市重點學科建設(shè)管理.doc
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醫(yī)學重點學科建設(shè)管理辦法 第一章 總 則 第一條 為加強和規(guī)范我市醫(yī)學重點學科的建設(shè)和管理,提高醫(yī)學重點學科整體水平和學科經(jīng)費使用效能,帶動全市醫(yī)學進一步發(fā)展和醫(yī)療水平進一步提高,根據(jù)有關(guān)法規(guī)并結(jié)合我市實際,制定本辦法。 第二條 本辦法適用于市醫(yī)學重點學科的建設(shè)和管理。 本辦法所稱的市醫(yī)學重點學科是指符合我市醫(yī)學重點學科建設(shè)規(guī)劃,經(jīng)評估認定或批準,學科整體實力在深圳市處于領(lǐng)先水平或有明顯特色,通過重點扶持和建設(shè)有望達到省內(nèi)先進以上水平的醫(yī)學類學科。 第三條 市醫(yī)學重點學科建設(shè)以科學發(fā)展觀為指導,堅持科學規(guī)劃、科學管理、科學評估、科學整合優(yōu)勢資源的原則,以學科或?qū)I(yè)科室為建設(shè)主體、所在依托單位為重要支撐,明確責、權(quán)、利關(guān)系,努力提高建設(shè)績效。 第二章 管理組織與職責 第四條 市衛(wèi)生局職責: (一)統(tǒng)一管理全市醫(yī)學重點學科建設(shè)工作; (二)制定市醫(yī)學重點學科建設(shè)規(guī)劃、政策和評估體系及考評辦法; (三)對市醫(yī)學重點學科建設(shè)予以監(jiān)督并組織專家進行評估; (四)負責市醫(yī)學重點學科經(jīng)費預算管理; (五)對市醫(yī)學重點學科經(jīng)費使用開展績效評估。 市衛(wèi)生局應(yīng)成立市醫(yī)學重點學科建設(shè)專家委員會,市醫(yī)學重點學科建設(shè)專家委員會負責參與醫(yī)學重點學科相關(guān)政策制定、醫(yī)學重點學科評估、指導、咨詢和相關(guān)課題研究工作。 第五條 市財政局職責: (一)將市醫(yī)學重點學科建設(shè)經(jīng)費設(shè)立專項部門預算科目,納入年度預算; (二)對市醫(yī)學重點學科經(jīng)費使用進行監(jiān)督檢查。 第六條 市醫(yī)學重點學科依托單位職責: (一)統(tǒng)籌管理本單位內(nèi)的醫(yī)學重點學科建設(shè)工作,為醫(yī)學重點學科的投資與建設(shè)績效負管理責任; (二)組織制定本單位醫(yī)學重點學科管理制度和配套措施,規(guī)范本單位醫(yī)學重點學科管理; (三)組織選拔醫(yī)學重點學科學術(shù)帶頭人和經(jīng)學術(shù)帶頭人提名的技術(shù)骨干; (四)大力支持學術(shù)帶頭人的工作,為醫(yī)學重點學科落實建設(shè)計劃創(chuàng)造條件; (五)督促和支持學術(shù)帶頭人和技術(shù)骨干進行醫(yī)學繼續(xù)教育; (六)對醫(yī)學重點學科的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、儀器設(shè)備購置、人員編制、人才培養(yǎng)和引進等方面給予重點扶持和政策優(yōu)惠,對財政撥付的專項經(jīng)費不足部分予以支持和補充; (七)確保醫(yī)學重點學科經(jīng)費使用符合相關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章及政策,接受財政、監(jiān)察、審計、衛(wèi)生等行政部門的監(jiān)督檢查。 第七條 市醫(yī)學重點學科學術(shù)帶頭人職責: (一)學術(shù)帶頭人是醫(yī)學重點學科建設(shè)的直接責任人,全面主持本醫(yī)學重點學科建設(shè)發(fā)展相關(guān)工作; (二)主持制定和組織實施本學科中長期發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃和建設(shè)經(jīng)費預算及管理制度等,確定本學科重點發(fā)展方向與工作任務(wù),對本學科的建設(shè)績效負責; (三)在本學科新技術(shù)和新方法應(yīng)用、科學研究、技術(shù)創(chuàng)新等工作中發(fā)揮帶頭人和主要責任人作用,并組織技術(shù)人員實施; (四)主持制定并組織落實本學科人才培養(yǎng)和引進計劃; (五)負責本學科建設(shè)經(jīng)費的核算,按財務(wù)規(guī)定及本學科建設(shè)需求編報經(jīng)費預算,嚴格按批準的預算執(zhí)行,保證??顚S茫? (六)主持制定本學科工作人員績效考核方案; (七)提名本學科技術(shù)骨干。 第三章 學科分類和建設(shè)目標 第八條 市醫(yī)學重點學科命名以國家標準和衛(wèi)生部公布的診療科目目錄為主要依據(jù)。學科分類參照省醫(yī)學重點學科設(shè)置方式并結(jié)合我市醫(yī)療衛(wèi)生單位科室設(shè)置和發(fā)展現(xiàn)狀確定,分為醫(yī)學重點專科、醫(yī)學重點培育??坪歪t(yī)學特色???。 第九條 市醫(yī)學重點??平ㄔO(shè)目標是發(fā)展醫(yī)學科學技術(shù),解決疑難、復雜、重大疾病防治問題,培養(yǎng)高層次醫(yī)學人才,解決我市重大公共衛(wèi)生問題,建設(shè)先進醫(yī)學實驗技術(shù)平臺以滿足疑難、復雜、重大疾病防治和醫(yī)學前沿科技研究的需要。 第十條 市醫(yī)學培育和特色??平ㄔO(shè)目標是滿足人民群眾常見病、多發(fā)病診治的需要。 第四章 申報和評審認定 第十一條 市醫(yī)學重點學科的申報單位必須為市轄區(qū)內(nèi)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu),申報醫(yī)學重點學科應(yīng)同時符合本辦法規(guī)定的基本條件和專業(yè)條件。 第十二條 申報市醫(yī)學重點學科的基本條件: (一)學科及其依托單位的設(shè)置已依法獲得衛(wèi)生行政部門批準; (二)學科在其依托單位內(nèi)獨立設(shè)置、運行二年以上并取得良好業(yè)績; (三)學科應(yīng)選定一名學術(shù)帶頭人,學科帶頭人應(yīng)同時具備以下條件: 1.屬于學科依托單位在編專業(yè)技術(shù)人員; 2.學術(shù)水平優(yōu)秀,學風嚴謹,有較強的開拓創(chuàng)新意識和跟蹤、開展國內(nèi)外先進技術(shù)的能力; 3.職業(yè)道德高尚,愛崗敬業(yè),作風正派,團結(jié)同志,有良好的協(xié)作精神和團隊意識; 4.具有較高的外語水平,至少有一門外語達到熟練運用程度; 5.具有正高職稱,或取得碩、博士學位副高職稱; 6.有較強的科研能力和突出的科研業(yè)績,近三年內(nèi)主持過政府資助的市級以上重大科研項目。 (四)學科應(yīng)選定兩名技術(shù)骨干,技術(shù)骨干應(yīng)同時具備以下條件: 1.屬于學科依托單位在編專業(yè)技術(shù)人員; 2.學術(shù)水平優(yōu)良,學風嚴謹,有開拓創(chuàng)新意識和一定的跟蹤、開展國內(nèi)外先進技術(shù)的能力; 3.職業(yè)道德高尚,愛崗敬業(yè),作風正派,團結(jié)同志,有良好的協(xié)作精神和團隊意識; 4.具有較高的外語水平且能熟練運用; 5.具有副高及以上職稱,或取得碩士以上學位中級職稱; 6.有較強的科研能力,近三年內(nèi)主持過政府資助的市級以上科研項目。 (五)學科依托單位同意申報并具備學科發(fā)展所需的配套條件。 第十三條 申報市醫(yī)學重點??频膶I(yè)條件: (一)??茖儆谑行l(wèi)生局發(fā)布的醫(yī)學重點專科申報指南所列專業(yè)范圍; (二)??瓶萍妓健⑷瞬抨犖?、疾病防治能力現(xiàn)狀在深圳市處于領(lǐng)先水平。 第十四條 申報市醫(yī)學特色??频膶I(yè)條件: (一)符合學科合理、科學布局的需要,屬于市衛(wèi)生局發(fā)布的醫(yī)學特色專科申報指南所列范圍并具有顯著??铺厣? (二)醫(yī)學??圃\療技術(shù)水平、人才隊伍和診療業(yè)務(wù)量在所屬行政區(qū)內(nèi)處于領(lǐng)先水平。 第十五條 醫(yī)學重點學科評審認定應(yīng)堅持“依靠專家、客觀公正、科學布局、擇優(yōu)遴選”的原則,遵照《深圳市衛(wèi)生局非行政許可審批和登記實施辦法》(深衛(wèi)規(guī)〔2008〕5號),采取集中申報、資質(zhì)審查、專家評審、市衛(wèi)生局認定的方式進行。 醫(yī)學重點學科評審主要涉及以下內(nèi)容: (一)技術(shù)水平:診療技術(shù)水平或解決重大疑難問題能力,追蹤及開展先進技術(shù)的能力。 (二)科技優(yōu)勢:科研項目,科技成果、專利及轉(zhuǎn)化、應(yīng)用,學術(shù)會議及繼續(xù)醫(yī)學教育項目。 (三)人才隊伍建設(shè):學科帶頭人和技術(shù)骨干的學術(shù)地位和業(yè)績、人才培養(yǎng)、學術(shù)交流和專業(yè)培訓,學科其他技術(shù)人員培養(yǎng),知識結(jié)構(gòu),重點領(lǐng)域人才配置。 (四)學科管理與建設(shè):學科管理與建設(shè)規(guī)劃,學科建設(shè)計劃執(zhí)行情況。 (五)學科條件:基本條件,學科診療及科研條件。 (六)醫(yī)患和諧與醫(yī)療安全。 市醫(yī)學重點學科具體評審、評分和評估體系由市衛(wèi)生局另行制定和公布,并可根據(jù)國家、省的要求及我市醫(yī)學重點學科建設(shè)及發(fā)展的實際進行修訂和完善。 已被評定為省級重點學科(??啤嶒炇遥┑膶W科,在符合本辦法規(guī)定的前提下,學科(??疲┛梢蕴岢錾暾?,由依托單位報請市衛(wèi)生局批準后可認定為市醫(yī)學重點學科。 第五章 建設(shè)管理 第十六條 市醫(yī)學重點學科依托單位應(yīng)與市衛(wèi)生局簽訂市醫(yī)學重點學科建設(shè)合同,明確有關(guān)各方的權(quán)利和義務(wù)。經(jīng)市衛(wèi)生局批準的醫(yī)學重點學科建設(shè)周期規(guī)劃、經(jīng)費預算和年度建設(shè)計劃等作為合同附件予以執(zhí)行。 第十七條 市衛(wèi)生局從市醫(yī)學重點學科中,選擇基礎(chǔ)較好的學科作為重點扶持對象,加大投入,瞄準國際國內(nèi)先進水平,努力創(chuàng)建知名學科。 第十八條 市醫(yī)學重點學科第一年度的建設(shè)計劃和經(jīng)費預算按申報時提交的并經(jīng)市衛(wèi)生局組織專家評審、認定的建設(shè)計劃和經(jīng)費預算執(zhí)行。其余各年度的建設(shè)計劃和投資預算在上一年度11月30日前報市衛(wèi)生局備案。 第十九條 市醫(yī)學重點學科應(yīng)在每年1月30日前向市衛(wèi)生局報送上一年度建設(shè)計劃和經(jīng)費預算執(zhí)行情況。 第二十條 市醫(yī)學重點學科依托單位應(yīng)保持醫(yī)學重點學科人才隊伍穩(wěn)定,不得隨意更換學術(shù)帶頭人和技術(shù)骨干。但具有下列情形之一,可以變更: (一)學術(shù)帶頭人或技術(shù)骨干退休、離職、調(diào)離或解除聘任合同; (二)學術(shù)帶頭人或技術(shù)骨干不能繼續(xù)履行職責持續(xù)半年以上; (三)學術(shù)帶頭人或技術(shù)骨干在本學科建設(shè)業(yè)績不佳。 第二十一條 市醫(yī)學重點學科依托單位擬更換學術(shù)帶頭人或技術(shù)骨干,應(yīng)先向市衛(wèi)生局提出申請,明確更換理由。獲得批準后再制定選拔方案并報市衛(wèi)生局備案。 選拔學術(shù)帶頭人或技術(shù)骨干應(yīng)堅持公開、公平、公正原則,擇優(yōu)選拔德、勤、能、績、廉等方面優(yōu)秀的人才任職(學術(shù)骨干由學術(shù)帶頭人推薦)。選拔結(jié)果應(yīng)報市衛(wèi)生局批準。 第二十二條 已經(jīng)擔任市醫(yī)學重點學科的學術(shù)帶頭人或技術(shù)骨干的人員,不得再兼任其他市醫(yī)學重點學科的學術(shù)帶頭人或技術(shù)骨干。但整合全市學科資源聯(lián)合申報省級以上重點學科的除外。 第二十三條 市醫(yī)學重點學科開發(fā)、引進、應(yīng)用新技術(shù)或新方法以及開展科學技術(shù)研究等建設(shè)項目按有關(guān)規(guī)定應(yīng)實行申報、評審、審批、驗收管理的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第二十四條 市醫(yī)學重點學科開展學術(shù)交流、選送本學科人員到國內(nèi)外進修、培訓等人才培養(yǎng)活動應(yīng)符合學科建設(shè)需要,明確目的,市醫(yī)學重點學科依托單位主管部門及市衛(wèi)生局應(yīng)對結(jié)束學習、進修、培訓的人員進行考核以確保學習交流效果。 第二十五條 醫(yī)學重點學科建設(shè)績效按市衛(wèi)生局公布的市醫(yī)學重點學科具體評審、評分和評估體系以及年度考核辦法進行年度考核、中期評估、建設(shè)期滿驗收及重新申報認定。 第二十六條 市衛(wèi)生局應(yīng)在本市衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)公布各市醫(yī)學重點學科中期評估和期滿驗收評估報告、評價結(jié)果、建設(shè)和經(jīng)費預算執(zhí)行情況。 第六章 經(jīng)費管理 第二十七條 市醫(yī)學重點學科建設(shè)經(jīng)費由市財政局依據(jù)年度市醫(yī)學重點學科數(shù)量,按每年每個學科資助50萬元定額標準核定補助總額,納入年度部門預算安排,實行專項管理;資助定額標準視市醫(yī)學重點學科建設(shè)的發(fā)展需要,報市政府同意后予以調(diào)整。 第二十八條 市醫(yī)學重點學科建設(shè)經(jīng)費實行統(tǒng)籌管理,按下列比例安排使用。 (一)人才培養(yǎng)、梯隊建設(shè)和學術(shù)交流等不超過資助總額的30%; (二)追蹤和開展國內(nèi)外先進技術(shù)、提高診療和研究水平、開展科研、技術(shù)創(chuàng)新和成果開發(fā)及推廣、發(fā)展新業(yè)務(wù)等,按不低于資助總額50%安排,并對重點扶持學科予以傾斜。經(jīng)費核撥應(yīng)依據(jù)我市衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略及市醫(yī)學重點學科建設(shè)發(fā)展實際,結(jié)合市醫(yī)學重點學科建設(shè)預算安排,由市衛(wèi)生局組織專家評審后下達,不得平均分配; (三)對經(jīng)年度或中期、周期考核成效突出的市醫(yī)學重點學科予以獎勵,原則上不超過資助總額的20%。 第二十九條 市醫(yī)學重點學科及其依托單位應(yīng)如實編制學科建設(shè)計劃和經(jīng)費預算,妥善保管經(jīng)費核撥和使用資料,不得瞞報、虛報。應(yīng)為市醫(yī)學重點學科設(shè)立專項輔助帳如實記錄資金收支情況,保證市醫(yī)學重點學科建設(shè)經(jīng)費??顚S?、按預算執(zhí)行;不得截留、挪用、擠占建設(shè)經(jīng)費。 第三十條 市醫(yī)學重點專科需調(diào)整建設(shè)計劃的,應(yīng)報市衛(wèi)生局批準;需調(diào)整年度經(jīng)費預算的,按部門預算管理規(guī)定執(zhí)行。 第三十一條 市醫(yī)學重點學科建設(shè)經(jīng)費在建設(shè)期滿驗收后結(jié)余部分,按有關(guān)規(guī)定收回。 第七章 考核驗收和監(jiān)督檢查 第三十二條 市醫(yī)學重點學科建設(shè)以四年為一個周期,實行目標責任制管理。建設(shè)期滿后由市衛(wèi)生局組織評估驗收和重新申報認定。 考核驗收主要內(nèi)容: (一)學科建設(shè)合同執(zhí)行情況; (二)周期規(guī)劃及年度建設(shè)計劃完成情況; (三)市醫(yī)學重點學科評估體系中關(guān)于技術(shù)水平、科技優(yōu)勢、人才隊伍建設(shè)、學科管理與建設(shè)、學科條件、醫(yī)患和諧與醫(yī)療安全等具體指標的完成情況、提升水平等。 第三十三條 建設(shè)期滿驗收評估取得良好建設(shè)績效的市醫(yī)學重點學科,由市衛(wèi)生局給予該學科及其相關(guān)人員通報表彰和獎勵,在市醫(yī)學重點學科評審認定和向省及國家推薦醫(yī)學重點學科時享有優(yōu)先權(quán),其依托單位也應(yīng)對學科給予相應(yīng)的表彰和獎勵。 第三十四條 市醫(yī)學重點學科在建設(shè)期滿驗收時,未按合同規(guī)定履行相關(guān)職責、未完成相關(guān)建設(shè)任務(wù)的,市衛(wèi)生局將責令其限期整改;情節(jié)嚴重的,將取消其市醫(yī)學重點學科資格、停止經(jīng)費資助,并對有關(guān)責任人和學科依托單位予以通報批評。 第三十五條 市醫(yī)學重點學科在建設(shè)過程中業(yè)績不佳、計劃執(zhí)行不力、年度考核或中期評估不合格的,市衛(wèi)生局將視情形予以限期整改、警告、取消其市醫(yī)學重點學科資格、停止經(jīng)費資助等處理。 第三十六條 市醫(yī)學重點學科在申報、建設(shè)和驗收時弄虛作假的,市衛(wèi)生局可以取消學科申報資格、停止經(jīng)費資助、對相關(guān)責任人和學科依托單位進行通報批評。 第三十七條 因國家政策、法規(guī)變化或不可抗力的因素導致市醫(yī)學重點學科建設(shè)計劃不能繼續(xù)執(zhí)行的,市衛(wèi)生局可以取消市醫(yī)學重點學科稱號,收回市醫(yī)學重點學科牌匾,停止經(jīng)費資助。 第八章 附則 第三十八條 有關(guān)申報指南、評估體系、年度考核辦法、獎勵與處罰細則及學習考察效果評價辦法由市衛(wèi)生局另行制定。 第三十九條 本辦法自發(fā)布之日起實行,有效期五年。- 1.請仔細閱讀文檔,確保文檔完整性,對于不預覽、不比對內(nèi)容而直接下載帶來的問題本站不予受理。
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