青年教師培養(yǎng)工程啟動會發(fā)言稿

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青年教師培養(yǎng)工程啟動會發(fā)言稿尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同仁、親愛的學(xué)員們：大家上午好！今天作為培訓(xùn)教師代表在這里發(fā)言，我感到非常榮幸！此刻，請允許我代表全體培訓(xùn)教師對教育局領(lǐng)導(dǎo)給我們提供與青年教師一起切磋、共同成長的機會表示衷心的感謝！各位青年老師，看著臺下朝氣蓬勃、風華正茂的你們，我不禁想起自己 25 年前成為一名新老師時的情景。那時的我懷揣教育夢想，帶著對教學(xué)的美好憧憬，豪情壯志、躊躇滿懷，急切想在教育大潮中一顯身手。然而從教不久，我就遇到了種種困惑。課前我也進行了精心設(shè)計，為什么教學(xué)時卻手忙腳亂？講解時，我也力求語言生動，感情飽滿，為什么卻換來呆滯的目光？我到底是哪出現(xiàn)問題了呢？為此我非?？鄲溃议_始懷疑自己的能力。這時候，一位老教師看破了我的心事，對我進行了及時的點撥與指導(dǎo)。他讓我明白了：教育僅有滿腔熱情和默默奉獻是遠遠不夠的，需要我們心靈的介入，需要我們智慧的提升，更需要我們長期的學(xué)習(xí)與積累。于是我開始大量的聽課、議課、磨課，深入研究教材，研究教法、學(xué)法、研究學(xué)生，如饑似渴地閱讀語文核心報刊。經(jīng)過一年不斷的努力，我的課堂充滿了師生互動的活躍和學(xué)生會心的微笑。學(xué)生開始喜歡上我的課，校領(lǐng)導(dǎo)對我的課也非常滿意。初戰(zhàn)告捷的喜悅激發(fā)了我對教學(xué)追求的熱情，使我更加勤奮，更加執(zhí)著。三年下來，我不僅站穩(wěn)了三只講臺，而且成為教壇新秀。以后自己的專業(yè)發(fā)展更為順利，從優(yōu)秀教師到學(xué)科帶頭人，再到教研員，到未來教育家奠基工程學(xué)員，到天津市未來教育家出國考察團成員。一路前行，不斷超越。反思自己的成長經(jīng)歷，我深刻地感悟到：好的開頭就成功了一半，我得益于入職適應(yīng)期的成功。入職適應(yīng)階段是教師成長的最主要和最關(guān)鍵的階段。從一定意義上講， “入職適應(yīng)期”是決定教師能否成為名師的關(guān)鍵期。這一階段的努力，無論是在教育教學(xué)技能、業(yè)務(wù)素養(yǎng)、工作能力，還是在從教的職業(yè)情感、職業(yè)信念等方面的量變積累都是非常重要的，具有奠基意義。錯過這個關(guān)鍵期，日后的發(fā)展需要額外付出很大的代價，甚至于根本達不到應(yīng)有的發(fā)展水平。這如同汽車的“磨合期”，如果磨合失敗，勢必對汽車的各種性能產(chǎn)生影響，甚至影響汽車的壽命，無論日后怎么保養(yǎng)，其損失也是無法彌補的。據(jù)我了解，臺下的學(xué)員有一部分是非師范院校畢業(yè)，沒有進行過系統(tǒng)的教育學(xué)、心理學(xué)、教學(xué)法的學(xué)習(xí)，雖經(jīng)過短暫的崗前培訓(xùn)，但不能解決根本性問題，有些學(xué)員的課還不過關(guān)，距離合格教師的標準還有一定的距離，因此各位學(xué)員一定要珍惜這難得的培訓(xùn)機會，刻苦自修，力爭盡快站穩(wěn)三尺講臺。為了使培訓(xùn)取得良好的效果，我以一個教育戰(zhàn)線老兵的身份向大家講幾句肺腑之言：一、希望你們志存高遠，堅定理想信念，就像晏殊詞句形容的那樣“昨夜西風凋碧樹，獨上高樓，望盡天涯路”。設(shè)計好自己的“ 教育夢想” ，做好三年自我發(fā)展規(guī)劃和遠景規(guī)劃。二、希望你們刻苦鉆研，嚴謹篤學(xué)，虛心求教。以“衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴”的精神潛心學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論，學(xué)習(xí)教育教學(xué)基本功，學(xué)習(xí)教育教學(xué)方法。要用學(xué)而不厭的態(tài)度虛心向指導(dǎo)教師學(xué)習(xí)，既學(xué)“師之能” ，又學(xué)“師之德” 、 “師之魂”。虛心向指導(dǎo)教師請教，做到有疑必問。三、希望你們穩(wěn)得住心神，耐得住寂寞，潛心研修，勤于反思。積極與指導(dǎo)教師一起參與教育科研，用新課改的理念武裝自己，并在學(xué)習(xí)中思考，在思考中總結(jié)，在總結(jié)中進步，在進步中實現(xiàn)教育創(chuàng)新。如能做到這些， “眾里尋他千百度，驀然回首，那人卻在燈火闌珊處”的美好境界就一定能夠到來。我相信你們一定會不負眾望，你們一定會“青出于藍而勝于藍”！此次培訓(xùn)，我們?nèi)畮孜唤處煴唤逃制笧榕嘤?xùn)教師，深感非常榮幸，同時深感責任重大。這既是領(lǐng)導(dǎo)對我們信賴，對我們工作的一種肯定，更是對我們的一種鞭策和鼓勵。為此，我代表全體培訓(xùn)教師，向領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)員做以下鄭重承諾：一、嚴格按照教育局和教研室領(lǐng)導(dǎo)的要求，做好培訓(xùn)前的備課活動。多接觸和了解學(xué)員，認真研究學(xué)員的優(yōu)勢和短板，分析學(xué)員的心理，急學(xué)員之所急，想學(xué)員之所想，有針對性地準備培訓(xùn)內(nèi)容，做到以求定培，以需定教，務(wù)求實效性，力爭達到理想的培訓(xùn)效果。二、精心策劃培訓(xùn)方案，務(wù)求使培訓(xùn)形式豐富多彩。我們的培訓(xùn)既有專題講座、研討課的觀摩與評議，還有說課評比、論壇交流、教學(xué)反思評比、QQ 學(xué)科群交流探討等，總之，力爭使我們的培訓(xùn)既形式多樣又卓有成效。三、依托新理念，采用新方法實施培訓(xùn)，使我們的培訓(xùn)課堂有生機、有活力、有實效。改變一言堂的講座方式，把自主、合作、探究的方式引進培訓(xùn)課堂，形成良性互動，力爭使學(xué)員寓學(xué)于樂，學(xué)在樂中。四、關(guān)注差異，分層指導(dǎo)。有些學(xué)員是非師范院校畢業(yè)，在教育理念、教學(xué)方法和教學(xué)技能等方面可能與師范院校畢業(yè)的學(xué)員有一定的差異，因此，我們在培訓(xùn)中關(guān)注差異，分層指導(dǎo)，既有共性的指導(dǎo)，又有個性的點撥，力爭讓每個學(xué)員都有實實在在的收獲。五、我們會毫不保留地盡自己的所能為學(xué)員提供幫助和服務(wù)。雖然我們不能說做得最好，但我們可以做得更好。我們會牢牢記住“為別人鼓掌的人也是在給自己的生命加油”。我們會本著“共同學(xué)習(xí)，一起進步” 的理念，在互幫互助的學(xué)習(xí)中共同成長。最后我用三句話結(jié)束今天的發(fā)言，同時也與大家共勉：坐下來讀書以增底氣，靜下來思考以現(xiàn)靈氣，沉下來實踐以成名氣。謝謝大家！