旨在通對《意見》的實(shí)施，加強(qiáng)對干部的嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督，注重考核結(jié)果運(yùn)用，執(zhí)行問責(zé)制度，加大治庸治懶的力度。該《意見》已提交市委常委會(huì)討論通過，近期將以市委文件下發(fā)；二是制定并下發(fā)了《xx市干部掛職鍛煉工作管理辦法》。《辦法》明確了干部掛職鍛煉的形式和基本條件，規(guī)范了選派干部掛職鍛煉的工作程序，強(qiáng)化了對掛職鍛煉干部的管理。 二、嚴(yán)格履行工作程序，做好干部任免工作。全年共提請市委常委會(huì)討論縣級領(lǐng)導(dǎo)干部任免xx人，其中改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和到齡退休xx人，享受正縣級待遇xx人，市人大政協(xié)干部職務(wù)任免xx人，由人大常委會(huì)依法任命的政府組成部門行政正職人選xx人，縣區(qū)干部調(diào)整任免xx人，提請市委全委會(huì)表決或征求意見的縣級黨政正職擬任人選和人選xx人。按干部管理權(quán)限對xx名干部辦理了任免手續(xù)，制發(fā)干部任免文件xx件。 三、加大競爭性選拔干部力度，積極開展公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作去年xx月，xx省面向海內(nèi)外公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作正式啟動(dòng)。全省共確定xx個(gè)公選職位，我市有xx個(gè)職位。在報(bào)名、資格審查階段，我市有xx人通過了資格審查。經(jīng)過筆試后，全省共有xx人進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，我市有xx人入圍。經(jīng)過面試角逐，進(jìn)入我市各職位的考察人選有xx人。xx月下旬，省公選辦統(tǒng)一組織對人選的考察。xx年xx月，我市xx個(gè)公選職位的擬任職人選均已經(jīng)市委常委會(huì)和縣（市）區(qū)委常委會(huì)通過表決，省公選辦于xx月底對人選進(jìn)行了統(tǒng)一公示。今年xx月xx日，我市組織了xx市公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部對接儀式，各職位公選干部已到崗赴任，并陸續(xù)開展工作，逐漸進(jìn)入新的工作角色。整個(gè)公選過程中，我市按照省公選辦的安排部署，積極組織報(bào)名、進(jìn)行資格審查、做好筆試面試的考務(wù)工作，并協(xié)助完成考察工作。全省xx個(gè)市中，xx市公選職位最多，報(bào)名人數(shù)最多，入圍人選最多，這項(xiàng)工作得到了省委組織部的高度評價(jià)。 四、強(qiáng)化實(shí)踐鍛煉，選派優(yōu)秀年輕干部掛職。全年共選派xx類xx名干部到各縣（市、區(qū)）鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市直各單位和經(jīng)濟(jì)工作重點(diǎn)一線進(jìn)行掛職鍛煉。掛職工作由于抓得實(shí)，落得快，我市的工作情況匯報(bào)得到了省委常委、組織部長xx同志的批示。 五、優(yōu)化公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，組織進(jìn)行了xx年考試錄用公務(wù)員工作按照全省統(tǒng)一部署，會(huì)同市人事局進(jìn)行xx年xx市黨政機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位的公務(wù)員及參公人員招錄工作。經(jīng)過筆試、面試，共招錄公務(wù)員xx名，其中，黨群系統(tǒng)招錄公務(wù)員xx名。工作中本著嚴(yán)格要求，嚴(yán)密程序，嚴(yán)肅紀(jì)律的原則，按照省委組織部和省人事廳的要求和部署，我市首次實(shí)行了面試評委異地執(zhí)考制度，確保了招錄工作的公正透明和風(fēng)清氣正，受到了社會(huì)的一致好評。此外，xx年干部綜合科還完成了黨群政法機(jī)關(guān)中層干部備案，領(lǐng)導(dǎo)干部出國審批，縣（市）區(qū)新批復(fù)參公人員登記，工資審批和套改等項(xiàng)工作任務(wù)。 第 4 頁 共 7 頁 xx年市委組織部領(lǐng)導(dǎo)班子述職報(bào)告 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委： 受徐部長的委托，我代表市委組織部領(lǐng)導(dǎo)班子向大會(huì)述職，敬請?jiān)u議。一年來，我部在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在徐森鳴部長的帶領(lǐng)下，在省委組織部的精心指導(dǎo)和全市各個(gè)單位的大力支持幫助下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞、全力服務(wù)市委、市政府“四大一新”發(fā)展戰(zhàn)略，認(rèn)真履行選干部、配班子，建隊(duì)伍、聚人才，抓基層、打基礎(chǔ)的職能，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)述職如下： 一、突出實(shí)踐特色，扎實(shí)開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)按照市委的統(tǒng)一部署，組織實(shí)施了全市1317個(gè)黨組織、21257名黨員參加學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，力求做到“規(guī)定動(dòng)作做精，自選動(dòng)作做亮”。中央新聞聯(lián)播對我市“摸清上情、摸清基層黨組織狀況、摸清黨員干部的思想動(dòng)態(tài)、摸清存在的突出問題”的“四個(gè)摸清”做法，作了專題報(bào)道。省委學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)指導(dǎo)檢查組對我市活動(dòng)情況給予了充分肯定，認(rèn)為我市在學(xué)習(xí)調(diào)研階段準(zhǔn)備充分、籌劃周密、措施得力、工作有序，取得了初步成效，圓滿完成了第一階段的各項(xiàng)任務(wù)。學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)呈現(xiàn)了三個(gè)特點(diǎn)： 一是著力開展大調(diào)研活動(dòng)，突出調(diào)研成果的質(zhì)量。圍繞經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展9個(gè)方面的內(nèi)容，確定455個(gè)調(diào)研課題。目前，已完成一批針對性、指導(dǎo)性、實(shí)用性較強(qiáng)的專題調(diào)研報(bào)告。二是著力開展“萬人問卷，建言獻(xiàn)策”活動(dòng)，突出征求意見的廣度。向社會(huì)各界發(fā)放11000份征求意見表和問卷調(diào)查表，有7600人反饋了意見，并通過黨建信息平臺發(fā)出短信，在xx黨建網(wǎng)開設(shè)“獻(xiàn)計(jì)專欄”，召開不同形式座談會(huì)，征求意見建議2萬余條。三是著力開展擴(kuò)大試點(diǎn)活動(dòng)，突出試點(diǎn)工作的高標(biāo)準(zhǔn)。每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別選擇一個(gè)行政村進(jìn)行第三批學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)試點(diǎn)。試點(diǎn)工作與市級領(lǐng)導(dǎo)和市直部門督導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)9個(gè)方面工作相結(jié)合?！督魅請?bào)》對這一做法給予了報(bào)道。 二、突出提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力，大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)一年來，我們以xx超常發(fā)展的實(shí)際需要培養(yǎng)鍛煉干部，憑干部在實(shí)際工作中的能力表現(xiàn)選拔任用，激勵(lì)干部干事創(chuàng)業(yè)，樹立正確用人導(dǎo)向。一是大力培養(yǎng)鍛煉干部。一年來，通過各種形式，共舉辦各類培訓(xùn)班82期，培訓(xùn)各級干部4890余人次。先后采取選派一批進(jìn)園區(qū)掛職鍛煉、一批進(jìn)社區(qū)聯(lián)建共創(chuàng)、一批到重點(diǎn)工程幫助工作、一批到農(nóng)村掛點(diǎn)幫扶、一批到沿海發(fā)達(dá)地區(qū)招商引資、一批到信訪部門參加信訪接訪的“六個(gè)一批”，積極創(chuàng)新干部培養(yǎng)鍛煉方式，努力拓寬干部培養(yǎng)鍛煉途徑，使干部在干事中錘煉黨性、增長才干。二是服從于市委“四大一新”發(fā)展戰(zhàn)略需要選拔任用干部。去年5月以來，市委共提拔縣級干部77人（正縣級31人，副縣級46人），重用12人次，平職交流66人次，試用期滿正式任職22人，免職31人，正團(tuán)職軍轉(zhuǎn)干部安置2人。在工作中，嚴(yán)格遵循《干部任用工作條例》，堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌缘聻橄?，?jiān)持和完善了干部任用初始提名“兩尊重，兩結(jié)合，多溝通”的工作機(jī)制，積極為市委當(dāng)好參謀和助手。一年來，市委所提拔重用的干部，都是現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)突出、基層單位干部群眾公認(rèn)的，其中98%的干部在單位民主和測評中排位第一。在全市樹立和堅(jiān)持了注重品行、科學(xué)發(fā)展、崇尚實(shí)干、重視基層、鼓勵(lì)創(chuàng)新、群眾公認(rèn)的正確用人導(dǎo)向。三是不斷擴(kuò)大干部考核評價(jià)工作的民主。去年，市委采取“四公開”的方式，對市直單位領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行“陽光考評”，并把考評結(jié)果作為加強(qiáng)市直縣級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、推進(jìn)干部任用交流、正確選人用人、實(shí)行干部管理獎(jiǎng)懲措施的重要依據(jù)，這一做法得到了中組部李源潮部長和省委組織部的充分肯定。今年，按照市委的要求，進(jìn)一步完善了述職考評機(jī)制，增加了市委、市政府分管領(lǐng)導(dǎo)和九個(gè)職能部門的對口點(diǎn)評，對口征求了省直部門意見，努力增強(qiáng)干部考核評價(jià)工作的準(zhǔn)確性、科學(xué)性、導(dǎo)向性，力求充分運(yùn)用述職考評的成果，在前期學(xué)習(xí)先進(jìn)地區(qū)干部交流工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，緊密結(jié)合我市的實(shí)際，加大干部交流的力度，激發(fā)干部隊(duì)伍的活力。四是勇于創(chuàng)新公開選拔和人才引進(jìn)機(jī)制。實(shí)行公開選拔與引進(jìn)人才并舉，力求在引進(jìn)優(yōu)秀高層次人才的新突破。首次組織實(shí)施面向全國公開選拔縣級領(lǐng)導(dǎo)干部，共吸引來自全國各地的419人報(bào)名應(yīng)考，其中，全日制博士研究生75名，全日制碩士研究生79名。中組部考試測評中心破例為我市公選命制了筆試和面試題目，考試測評中心負(fù)責(zé)人還親臨我市參加公選面試前3名考生的集中測試，對我市此次公選采取大評委制，黨政班子成員、人大政協(xié)主要領(lǐng)導(dǎo)集中進(jìn)行測試，公開選拔與引進(jìn)人才并舉的做法給予了高度評價(jià)，要求我們及時(shí)向中組部總結(jié)上報(bào)經(jīng)驗(yàn)材料。目前，12個(gè)公選職位的前三名已由市級領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)考察完畢，公選工作和人才引進(jìn)工作進(jìn)入到了市委研究決定的程序。 第 6 頁 共 7 頁 述職述廉 本文至此結(jié)束，感謝您的瀏覽! （資料僅供參考） 下載修改即可使用 第 7 頁 共 7 頁