在農商銀行股東大會暨年度工作會議上的工作報告

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在農商銀行股東大會暨年度工作會議上的工作報告各位領導、各位代表、同志們：今天，我們在這里隆重地召開股東大會暨****年度工作會議，會議的目的是總結****年全縣農商銀行的工作，研究、部署****年的各項工作，和大家共同商定****年全縣農商銀行工作的指導思想和奮斗目標，實現我縣農商銀行工作再上新臺階?，F在，我受董事會委托，向大會報告****年的工作情況，提出****年工作意見，請各位代表審議。一、****年各項工作目標完成情況****年，在縣委、縣政府、省總行和省總行*市辦公室的正確領導下，在人民銀行、銀監(jiān)分局等有關部門的大力支持下，縣總行團結并帶領全縣*員工，開拓進取，扎實工作，深化改革工作繼續(xù)順利推進，各項業(yè)務持續(xù)健康快速發(fā)展，經營效益進一步好轉，取得了改革和發(fā)展的雙豐收。新農村建設也為*發(fā)展提供了廣闊的舞臺。農村經濟的快速發(fā)展，推動農村消費總量的擴大和結構的升級，這為*發(fā)展帶來更大的機遇。同時，一系列增加農民收入、減輕農民負擔的“惠民”政策的實施，必然進一步提高農民發(fā)展生產的積極性，為農村儲源的穩(wěn)定增長、提高農村市場儲蓄投資轉化效率、加快對“三農”資金投放提供良好的外部環(huán)境，為*的發(fā)展提供了新的空間。****年，全縣*各項存款余額達 15*58*萬元，比年初增加 35**5 萬元，增幅為 3*.**%，同比多增**813 萬元，完成新增存款 15***萬元的*35.1*%；各項存款市場份額為38.5%，比年初上升 3.3 個百分點；各項存款余額、增加額均居全縣金融機構首位。各項貸款余額達 1114*9 萬元，比年初增加*49*9 萬元，增幅為 *8.88%，同比多增**55 萬元，完成新增貸款任務 11*5*萬元的***.*4% ；各項貸款市場份額為*8.**% ，比年初上升*.* 個百分點;各項貸款余額、增加額均居全縣銀行業(yè)金融機構首位。全年實現各項收入888*.44 萬元，比上年增收*8*1.9* 萬元，增幅 4*.8%;各項支出 858*萬元，比上年增支*8*4 萬元，增幅 49%；全縣*實現實際利潤*1*9 萬元，完成計劃 15**萬元的 14*.*%，比上年增盈 1***萬元，增幅為 143.1*%；考慮增提撥備、應付利息及消化部分歷史財務包袱后，實現賬面利潤 541 萬元，比上年增加*93 萬元，.進一步統(tǒng)一集團上下的思想，著力破除 制約集團發(fā)展的思想觀念和體制機制障礙，打破思想禁錮，激發(fā)工作 活力。必須認識到,思想也是一種生產力，解放思想就是與時俱進， 思想開放就是一種進步。只有不斷解放思想，提高認識，才能更新工 作觀念，創(chuàng)新理念，拓展工作思路，更好地適應新形勢下企業(yè)發(fā)展的 需要。 落實這次會議精神，堅定地完成全年各項任務目標，既是積極進取、 獲得發(fā)展優(yōu)勢的需要，更是集團公司保目標、保發(fā)展的需要。集團全 年各項目標任務是具體的、要求是明確的、態(tài)度是堅決的。集團上下 要統(tǒng)一思想、形成共識、激發(fā)斗志、凝聚力量。把自己的命運同企業(yè) 的發(fā)展緊緊聯系在一起，同呼吸、共命運，同風雨、共克艱，自覺做 到思想上同心、目標上同向、節(jié)奏上同頻、行動上同步。要迅速掀起 年度工作會議精神的學貫高潮。要在思考中學，在反思中學，在對標 中學，讓學習的過程成為統(tǒng)一思想、解放思想的過程，成為啟迪思路、 破解難題的過程，成為彌缺補漏、完善工作的過程，更要成為提振精 神、鼓舞士氣的過程，切實增強干部職工的危機意識、發(fā)展意識、大 局意識和履職意識。 二是要勇于擔當，拼搏奉獻，以強烈的責任感和使命感推動工作落實。 201x 年是集團公司轉型發(fā)展的關鍵之年，也是“十三五”的開局之年。 形勢更加嚴峻，困難更加凸顯，任務更加艱巨。但困難不可怕，壓力 也不可怕，怕就怕喪失斗志、逃避退縮，怕就怕不敢擔風險、不愿負 責任。大事難事看擔當，順境逆境看胸懷，關鍵時期要有關鍵擔當，特殊時期要有特殊作為。我們 xx 人只有發(fā)揚好勇于擔當、拼搏奉獻 的精神，才能在發(fā)展中搶得先機、贏得主動。全體黨員干部都應該認 識到：沒有擔當就是失職，沒有作為就是逃避。有多大的擔當才能干 多大的事業(yè)，盡多大的責任才會有多大的成就。全體干部員工要做到 “在崗在位在狀態(tài)、盡心盡責盡全力、求實務實抓落實” ，在其位謀其 政，履其職盡其責，難題面前敢闖敢試、敢為人先，矛盾面前敢抓敢 管、敢于碰硬，風險面前敢作敢為、敢擔責任。各單位要按照集團公 司整體工作部署，以“把干毛巾也要擰出水”的精神、 “變不可能為可 能”的勇氣和“亮劍沖鋒我能行”的自信，堅定不移地完成全年各項奮 斗目標。 三是要聚力創(chuàng)新，激發(fā)活力，靠奮發(fā)有為的隊伍推動工作落實。 向全年任務目標奮進、創(chuàng)新轉型謀發(fā)展，必須要有一個充滿激情、奮 發(fā)有為的卓越團隊，并且要充分調動每一名職工的積極性。要著眼建 立壓力傳導機制、激發(fā)全員活力。堅定完成年初確定各項任務、守住 目標底線，是集團公司著眼于嚴峻的市場形勢、有效應對市場壓力而 采取的承接壓力、傳遞壓力、分解壓力的重要手段，只有這樣，才能 形成上下同心、共克時艱的合力，激發(fā)承壓奮進、克難制勝的活力。 各單位也要把目標壓力傳導好、把活力激發(fā)出來。逐級傳遞目標壓力， 使每名員工都有競爭的壓力。每一個員工都要清醒地認識到：在集團 公司轉型發(fā)展的大局中，每一個單位、每一個部門、每一名員工，都 不是孤立的，沒有臺前幕后之分，沒有觀眾演員之分，沒有“局外人” 和“旁觀者” ，人人都是責任人。各單位要細化量化改革發(fā)展的大事要 事、目標任務的實事難事、生產經營的急事特事，分類考核，分項增 效、分工負責、分流減負、分兵突圍，將目標任務分解落實到每一個 人、每一項工作中，定任務、定標準、定責任、定時限、定獎懲，做 到事有專管之人、人有明確之責、責有限定之期，每一個干部員工都 把任務目標扛在肩上、抓在手上、落實在行動上。從而在集團上下形 成壓力共承、責任共擔、風雨同舟、眾志成城的局面。 四是要振奮精神，滿懷激情，以昂揚向上的士氣推動工作落實 201x 年我們所面臨的形勢是嚴峻的、任務是艱巨的，要完成全年目 標任務，要有一種干事創(chuàng)業(yè)的崇高追求，要有一種昂揚向上的精神狀 態(tài)，要有一種舍身忘我的拼勁闖勁。精神是一種狀態(tài)、一種氣度、一 種追求，只要精神不滑坡，辦法總比困難多。一直以來，我們xx 就是靠著這種昂揚向上、百折不撓的精神，克服了一個又一個困難，實現了一個又一個目標，取得了一項又一項成果，形成了今天快速發(fā) 展的態(tài)勢。xx 的發(fā)展證明：任何事業(yè)的成功都離不開內心的激情。 在 xx 集團發(fā)展的關鍵時期，特別需要一種迎難而上、勇往直前的精 神狀態(tài)和勇挑重擔、積極而為、奮發(fā)有為的工作激情。各級領導干部 和每一位員工都要帶著激情、帶著責任、帶著追求去工作，始終保持 一股昂揚身上、有所作為的干勁，自強不息，敢于拼搏，越是任務重 越要信心百倍，越是困難多越要振奮精神，人人想作為，個個有作為， 知難而進，鍥而不舍，不斷在新起點上創(chuàng)造新業(yè)績，形成爭做“六個 表率”的濃厚氛圍。 五是要同心同德，團結拼搏，以風清氣正的氛圍推動工作落實。 “同心山成玉，協力土變金” 。團結的氛圍，有利于大家心情舒暢地開 展工作，有利于大家聚精會神地干事創(chuàng)業(yè)。只有風清氣正，相互團結， 并有著共同干事創(chuàng)業(yè)的理想，志同道合，才能心往一處想，勁往一處 使，才能擰成一股繩，我們的事業(yè)才會巨大洪流一樣奔流不息、快速 發(fā)展。要做好 xx 的事情，就必須要有一個團結、和諧、務實、干事 的氛圍。大家要努力營造這樣的有利于發(fā)展的氛圍，多理解，少抱怨; 多寬容，少狹隘 ;多信任，少猜疑;多支持，少添亂。團結就是力量， 要像愛護眼睛一樣，倍加珍惜 xx 集團心齊氣順、同心同德這一來之 不易的團結局面。廣大干部職工，尤其是領導干部，要帶頭維護團結 奮進的大好局面，切實做到不利于團結的話不說，不利于團結的事不 做，爭做團結鼓勁、協力合作的模范。各基層黨組織，要充分發(fā)揮統(tǒng)一思想、理順情緒、化解矛盾、激勵斗志等方面的積極作用，把干部 職工的思想統(tǒng)一起來，力量凝聚起來，干勁激發(fā)起來，形成加快發(fā)展 的強大合力，努力營造風清氣正的良好氛圍，促進和諧 xx 的建設。 六是要踏石留印、抓鐵有痕，以堅決高效的執(zhí)行推動工作落實。 目標能否實現，關鍵在于落實，落實的關鍵在于是否有高效的執(zhí)行力，執(zhí)行力的強弱，表面反映的是工作效果，深層折射的是工作作風。執(zhí) 行力是目標轉化為結果的能力，是完成目標的操作能力。貫徹落實集 團公司的決策部署，必須杜絕折扣式、選擇式、被動式的落實方式和 作風，要立說立行，實干實效，為完成年度目標提供堅強的思想作風 保證。高效執(zhí)行力依靠的是一支高素質、敢擔當的干部隊伍。今后集 團將努力培養(yǎng)打造一支“政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風實、業(yè)績好” 的管理團隊和“想干事、能干事、會干事、干成事、不出事”的骨干隊 伍，為集團的發(fā)展提供堅強的組織人才保障。集團將進一步加強督查 督辦和績效考核力度，嚴格運用干部考察考核結果，對那些只想當官 不想干事、只想攬權不想提責、只想出彩不想出力、履職不到位、責 任不落實的干部進行問責。 會后，各單位、各部門要結合目標工作任務，按本次會議要求，認真 抓好落實。廣大黨員干部要切實轉變作風、率先垂范，在難題面前要 敢闖敢試、敢為人先，在矛盾面前要敢抓敢管、敢于硬碰，在風險面 前要敢作敢為、敢擔責任，要以重實干的姿態(tài)、真實干的境界、務實 干的能力，集中精力抓要事、攻難事、成大事，為廣大職工作出表率， 在擔當中苦干奮斗，在拼搏中綻放光彩。 光榮與夢想相伴，責任與期待并肩，新的一年，我們要解放思想、開 拓創(chuàng)新、同心同德，以更開闊的視野、更昂揚的斗志、更扎實的作風， 為推動集團轉型發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展而努力奮斗!