xx人民檢察院開展干部作風(fēng)問題排查整改工作情況匯報

《xx人民檢察院開展干部作風(fēng)問題排查整改工作情況匯報》由會員分享，可在線閱讀，更多相關(guān)《xx人民檢察院開展干部作風(fēng)問題排查整改工作情況匯報（2頁珍藏版）》請在裝配圖網(wǎng)上搜索。

xx 人民檢察院開展干部作風(fēng)問題排查整改工作情況匯報8 月 24 日至 8 月 31 日，xx 市人民檢察院多措并舉、上下聯(lián)動，認真排查干部作風(fēng)問題，制定整改措施，扎實開展干部作風(fēng)問題排查整改工作。一是認真學(xué)習(xí)，深刻認識排查整改工作的重要性。開展干部作風(fēng)問題排查整改工作是對檢察隊伍的“大體檢” 、作風(fēng)上的“大轉(zhuǎn)變” 、形象上的“大提升” ，是確保檢察機關(guān)“強筋壯骨”的良方。市檢察院先后通過召開黨組會、中心組學(xué)習(xí)會、全院干警會議等形式，認真學(xué)習(xí)排查整改工作要求，統(tǒng)一思想認識。二是高度重視，推動排查整改工作迅速開展。市檢察院黨組專題研究排查整改工作方案，結(jié)合前期開展的作風(fēng)教育整頓活動查擺出的問題和檢察工作實際，對貫徹落實上級部署，扎實開展排查整改工作提出了具體要求。成立了以黨組書記任組長，黨組副書記任副組長，其他班子成員為成員的排查整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，扎實做好方案制定、問題查擺、整改落實等各項工作。三是突出重點，認真開展干部作風(fēng)問題自查工作。結(jié)合作風(fēng)教育整頓活動問題清單、省檢察院巡視通報問題、司法責(zé)任制改革預(yù)評估通報問題，重點圍繞四個方面開展自查。通過召開座談會、談心談話、設(shè)置征求意見箱、開設(shè)網(wǎng)絡(luò)信箱等方式，廣泛聽取廣大干警的意見建議，共梳理出遵守政治紀律、擔(dān)當作為、工作紀律作風(fēng)、 “四風(fēng)”問題等方面存在的 15 個突出問題，建立問題清單。四是扎實整改，建立防治和糾正問題長效機制。從堅定政治方向，嚴守黨的政治紀律；樹立正確導(dǎo)向，引導(dǎo)干部擔(dān)當作為；落實從嚴治檢，嚴肅工作紀律作風(fēng)；嚴格制度執(zhí)行，防止“四風(fēng)”變異反彈等方面制定了 17 項具體整改措施。在整改落實上不斷加大力度，推動從嚴治檢持續(xù)走向“嚴緊實” ，在全市檢察機關(guān)形成紀律嚴明、攻堅克難、奮發(fā)進取、勇于創(chuàng)新的新風(fēng)正氣。xx 市人民檢察院