求職材料課件

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1、 大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)之 求職材料的制作主 講： 楊 彤本講要解決的問題：本講要解決的問題：1.什么是求職材料什么是求職材料2.用人單位篩選簡歷的用人單位篩選簡歷的“標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)”3.如何制作求職材料如何制作求職材料4.典型簡歷點(diǎn)評典型簡歷點(diǎn)評一、什么是求職材料求職材料是用于應(yīng)聘的書面是用于應(yīng)聘的書面交流材料，它向未來的雇交流材料，它向未來的雇主表明你擁有能夠滿足特主表明你擁有能夠滿足特定工作要求的技能、態(tài)度、定工作要求的技能、態(tài)度、資質(zhì)和資信。資質(zhì)和資信。我們認(rèn)為我們認(rèn)為簡歷就是你自己的簡歷就是你自己的一份廣告！能把自己成功一份廣告！能把自己成功推銷出去的廣告！推銷出去的廣告！100份簡歷中有多少份是

2、合格的？不到份簡歷中有多少份是合格的？不到10份。份。簡歷太長，注水太多，過分謙虛，太過花哨簡歷太長，注水太多，過分謙虛，太過花哨已成為畢業(yè)生簡歷中的硬傷，往往使他們出已成為畢業(yè)生簡歷中的硬傷，往往使他們出師不利，失掉面試的機(jī)會。師不利，失掉面試的機(jī)會。 某知名某知名IT企業(yè)企業(yè)HRM其實(shí)簡歷一頁就足夠，兩頁已經(jīng)太長了。其實(shí)簡歷一頁就足夠，兩頁已經(jīng)太長了。 遠(yuǎn)大集團(tuán)遠(yuǎn)大集團(tuán)HRM王志宇王志宇 我每天用半小時瀏覽我每天用半小時瀏覽50份或更多的簡歷，如份或更多的簡歷，如果前果前10秒鐘未能發(fā)現(xiàn)任何成果表述，那么這秒鐘未能發(fā)現(xiàn)任何成果表述，那么這份簡歷就成為歷史了。份簡歷就成為歷史了。 某外企某外

3、企HRM二.用人單位篩選簡歷的標(biāo)準(zhǔn)1、人格品質(zhì)很重要、人格品質(zhì)很重要 富士康企業(yè)集團(tuán)案例：富士康企業(yè)集團(tuán)案例：選才標(biāo)準(zhǔn)：選才標(biāo)準(zhǔn)： 選干標(biāo)準(zhǔn)：選干標(biāo)準(zhǔn)： 操守操守 個性個性 個性個性 意愿意愿 意愿意愿 責(zé)任心責(zé)任心 責(zé)任心責(zé)任心 努力程度努力程度 勤奮勤奮 勤奮勤奮二.用人單位篩選簡歷的標(biāo)準(zhǔn)“博士生一張紙，碩士生幾頁紙，本科生一博士生一張紙，碩士生幾頁紙，本科生一 疊紙，中專生一摞紙疊紙，中專生一摞紙”“那些又厚又長但不知所云的簡歷我們基本那些又厚又長但不知所云的簡歷我們基本 都不怎么看的。都不怎么看的。”“注意力經(jīng)濟(jì)注意力經(jīng)濟(jì)”的案例分析的案例分析二.用人單位篩選簡歷的標(biāo)準(zhǔn)3、硬性指標(biāo)要過

4、硬、硬性指標(biāo)要過硬企業(yè)選擇方法：企業(yè)選擇方法：約有的雇主承認(rèn)他們會使用一約有的雇主承認(rèn)他們會使用一些級別較低的助理人員來處理簡歷，這些人員會有一些級別較低的助理人員來處理簡歷，這些人員會有一些硬性的選擇標(biāo)準(zhǔn)。另有的雇主認(rèn)為他們進(jìn)行些硬性的選擇標(biāo)準(zhǔn)。另有的雇主認(rèn)為他們進(jìn)行初選時，也基本只看這些硬性指標(biāo)。初選時，也基本只看這些硬性指標(biāo)。常見的標(biāo)準(zhǔn)：常見的標(biāo)準(zhǔn)：以雇主使用的頻繁程度為序：以雇主使用的頻繁程度為序： 、四、六級英語證書、四、六級英語證書 、專業(yè)背景、專業(yè)背景 、學(xué)校名聲、學(xué)校名聲 、在校成績。、在校成績。值得注意的是：這些標(biāo)準(zhǔn)不一定會在招聘要求中注明。值得注意的是：這些標(biāo)準(zhǔn)不一定會在招

5、聘要求中注明。二.用人單位篩選簡歷的標(biāo)準(zhǔn)4、外企重視英語和學(xué)校、外企重視英語和學(xué)校關(guān)注要點(diǎn)：關(guān)注要點(diǎn)：中國的公司和外資企業(yè)的關(guān)中國的公司和外資企業(yè)的關(guān)注點(diǎn)有一定區(qū)別?？偟膩碇v，外企更重注點(diǎn)有一定區(qū)別?？偟膩碇v，外企更重視英語和學(xué)校名聲，中國公司看重專業(yè)。視英語和學(xué)校名聲，中國公司看重專業(yè)。越是熱門的公司，其往往對在校成績、越是熱門的公司，其往往對在校成績、社會實(shí)踐、科技動手能力更關(guān)注。社會實(shí)踐、科技動手能力更關(guān)注。 二.用人單位篩選簡歷的標(biāo)準(zhǔn)5、總體印象重要、總體印象重要 所學(xué)課程次要所學(xué)課程次要 簡歷內(nèi)容：簡歷內(nèi)容：只有的人能在半小時只有的人能在半小時后大體描述它所看過的簡歷上學(xué)生具體后大體

6、描述它所看過的簡歷上學(xué)生具體活動和職位。他們只有一個對學(xué)生性格活動和職位。他們只有一個對學(xué)生性格的總體印象。所以：是學(xué)生會副主席還的總體印象。所以：是學(xué)生會副主席還是部長并不重要，關(guān)鍵是你不要給人留是部長并不重要，關(guān)鍵是你不要給人留下一個書呆子的印象。下一個書呆子的印象。 很多簡歷上會列出自己的學(xué)習(xí)課程，只有很多簡歷上會列出自己的學(xué)習(xí)課程，只有的公司會仔細(xì)閱讀。的公司會仔細(xì)閱讀。二.用人單位篩選簡歷的標(biāo)準(zhǔn)6、簡歷表達(dá)好增加錄取機(jī)會、簡歷表達(dá)好增加錄取機(jī)會表達(dá)能力：表達(dá)能力：我們發(fā)現(xiàn)符合要求的表達(dá)非常我們發(fā)現(xiàn)符合要求的表達(dá)非常重要。重要。同一個人的簡歷，經(jīng)過專家修改，可以增加同一個人的簡歷，經(jīng)過

7、專家修改，可以增加的錄取機(jī)會。的錄取機(jī)會。常見問題：常見問題：表達(dá)不簡潔，用詞帶過多感情色表達(dá)不簡潔，用詞帶過多感情色彩，英語表達(dá)不規(guī)范，過長無重心，格式彩，英語表達(dá)不規(guī)范，過長無重心，格式不規(guī)范。不規(guī)范。 三.如何制作求職材料該有的都有 -招聘者想知道的資料，滴水不漏別人沒有的我有 -與眾不同的特質(zhì)與優(yōu)勢，明白展現(xiàn)（一）封面突出主題、莊重、樸實(shí) 在封面上要突出求職者的畢業(yè)院校、專業(yè)背景、學(xué)歷層次、姓名、聯(lián)系方式 （一）封 面（二）求求 職職 信信表述自己的主觀愿望推銷自己適合所申請職位的優(yōu)點(diǎn) 展示自己對職位的理解求職信開 頭正 文結(jié) 尾 標(biāo)題 稱呼理由自我推薦下面，請大家欣賞這封成功的求職信

8、：下面，請大家欣賞這封成功的求職信：尊敬的領(lǐng)導(dǎo)： 您好！我是一名即將畢業(yè)的中山大學(xué)本科生，非常高興在中華英才網(wǎng)、中國人才指南網(wǎng)和我們的校園網(wǎng)站上看到中國移動廣東分公司的招聘信息，特別是看到廣州和中山分公司都在其中，如果能在自己的家鄉(xiāng)加入移動，對我這個喜愛移動喜愛廣州的人來說是絕妙的。 但是您一定有疑慮，因?yàn)槲疫@個學(xué)旅游酒店管理的人卻想應(yīng)聘市場營銷！關(guān)于這個問題，我想進(jìn)行如下說明：（1） 在學(xué)科知識上我并不遜于市場營銷專業(yè)。我們的專業(yè)除了學(xué)習(xí)市場營銷的一系列課程外，還專注于消費(fèi)者心理的研究，正如移動所說“溝通從心開始”，把握消費(fèi)者心理對于營銷策劃更為重要。另外，我還廣泛閱讀了從定位到忠誠的價值等

9、眾多營銷論著。（2） 市場營銷中許多具有藝術(shù)性、技巧性和因地制宜的東西，都不是可以從書上學(xué)到的，大衛(wèi).奧格威在成為廣告教父之前是一個被牛津退學(xué)的郁悶廚子，策劃狂人史玉柱也不過是一個整天計算數(shù)學(xué)方程式的四眼學(xué)生。在這點(diǎn)上，我已經(jīng)證明了我的天賦，我的營銷案例分析課程是全院最高分95分，而且從簡歷中您能夠看到，我曾經(jīng)成功地參與了企業(yè)的策劃活動。在廣西移動的業(yè)務(wù)當(dāng)中，我很中意12580移動秘書服務(wù)，我覺得這是一個設(shè)計得非常好的增值服務(wù)，工作人士以及象我們這樣正在找工作的大學(xué)生就非常需要此項服務(wù)。最關(guān)鍵的問題是如何推廣給顧客！假如我有幸能夠加入移動，我會采取如下的方法進(jìn)行推廣：（1） 在大學(xué)校園設(shè)立咨詢

10、臺進(jìn)行推廣。我們可以聯(lián)系學(xué)校的就業(yè)輔導(dǎo)中心，強(qiáng)調(diào)我們這項服務(wù)可以幫助大學(xué)生不錯過任何一家企業(yè)的面試通知，那么很可能學(xué)校會免費(fèi)提供場地讓我們做宣傳。（2） 免費(fèi)免操作為顧客提供半個月的12580移動秘書服務(wù)，所謂免操作，是指顧客不需要到營業(yè)廳辦理，不需要自己打1860開通，也不需要設(shè)立密碼，一切都和短信息一樣，是自行開通的！顧客對于任何一項服務(wù)都是非常非常怕麻煩的，所以我們要把服務(wù)做到0麻煩！當(dāng)顧客已經(jīng)習(xí)慣這項服務(wù)時，我們就可以要求顧客打電話開通此項業(yè)務(wù)了！當(dāng)然，目前我對于移動的業(yè)務(wù)完全是門外漢，您可能會對我的幼稚啞然失笑，不過，我只是想讓您了解我對通訊業(yè)務(wù)的熱情和喜愛！同時我相信自己能夠?yàn)閺V西

11、移動的壯大添磚加瓦，和全球通的新廣告詞一樣，“我能” ！感謝您的閱讀，忠心期待您的回復(fù)。同時祝您身體健康，一切順意！ 中山大學(xué)鄭明明 2008年9月1日寫好求職信要注意的問題 內(nèi)容長短要適當(dāng)語言文字要恰當(dāng)中心部分要突出目的：建立聯(lián)系，爭取面談注意：注意：“深情款款深情款款”親和力親和力 “給我一個機(jī)會，我會還你一個驚喜給我一個機(jī)會，我會還你一個驚喜”“本人團(tuán)結(jié)同事，能吃苦耐勞本人團(tuán)結(jié)同事，能吃苦耐勞”“讓我們風(fēng)雨同舟讓我們風(fēng)雨同舟”“我熱切期待著一個大展鴻圖、共創(chuàng)輝煌未來我熱切期待著一個大展鴻圖、共創(chuàng)輝煌未來的良機(jī)的良機(jī)” 范例申請工作自薦信范例申請工作自薦信今天我與貴公司人事部的羅林強(qiáng)先生談

12、話，得知貴公司目前需要一名會計。經(jīng)過了解貴公司的情況，我相信我的工作資格和能力完全符合這項會計工作的要求。范例申請工作自薦信范例申請工作自薦信在大學(xué)里，我學(xué)習(xí)商業(yè)會計專業(yè)，并參加過計算機(jī)操作技能的培訓(xùn)和訓(xùn)練，這使我相信，我能夠在貴公司這樣高度專業(yè)化和現(xiàn)代化的公司里，熟練地應(yīng)用計算機(jī)處理各種會計業(yè)務(wù)。在商業(yè)寫作、人際關(guān)系和心理學(xué)方面的訓(xùn)練，將會幫助我與公司客戶建立密切而融洽的業(yè)務(wù)聯(lián)系。范例申請工作自薦信范例申請工作自薦信 由于貴公司專門研究稅收保護(hù)項目，我想我在這一專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的工作經(jīng)驗(yàn)亦會對貴公司有所貢獻(xiàn)。我曾在一家證券經(jīng)紀(jì)公司做過兩年的業(yè)余簿記工作，隨后被提升到社會投資部任財務(wù)投資主力。去年八

13、月，我為公司分析和選擇了一種特殊而有效的稅收保護(hù)計劃，得到公司經(jīng)理的賞識，公司特意增加了我的工資。范例申請工作自薦信范例申請工作自薦信 此外，我具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)和組織能力，曾是學(xué)校金融協(xié)會副主席和市慈善活動團(tuán)體的籌資部部長，能與人密切合作的能力對我做好會計工作也將十分有益。（三）個人簡歷1 1、本人的基本情況本人的基本情況2 2、學(xué)業(yè)成績與知識結(jié)構(gòu)學(xué)業(yè)成績與知識結(jié)構(gòu)3 3、社會實(shí)踐與科研成果社會實(shí)踐與科研成果4 4、獲獎情況獲獎情況5 5、求職意向求職意向6 6、附文附文7 7、附件附件性別姓名畢業(yè)時間籍貫政治面貌生源類型所學(xué)專業(yè)特長愛好性格特征年齡學(xué)歷學(xué)位身高體重成績名次、 主 修 課、輔 修

14、 課、 選 修 課、教育實(shí)習(xí)、 外語水平、計算機(jī)水平、英語水平英語水平：要在簡歷中列出最能反映你的英語水平：要在簡歷中列出最能反映你的英語水平尤其是口語水平的成績和證書。要有一兩個更有說尤其是口語水平的成績和證書。要有一兩個更有說服力的描述，比如獲得服力的描述，比如獲得“校內(nèi)英語演講比賽最佳表校內(nèi)英語演講比賽最佳表現(xiàn)獎現(xiàn)獎”，“曾擔(dān)任曾擔(dān)任XX團(tuán)訪問的口譯團(tuán)訪問的口譯”或或“出席出席XX學(xué)術(shù)會議學(xué)術(shù)會議”等就很能表現(xiàn)你較強(qiáng)的英語溝通能力。等就很能表現(xiàn)你較強(qiáng)的英語溝通能力。計算機(jī)水平：計算機(jī)水平：少用少用“熟悉熟悉”這樣的字眼。這樣的字眼?！笆煜な煜ぁ本偷扔谥溃且粋€很弱的字眼，說明你不熟練。

15、就等于知道，是一個很弱的字眼，說明你不熟練。如果幾個軟件，有的熟練，有的熟悉，建議只寫軟如果幾個軟件，有的熟練，有的熟悉，建議只寫軟件名，而且只寫目前最新版的名稱。件名，而且只寫目前最新版的名稱。Excel和和PowerPoint是公司內(nèi)外交流中最需要掌握的兩種是公司內(nèi)外交流中最需要掌握的兩種軟件，但是軟件，但是Word千萬不要寫，因?yàn)槟菬o異于在向千萬不要寫，因?yàn)槟菬o異于在向招聘者說招聘者說“我會寫字我會寫字”，這只會降低你電腦操作水，這只會降低你電腦操作水平的得分。平的得分。社會實(shí)踐與科研成果盡可能數(shù)字化，產(chǎn)生客觀效果一般表達(dá)方式：“我是一個工作嚴(yán)謹(jǐn)而且認(rèn)真負(fù)責(zé)的人，在校期間我有著十分出色的

16、工作表現(xiàn)?！毙拚蟊磉_(dá)方式：“因?yàn)樵赬X活動中表現(xiàn)出良好的組織協(xié)調(diào)能力而受到院系領(lǐng)導(dǎo)老師的贊揚(yáng)?！薄?003年，應(yīng)聘XX公司業(yè)務(wù)部，因銷售業(yè)績排名第一獲得公司嘉獎。”獲獎證書要按照級次由高到低依次排列：國家級、省級、市級、院級、系級、班級等等包括在校外獲得的；但注意級別、層次低、影響小的獲獎不用列出。求職意向:對工作的期望 對職業(yè)的規(guī)劃 你的職業(yè)目標(biāo)是什么？ 你要找什么樣的工作？ 你要申請什么樣的崗位？ 根據(jù)自身所具有的知識結(jié)構(gòu)，能力水平，實(shí)踐經(jīng)歷，性格特征，結(jié)合考慮單位要求，個人發(fā)展目標(biāo)，確定希望從事的工作。明確分類，多手準(zhǔn)備 附 文各級組織意見聯(lián)系電話號碼郵 箱通訊地址為自薦的目的服務(wù)的

17、原始材料的復(fù)印件 成績單、各種獲獎證書復(fù)印件、資格證書復(fù)印件、等級（英語、計算機(jī)）證書復(fù)印件、科研成果復(fù)印件，等等 簡歷也需要包裝 1、簡歷外觀 樸素中見匠心 2、涉及弱項 盡量模糊 3、提及強(qiáng)項 著力渲染紙張紙張 簡歷專用的高級米黃色鋼古紙（也可以是普簡歷專用的高級米黃色鋼古紙（也可以是普通白紙）通白紙） 紙張的重量，至少紙張的重量，至少80克，或克，或100克左右（許克左右（許多打字社、復(fù)印鋪都用多打字社、復(fù)印鋪都用60克、克、70克的紙，這克的紙，這類紙往往顯得輕飄飄的，質(zhì)感很差）類紙往往顯得輕飄飄的，質(zhì)感很差）字體字體 字體應(yīng)當(dāng)簡單、無裝飾而且容易閱讀。對某字體應(yīng)當(dāng)簡單、無裝飾而且容易

18、閱讀。對某些短語可以加粗或用下劃線，但要讓書寫花些短語可以加粗或用下劃線，但要讓書寫花飾程度降到最低。英文字體建議用飾程度降到最低。英文字體建議用Times New Roman，而且不用兩種以上（含兩種），而且不用兩種以上（含兩種）的字體。中文簡歷可以把名字、學(xué)校名和公的字體。中文簡歷可以把名字、學(xué)校名和公司名等用黑體，其他內(nèi)容最好用宋體。司名等用黑體，其他內(nèi)容最好用宋體。打印打印 打印方式上，噴墨打印比較便宜，但是效果打印方式上，噴墨打印比較便宜，但是效果不好，墨跡不好控制。激光打印價格適中，不好，墨跡不好控制。激光打印價格適中，效果好。效果好。墨跡墨跡 簡歷上不要出現(xiàn)任何文字以外的墨跡。每

19、次簡歷上不要出現(xiàn)任何文字以外的墨跡。每次投寄或者遞交簡歷的時候最好都用電腦打印投寄或者遞交簡歷的時候最好都用電腦打印稿，盡量少用效果不佳的復(fù)印稿。稿，盡量少用效果不佳的復(fù)印稿。如何彌補(bǔ)弱項且突出強(qiáng)項1、應(yīng)屆畢業(yè)生 強(qiáng)調(diào)所受教育或接受過培訓(xùn)中與職位相關(guān)的課程及社會實(shí)踐活動 如：應(yīng)聘醫(yī)院職位 內(nèi)科學(xué)、外科學(xué)、眼科學(xué)、婦科學(xué)、兒科學(xué)、傳染病學(xué)、解剖學(xué) 、護(hù)理技能 、診斷學(xué)、方劑學(xué)、中藥學(xué)等2、太少的工作經(jīng)歷社會經(jīng)驗(yàn)：（挖掘再挖掘）社會經(jīng)驗(yàn)：（挖掘再挖掘） 別拿豆包不當(dāng)干糧，別拿豆包不當(dāng)干糧，校內(nèi)實(shí)踐工作細(xì)節(jié)即使小也校內(nèi)實(shí)踐工作細(xì)節(jié)即使小也要放入要放入“社會經(jīng)驗(yàn)社會經(jīng)驗(yàn)”中，會填補(bǔ)工作經(jīng)驗(yàn)少的缺中，會

20、填補(bǔ)工作經(jīng)驗(yàn)少的缺陷。例如，你在做學(xué)生會干事等社會工作時組織陷。例如，你在做學(xué)生會干事等社會工作時組織過什么活動，聯(lián)系過什么事，參與過什么都可以過什么活動，聯(lián)系過什么事，參與過什么都可以一一羅列。如果只做過一件事，那就應(yīng)該盡量把一一羅列。如果只做過一件事，那就應(yīng)該盡量把它掰開揉碎了寫，如完成了什么事，領(lǐng)導(dǎo)過多少它掰開揉碎了寫，如完成了什么事，領(lǐng)導(dǎo)過多少人，起到了什么作用。這樣一來，起碼就有了人，起到了什么作用。這樣一來，起碼就有了3行。行。3、太年輕 更需要展示自己的年輕，并以此作為優(yōu)勢。如： “愿意接受較低的薪水” “愿意接受不起眼的工作任務(wù)” “可以長時間或在常規(guī)工作時間外工作” “能夠勝

21、任那些有工作經(jīng)驗(yàn)的人不愿意做的事”（四）、求職信簡歷求職信商業(yè)信函：發(fā)出的合作邀請，吸 引他人的目光 簡歷“產(chǎn)品”介紹：推銷個人的廣告文稿 ，激起“客戶”的購買欲望 求職信來源于簡歷，又高于簡歷，具有對簡歷內(nèi)容進(jìn)行綜合介紹、補(bǔ)充說明和深入擴(kuò)展的作用。簡歷可以一稿多投，求職信必須量身定做。簡歷可以一稿多投，求職信必須量身定做。寫簡歷是一門藝術(shù)我們要學(xué)會欣賞 獨(dú)樹一幟的數(shù)字簡歷獨(dú)樹一幟的數(shù)字簡歷 賈紅鳳，這位新聞專業(yè)的應(yīng)屆本科生，以一份獨(dú)樹一幟的數(shù)字簡歷轟動求職界。這份簡歷完全用數(shù)字評定價值，他的基本價值是1800元（已消耗的基本資料補(bǔ)償和為創(chuàng)造新生產(chǎn)力所必需的生活資料預(yù)支）。其余分為三部分，第一

22、部分是優(yōu)點(diǎn)：性格活潑幽默（100元），溝通能力良好（200元），專業(yè)成績名列前茅（500元），有虛心好學(xué)、任勞任怨的素質(zhì)（500元），誠實(shí)的品質(zhì)（200元），嚴(yán)于律己（200元），這些正面價值加起來的數(shù)額是3500元。第二部分是缺點(diǎn)：無一技能之長（-500元），無社會經(jīng)驗(yàn)（-500元），闖勁不夠（-100元）。第三部分是自省價值（待評）。最后，賈紅鳳認(rèn)為自己的市場價值應(yīng)在2500元左右，但由于市場有不可預(yù)測之因素，他愿意與單位具體協(xié)商。這份簡歷巧妙地利用量化數(shù)字表達(dá)了自己的個人特征和薪酬期望，在眾多求職者中脫穎而出。 簡歷點(diǎn)評優(yōu)秀簡歷欣賞之一 關(guān)于教育背景 xxx 地址：xxx 郵編： xxx

23、 電話：xxx 手機(jī)：xxx 電子郵箱：xxx 教育背景： 某院某專業(yè)本科 時間：xxx-xxx 1 、成績： 平均分xxx（分?jǐn)?shù)接近90分） 專業(yè)GPA 、200 x年xxx獎學(xué)金, xx學(xué)院xx人唯一獲獎?wù)?優(yōu)秀簡歷欣賞之二 關(guān)于實(shí)習(xí)經(jīng)歷 一、xx顧問公關(guān)公司 職務(wù)：xx地點(diǎn) xxx 時間xxx1 媒體與外事部門的助理，負(fù)責(zé)項目策劃及實(shí)施、媒體跟蹤、信息調(diào)查以及新聞分析，主要客戶包括xxxx(列出，都是世界五百強(qiáng))等 幫助xxx在上海成功進(jìn)行市場投放活動 培養(yǎng)了敏銳的新聞視角；鍛煉和提高了媒體溝通及信息收集分析能力 二、某世界五百強(qiáng)公司 職務(wù)：xx 地點(diǎn)xxx 時間 xxx1負(fù)責(zé)全球大客戶

24、部每日銷售報表統(tǒng)計與分析，銷售人員績效評估 2成功策劃、組織并完成辦公室xxx項目 3提高了領(lǐng)導(dǎo)力、數(shù)據(jù)分析以及市場分析判斷能力 優(yōu)秀簡歷欣賞之三 關(guān)于課外活動 1、某大學(xué)“xx杯”辯論賽最佳辯手 地點(diǎn)，時間 2、學(xué)術(shù)刊物xxx主編 地點(diǎn)，時間 國家xx學(xué)基礎(chǔ)人才培養(yǎng)基地刊物,連續(xù)三年全國xx個基地班 評比第一名 3、xx大學(xué)生文化交流使者 某外國，時間 兩千名申請者中的兩名入選者之一； 關(guān)于xx的主題演講入選大會優(yōu)秀論文集4、北京xx俱樂部主席 地點(diǎn)，時間 以學(xué)生創(chuàng)業(yè)形式獲得風(fēng)險投資 ； 針對在京留學(xué)生提供文化交流活動與信息服務(wù)；最高會員數(shù)x人 5、第xx屆亞洲經(jīng)濟(jì)國際研討會會議某組組長地點(diǎn)

25、，時間 通過媒體溝通與網(wǎng)絡(luò)支持成功實(shí)現(xiàn)新聞強(qiáng)度與深度雙重效應(yīng)，獲組織榮譽(yù)獎 6、xx暑期社會實(shí)踐領(lǐng)隊 地點(diǎn)，時間 策劃，組織并帶隊參加“民營企業(yè)二次創(chuàng)業(yè)”主題實(shí)踐 ； 關(guān)于融資、技術(shù)及品牌的實(shí)踐報告獲得經(jīng)濟(jì)學(xué)院優(yōu)秀實(shí)踐成果獎 優(yōu)秀簡歷欣賞之四 關(guān)于英語水平 1、 通過國家英語四六級考試 GRE:xx(很高) GMAT: xx(很高) 2、 TOPE(ETS美國教育測試服務(wù)中心職業(yè) 英 語考試) 成績:XX(很高)（聽說讀全優(yōu)，寫作良） 優(yōu)秀簡歷欣賞之五 關(guān)于獎勵 1 、xx學(xué)院科研成果二等獎,僅有的兩名一年級 獲獎本科生之一 時間 2、 xx大學(xué)英語演講十佳、十佳歌手之一、游 泳接力第二名 時

26、間3 、所參與團(tuán)隊獲xx大學(xué)學(xué)生創(chuàng)業(yè)大賽第一名 時間 4、xx學(xué)院科研組織獎，本年度全院唯一獲獎?wù)?時間 （五）、求職材料制作原則1、求職材料必須真實(shí)2、求職材料必須準(zhǔn)確3、求職材料必須有針對性4、求職材料必須有個性求職材料普遍存在的問題求職材料普遍存在的問題 一、一張面孔打天下，缺乏針對性 二、實(shí)證性材料少 三、忽視社會實(shí)踐經(jīng)歷的介紹 四、競爭優(yōu)勢表述不鮮明 通用簡歷模板個人簡歷個人簡歷個人概況：個人概況：求職意向：求職意向： 姓姓 名：名： 性性 別：別： 出生年月：出生年月： 年年 月月 日日 健康狀況：健康狀況： 畢業(yè)院校：畢業(yè)院校： 專專 業(yè)：業(yè)： 電子郵件：電子郵件： 移動電話：移

27、動電話： 固定電話：固定電話： 通訊地址：通訊地址： 郵郵 編：編： 主修課程（請依個人情況酌情增減）：主修課程（請依個人情況酌情增減）： （注：如需要可提供詳細(xì)成績單）（注：如需要可提供詳細(xì)成績單）外語水平：外語水平：* *描述基本技能：聽、說、讀、寫能力描述基本技能：聽、說、讀、寫能力* *所獲證書：大學(xué)英語四、六級所獲證書：大學(xué)英語四、六級/TOEFL/GRE/TOEFL/GRE計算機(jī)水平：計算機(jī)水平：應(yīng)用軟件、操作系統(tǒng)、編程、網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)庫（請依個人具體情況填寫）應(yīng)用軟件、操作系統(tǒng)、編程、網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)庫（請依個人具體情況填寫）獲獎情況：獲獎情況： 、 、 實(shí)踐與實(shí)習(xí)：實(shí)踐與實(shí)習(xí)： 年年 月

28、月 年年 月月 公司公司 職位職位 年年 月月 年年 月月 公司公司 職位職位（請依據(jù)個人具體情況填寫）（請依據(jù)個人具體情況填寫）工作經(jīng)歷：工作經(jīng)歷： 年年 月月 年年 月月 公司公司 工作工作 年年 月月 年年 月月 公司公司 工作工作（請依據(jù)個人具體情況填寫）（請依據(jù)個人具體情況填寫）個性特點(diǎn)：個性特點(diǎn)： （請描述出自己積極的個性、工作（請描述出自己積極的個性、工作態(tài)度、自我評價等）態(tài)度、自我評價等）推推薦薦表表規(guī)規(guī)范范樣樣式式 個人基本情況姓名出生年月 照 片性別籍貫民族政治面貌專業(yè)培養(yǎng)方式學(xué)歷英語水平計算機(jī)水平特長畢業(yè)時間曾任職務(wù)聯(lián)系方式獲獎情況學(xué)生科推薦意見 學(xué)生科蓋章：就業(yè)指導(dǎo)中心

29、意見自薦的種類和技巧自薦的種類和技巧（一）自薦種類 1.口頭自薦 2.書面自薦 3.電話自薦 4.網(wǎng)絡(luò)自薦 5.學(xué)校推薦 6.他人推薦（二）自薦的技巧1.積極主動2.重點(diǎn)突出3.如實(shí)全面4.有的放矢【案例】 剛剛畢業(yè)的陳哲已經(jīng)跑遍了北京所有的人才市場，剛剛畢業(yè)的陳哲已經(jīng)跑遍了北京所有的人才市場，也面試了幾家公司，但兩個月過去了，還沒有一個回也面試了幾家公司，但兩個月過去了，還沒有一個回信，于是整天漫無目的地走在街頭，陪伴她的只有孤信，于是整天漫無目的地走在街頭，陪伴她的只有孤獨(dú)和無助。有一天，她突然發(fā)現(xiàn)了一個著名的廣告公獨(dú)和無助。有一天，她突然發(fā)現(xiàn)了一個著名的廣告公司招聘文案人員的廣告，要求本

30、科學(xué)歷和兩年以上的司招聘文案人員的廣告，要求本科學(xué)歷和兩年以上的工作經(jīng)驗(yàn)。大專畢業(yè)的她迫于生存的壓力，也抱上一工作經(jīng)驗(yàn)。大專畢業(yè)的她迫于生存的壓力，也抱上一大摞證書和精心制作的應(yīng)聘材料前去應(yīng)聘，結(jié)果卻錯大摞證書和精心制作的應(yīng)聘材料前去應(yīng)聘，結(jié)果卻錯過了應(yīng)聘時間。過了應(yīng)聘時間。 從公司里出來，陳哲沮喪極了。多次求職失敗讓從公司里出來，陳哲沮喪極了。多次求職失敗讓她對自己能不能找到稱心的工作產(chǎn)生了懷疑。但是，她對自己能不能找到稱心的工作產(chǎn)生了懷疑。但是，突然之間，她卻產(chǎn)生一股莫名的沖動：突然之間，她卻產(chǎn)生一股莫名的沖動：“我要毛遂自我要毛遂自薦。薦。”于是撒開雙腿奔回家，查找這家公司的資料，于是撒

31、開雙腿奔回家，查找這家公司的資料，找到了老總的名字和電話。找到了老總的名字和電話。 第二天陳哲很客氣地給公司總經(jīng)理張先生打電話第二天陳哲很客氣地給公司總經(jīng)理張先生打電話說自己是一名求職者，因錯過初試時間沒能趕上，但說自己是一名求職者，因錯過初試時間沒能趕上，但自信可以勝任這份工作，希望能給自己一次機(jī)會。老自信可以勝任這份工作，希望能給自己一次機(jī)會。老總聽后說：總聽后說：“過來試試吧，直接找人事主管。過來試試吧，直接找人事主管。” 但是，當(dāng)人事主管得知陳哲學(xué)歷不夠又沒有相關(guān)的工但是，當(dāng)人事主管得知陳哲學(xué)歷不夠又沒有相關(guān)的工作經(jīng)歷后，很直接地拒絕了她。陳哲抱著最后一絲希望爭作經(jīng)歷后，很直接地拒絕了

32、她。陳哲抱著最后一絲希望爭取道：取道：“我雖然沒有正式接觸過廣告媒體，但我在學(xué)校擔(dān)我雖然沒有正式接觸過廣告媒體，但我在學(xué)校擔(dān)任過學(xué)生會主席，勤工儉學(xué)做過推銷員，兼任過報刊記者，任過學(xué)生會主席，勤工儉學(xué)做過推銷員，兼任過報刊記者，在實(shí)習(xí)時也從事過廣告公司的文案工作，算不上是一個老在實(shí)習(xí)時也從事過廣告公司的文案工作，算不上是一個老手，但也不是一無所知手，但也不是一無所知我相信自己完全能勝任這一份我相信自己完全能勝任這一份工作。工作?！闭f完便遞上精心設(shè)計的求職材料：說完便遞上精心設(shè)計的求職材料：“這是我的材這是我的材料，麻煩您先看看。料，麻煩您先看看?！?人事主管接過材料，一言不發(fā)地審閱。在等待中，

33、時人事主管接過材料，一言不發(fā)地審閱。在等待中，時間似乎過得特別慢，空氣似乎也凝固了間似乎過得特別慢，空氣似乎也凝固了 陳哲再次鼓起勇氣爭辯道：陳哲再次鼓起勇氣爭辯道：“文憑僅僅代表一個人受文憑僅僅代表一個人受教育的程度，我相信貴公司要的是能為公司謀利益的人才，教育的程度，我相信貴公司要的是能為公司謀利益的人才，而不僅僅是而不僅僅是一紙文書一紙文書，好多成功的人也并沒有本科學(xué)，好多成功的人也并沒有本科學(xué)歷呀。歷呀?！?最后，人事主管動搖了，說：最后，人事主管動搖了，說：“你稍等一下。你稍等一下?！彪S后隨后走進(jìn)了老總的辦公室。兩分鐘后，人事主管告訴她：走進(jìn)了老總的辦公室。兩分鐘后，人事主管告訴她：“年年輕人，你被錄用了。我們欣賞你的勇氣和自信。輕人，你被錄用了。我們欣賞你的勇氣和自信?！睉{借一憑借一次勇敢的自我推銷，讓陳哲獲得了一份自己心儀的職業(yè)。次勇敢的自我推銷，讓陳哲獲得了一份自己心儀的職業(yè)。 祝：各位同學(xué)早日找到一份屬于自己的 事業(yè)！