統(tǒng)計局紀檢監(jiān)察工作總結(jié)WORD

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.BatchDoc-Word 文檔批量處理工具蕿薄羆肇蒅薃肈節(jié)莁 統(tǒng)計局紀檢監(jiān)察工作總結(jié)及工作計劃 [蚈羃腿莄螄蝿罿芇螀]20××上半年，我局紀檢監(jiān)察工作，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，全面落實中央和省市縣紀委全會精神，堅持反腐倡廉方針，抓好“四個突出”，持續(xù)推進黨風廉政建設和反腐敗工作，維護紀律的嚴肅性，保持黨的純潔性，為統(tǒng)計工作任務的圓滿完成、為固始爭當“三個前鋒”提供了有力的紀律保障。一、切實加強對紀檢監(jiān)察工作的領導 [芃薂羃裊莂蚄螅膄莂]今年上半年，我局進一步加強了對紀檢監(jiān)察工作的領導。在年初制定了紀檢監(jiān)察工作計劃，把紀檢監(jiān)察工作納入全局工作的總體規(guī)劃之中，堅持與統(tǒng)計業(yè)務工作緊密結(jié)合，做到了同部署，同落實，同檢查，同考核。確立了紀檢監(jiān)察工作的目標，認真組織思考縣委書記××和紀委書記××在縣十一屆紀委二次全會上的講話，進一步提高了黨員干部對紀檢監(jiān)察工作的認識，大家均感到，搞好反腐倡廉無法回避的任務，要堅持標本兼治，綜合治理，懲防并重，推動反腐倡廉建設持續(xù)深入，科學發(fā)展。進一步明確了責任，與省統(tǒng)計局簽定了《黨風廉政建設責任書》，與市統(tǒng)計局簽訂了《政風行風建設責任書》，制定了縣統(tǒng)計局黨風廉政建設和政風行風建設責任制，明確了領導干部在黨風廉政建設工作中的責任。局長（支部書記）是局黨風廉政建設第一責任人，認真履行黨風廉政建設和“一崗雙責”的職責，對本單位黨風廉政建設中出現(xiàn)的問題及時給予認真的處理和解決。明確了科級領導干部在黨風廉政建設工作中的責任，形成了一級抓一級，黨政齊抓共管的責任體系。2 月，我局參加省統(tǒng)計局系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議，結(jié)合統(tǒng)計工作的特點明確了我局紀檢監(jiān)察工作的.BatchDoc-Word 文檔批量處理工具重點，進一步理順了工作思路。建立了以局監(jiān)察室為主體的督查檢查機制，對各項制度執(zhí)行的情況進行定期或不定期的檢查，對違反制度規(guī)定的實行嚴格的責任追究。狠抓了激勵約束機制和責任追究機制建設，局紀檢監(jiān)察室和紀檢監(jiān)察干部認真履行職責，深入貫徹落實《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》，加大了責任追究的力度，為黨風廉政建設責任制的落實提供了可靠的保證。二、以“比評”活動為契機，提高隊伍整體素質(zhì)為了確保各項工作任務的圓滿完成，我局把縣紀檢監(jiān)察系統(tǒng)開展的“比一比、評一評”能力型隊伍建設活動，引入到統(tǒng)計全面建設之中，圍繞統(tǒng)計中心任務開展“比評”活動，既把活動作為紀檢監(jiān)察隊伍提升素質(zhì)的要求，也是全局干部素質(zhì)提高，確保各項工作任務落實的抓手，全面開展活動，放大了活動的效能，為統(tǒng)計 “三個提高”（統(tǒng)計能力、統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量和社會公信力）注入了新的動力。一是比思考，培養(yǎng)自身內(nèi)省力。內(nèi)省就是從自己的內(nèi)在角度入手，反省、挖掘自身的缺點、問題，解答“我存在什么問題”、“怎樣才能做得更好”等問題。我局在開展“比評”活動中一致認識到，作為紀檢監(jiān)察干部，以及每一個黨員干部，做到這一點十分重要，必須通過自身的內(nèi)省、研修和自我思考來培養(yǎng)自己的內(nèi)省力。認真組織思考了固紀發(fā)〔20××〕3 號關于印發(fā)《全縣紀檢監(jiān)察系統(tǒng)“比評”能力型隊伍建設活動實施意見》的通知，要求廣大統(tǒng)計工作者牢固樹立“真實可信、科學嚴謹、創(chuàng)新進取、服務奉獻”的統(tǒng)計核心價值觀。堅持把時事政事、法律法規(guī)等理論知識，堅持與統(tǒng)計業(yè)務工作緊密結(jié)合，增強大家對全縣經(jīng)濟發(fā)展形勢研判的能力。出臺了獎勵措施，對大家撰寫的統(tǒng)計分析，調(diào)研報告，凡是經(jīng)縣委、政府轉(zhuǎn)發(fā)的給予 200 元獎勵，政務信息、統(tǒng)計信息被縣委、政府或《固始早報》采用一條，獎勵 50 元，調(diào)動了全.BatchDoc-Word 文檔批量處理工具體人員主動思考的積極性，出現(xiàn)了比、學、趕、幫、超的良好氛圍。二是比工作，提煉創(chuàng)新助推力。我們把“比評”活動與統(tǒng)計中心任務相結(jié)合，有力推動了中心任務的開展。三是比形象，放大正面影響力。側(cè)重于為企業(yè)、為基層搞好服務，上半年我局多次派出專業(yè)人員到企業(yè)和社區(qū)，就統(tǒng)計法宣傳，做好企業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報工作進行了法律、法規(guī)的思考和座談，要求各企業(yè)根據(jù)《統(tǒng)計法》的規(guī)定，向國家統(tǒng)計局直接報送準確全面的企業(yè)數(shù)據(jù)，不虛報、不瞞報、不遲報，較好地保證了源頭數(shù)據(jù)的質(zhì)量。上半年，統(tǒng)計部門工作順利推進，起色明顯，進步很快，為全年工作任務的完成奠定了基礎。與此同時還將需要公開的內(nèi)容通過統(tǒng)計外網(wǎng)向社會發(fā)布，讓社會各界了解統(tǒng)計工作，增大統(tǒng)計工作的透明度，樹立了統(tǒng)計部門和統(tǒng)計人員良好的社會形象。三、切實抓好“一抓一”項目工作的落實20××年統(tǒng)計改革進入實質(zhì)性階段，國家統(tǒng)計局全面實施“四大工程”建設，推行“一套表”制度，統(tǒng)計工作無論是內(nèi)容上還是方式方法上都發(fā)生了本質(zhì)的變化，落實“企業(yè)一套表”制度，就是要求各限上企業(yè)，全部通過網(wǎng)絡，直接將報表上報到國家統(tǒng)計局，時間緊、任務重、責任大，推行的難度之大超過了過去任何一項統(tǒng)計改革。根據(jù)固紀文[20××]25 號《通知》精神，切實落實 “一抓一”工作法，我局經(jīng)過認真研究，結(jié)合統(tǒng)計工作實際，根據(jù)國家統(tǒng)計局今年的“四大工程”建設的戰(zhàn)略部署，決定將落實 “企業(yè)一套表”制度，列為局紀檢監(jiān)察室“一抓一”項目。一是把精心布置，從制度上、技術(shù)上對“一套表”制度的貫徹落實進行規(guī)范。通過多種渠道，對縣鄉(xiāng)兩級專業(yè)人員進行培訓，為“一套表”全面推行打下了良好的基礎。二是落實分片包干負責制。建立各專業(yè)分片包干的工作責任制，將任務和責任層層分解，每人負責一定數(shù)量.BatchDoc-Word 文檔批量處理工具的企業(yè)，及時了解掌握所負責企業(yè)的數(shù)據(jù)上報情況，對企業(yè)上報中遇到的各種問題予以指導和幫助，確保企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報工作萬無一失。三是暢通“上下通達”的聯(lián)系溝通渠道。加強實地調(diào)研與相關企業(yè)的溝通和交流，掌握企業(yè)一套表工作動態(tài)情況，征求意見和建議。定期召開工作例會，做到上情下達、下情上傳。建立一套表短信平臺，及時發(fā)布相關信息，幫助企業(yè)及時了解一套表工作動態(tài)。四是加強督查和統(tǒng)計執(zhí)法力度。加強對企業(yè)一套表工作的督查，定期到企業(yè)指導和檢查工作，督促、指導各“企業(yè)一套表”正式實施各項工作，切實把好數(shù)據(jù)質(zhì)量關。通過近半年的努力，目前總體上做到了“五到位”，即認識到位、領導到位、責任到位、措施到位、協(xié)調(diào)到位，確保企業(yè)一套表改革的順利實施，使符合條件的企業(yè)全部實行聯(lián)網(wǎng)直報。 四、認真治理突出問題，維護群眾利益今年上半年，我局從解決社會反映強烈的突出問題入手，不斷把紀檢監(jiān)察工作引向深入。一是扎實推進《廉政準則》的貫徹落實，先后開展了治理公款大吃大喝問題，嚴格按照縣紀委招待費限額管理制度，不斷拓展招待費限額管理的范圍，各項費用開支均符合規(guī)定。二是轉(zhuǎn)變作風，努力創(chuàng)建良好的發(fā)展環(huán)境，切實解決損害群眾利益的突出問題。局紀檢監(jiān)察組把干部作風建設和優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作作為服務大局、促進發(fā)展的中心工作來抓，保證了上級的各項工作部署和要求落在了實處。統(tǒng)計工作的社會接觸面十分廣泛，我們能夠堅持把本單位的業(yè)務作為“窗口”行業(yè)來嚴格要求，把改進黨員干部作風作為促進科學發(fā)展的重要切入點。近年來統(tǒng)計工作在對領導班子和領導干部的評價機制中的作用越來越大，對于產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)的監(jiān)控和評價功能越來越大，我們切實加強對全縣在作風建設情況的監(jiān)督檢查，對領導機關、領導干部作風建設方面存在的突出問題，對統(tǒng)計上的弄虛作假、虛報浮夸以及作風漂浮等認真搞好監(jiān)督，注重統(tǒng)計數(shù)字的真實性，統(tǒng)計數(shù)字能夠充分地反映全縣發(fā)展的狀況。三是把本部門的發(fā)展環(huán)境建設作為衡量作風建設的重要內(nèi)容，在局機關內(nèi)部建立了上下班簽到簽退制度、請銷假制度、風險點防范制度，對消極腐敗現(xiàn)象，如遲到早退、上班期間辦私事、上網(wǎng)聊天玩游戲等問題，罰款 100 元，有效的規(guī)范工作人員的行為。上半年，我局能夠嚴格執(zhí)行“五個嚴禁、十個不準” ，嚴格機關考勤制度，深入開展干部作風檢查督查，保持了良好的工作狀態(tài)。四是正確對待社會對統(tǒng)計工作批評意見，我局通過認真貫徹實施《統(tǒng)計法》 、 《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》 ，努力搞好統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量建設，能夠正確對待群眾對統(tǒng)計工作某些方面的數(shù)字提出質(zhì)疑，認真解答，贏得了社會的廣泛信任。 [羆肆膄薇羈膂莃蒆袁]五、加強教育監(jiān)管，從源頭筑牢防腐底線 [蒃葿罿肁芅螇肈膄蒁]一是堅持教育為先、警示在前。上半年，我局始終保持把思想政事建設、加強反腐倡廉教育放在首位，堅定理想信念，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀。組織干部職工觀看了.BatchDoc-Word 文檔批量處理工具法制教育電影《青澀記憶》 ，認真開展了“清風正氣滿蓼城”宣傳教育活動，以“尚廉潔、保純潔”為主題，通過示范教育和崗位教育等多種形式，不斷把教育引向深入，增強了紀檢監(jiān)察工作的針對性和時效性。二是認真開展“廉政風險防控年”活動。統(tǒng)計部門雖然沒有經(jīng)濟管理職能，但也具有一定的統(tǒng)計職權(quán)，擁有統(tǒng)計調(diào)查友，統(tǒng)計數(shù)據(jù)提供、公布和管理權(quán)、統(tǒng)計行政經(jīng)費和業(yè)務經(jīng)費的使用權(quán)，有權(quán)力就有風險，就有防范的職責。我們按照職權(quán)法定權(quán)責一致的原則，圍繞重點領域、主要崗位、關鍵環(huán)節(jié)和涉及群眾切身利益、社會反映強烈的熱點、難點問題，在全體人員中認真開展了“風險點”防范管理工作，認真梳理查找“風險點” ，并制定了防范措施。認真貫徹落實中央《關于黨的基層組織實行黨務公開的意見》 ，積極推進權(quán)力陽光透明運行機制，按照《政府信息公開條例》的規(guī)定，制定了《統(tǒng)計局黨支部常務公開基本目錄》 ，公開統(tǒng)計部門的相關信息資料，領導干部能夠帶頭執(zhí)行有關規(guī)定，嚴格履行決策程序，保證了領導干部正確行使權(quán)力。緊緊圍繞中心工作開展監(jiān)督檢查，把維護黨的政事紀律放在首位，確保了各級黨委、政府的政令暢通，保證了縣委、縣政府各項工作任務在我局的有效落實。三是切實抓好制度的建設和落實。重點狠抓了支部議事制度、專題民主生活會制度、廉政檔案制度、重大事項報告制度、廉潔自律承諾制度、廉政測評檢查制度等制度體系建設。堅持民主集中制原則，認真落實各項議事規(guī)則，凡屬重大決策、重點工作安排和經(jīng)費使用等重要問題，都經(jīng)集體討論決定。認真落實“一制度兩公開” ，確保權(quán)力運行公開透明。制定固定黨務、政務公開宣傳欄，將班子成員的分工、統(tǒng)計人員工作職責、紀律等內(nèi)容固定公開，對黨員評選、先進工作者評比、人事調(diào)整等重大事項都及時進行公開，比如總工會開展的勞模評選活動、婦聯(lián)會開展的“三八”紅旗手評選活動等，我們都是召開全體人員會議，采取無記名投名的方式進行民主測評、民主推薦的，基本上完全反映了民意。 [肈羇膀蒁袇罿芅薀螇]六、存在的問題及 20××年下半年工作打算上半年，我局紀檢監(jiān)察工作取得了一定的成績，但也還存在不足。主要表現(xiàn)在：一是紀檢監(jiān)察工作任務艱巨，工作量大，人手少，工作中安排部署多，監(jiān)督檢查落實少。二是今年統(tǒng)計工作任務十分繁重，紀檢監(jiān)察干部都同時兼職多項統(tǒng)計業(yè)務工作，忙于統(tǒng)計業(yè)務的時間多，對紀檢監(jiān)察工作的思考有時候標準不高，對紀檢工作規(guī)律、特征的總結(jié)探索的力度還不夠，這些都有待于進一步加強。下半年將認真抓好以下幾個方面的工作：㈠搞好教育，營造濃厚的清正廉潔氛圍。搞好教育是搞好黨風廉政建設的基礎，我們的想法是：一是繼續(xù)開展“比評”活動，不斷加強黨風、黨性、黨紀等基礎性教育，切實加強思想政事建設、能力建設和作風建設，用科學發(fā)展觀來指導工作實踐。二是結(jié)合今年縣紀委提出的“清風正氣滿蓼城”等宣傳教.BatchDoc-Word 文檔批量處理工具育活動為載體，結(jié)合新的形式和任務，搞好針對性教育；三是抓好教材的選擇和思考形式的創(chuàng)新，增強黨風廉政教育的吸引力和工作成效。 ㈡加強監(jiān)督檢查，嚴明紀律要求。對遵守政事紀律、組織人事紀律進行全過程的監(jiān)督，營造良好的工作環(huán)境氛圍。加強局機關的工作秩序建設，嚴明工作紀律，防止消極腐敗現(xiàn)象的產(chǎn)生和蔓延。㈢加強制度建設，建立反腐倡廉長效工作機制建設。制度建設需要進一步加強，著重在制權(quán)、管人、促防上下功夫。要在制度的制定和制度的落實上找準切合點，形成懲治腐敗的長效機制。進一步健全紀檢監(jiān)察的制度體系，健全業(yè)務規(guī)程，提升業(yè)務能力。㈣錘煉隊伍，塑造勤政廉潔的機關形象。按照省紀委部署的“規(guī)范執(zhí)紀、端正作風、樹立形象”專題教育活動，把握新時期反腐倡廉工作的新特點，把反腐倡廉工作納入到統(tǒng)計全面建設之中。過去一般認為統(tǒng)計工作的特征是業(yè)務性較強，感到統(tǒng)計部門涉及的行政審批基本沒有，只要把業(yè)務搞好了就不會有什么大的問題。實際上忽視了統(tǒng)計工作的社會管理功能。統(tǒng)計工作是全縣宏觀管理的一個重要部門，擔負著重要的管理監(jiān)督職能，黨風廉政建設有重要的責任。下半年，我們要認真思考和切實抓好的一項工作。一方面，要切實搞好自身的作風建設，樹立良好的社會形象，全力服務促發(fā)展；另一方面，要圍繞全縣的中心工作，加強對重點工作實施和落實情況的監(jiān)督檢查，加大監(jiān)察和糾風工作力度，切實糾正損害群眾利益的不正之風，真正端正政風行風，努力創(chuàng)建優(yōu)良經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。 肀膅蒃蚅聿羋蚈薁肈